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6 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Problematischer Geschäftsführer

1,2
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Geschäftsführer ist unberechenbar, tyrannisch und paranoid, macht erst auf netten Kumpel und entlässt dann sämtliche Angestellten im Raum, weil er mitbekommen hat, dass einer (!) auf einer Internetseite mit nacktem Content gesurft ist. Immer wieder gab es Streitereien wegen Nichtigkeiten, die mit dem sofortigen Rausschmiss des jeweiligen Mitarbeiters führten. Gerne wurden von ihm Vorträge gehalten über Verantwortung, die die Mitarbeiter übernehmen sollten, er selber übernahm nie Verantwortung, suchte sich lieber einen Sündenbock.
Desweiteren pflegte der Geschäftsinhaber intensive geschäftliche Kontakte mit Düsseldorfer Immobilien-Maklern, die offensichtlich der Scientology nahestehen.

Verbesserungsvorschläge

Der Geschäftsführer sollte mal einen Psychologen aufsuchen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Leider eine absolute Mogelpackung

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Absolut unterirdischer Arbeitgeber und mitunter der schlechteste Job, den ich je hatte. Was dort SEO genannt wird, sind absolut vorsintflutliche Spam-Methoden. Man wird in die Ecke gesetzt und arbeitet wie am Fließband nicht hochwertige Links ab und die vorher versprochenen sinnvollen und abwechslungsreichen Aufgaben bleiben komplett aus. Somit absolut unseriös.

Fragt man danach sowie nach weiteren versprochenen Arbeitsbedingungen, wird man nur mit einem "später" vertröstet und es passiert nichts. Vielmehr werden nur spezielle Kollegen entsprechend versorgt, keine Ahnung, nach welchen "Kriterien" da gehandelt wird.

Dazu noch eine sehr schlechte Zuverlässigkeit und es wurden sogar Gehaltszahlungen unterschlagen, bis man mit einem Anwalt kommt. Alles in allem nicht zu empfehlen.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fühle mich sehr wohl

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Umgang mit älteren Kollegen

Sind nur junge Leute in der Firma.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nichts ist für immer - Sehr anspruchsvoll und fordernd. Aber sehr viel gelernt.

4,3
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Atmosphäre. Man lernt sehr viel über das Leben. Vor allem die Gespräche mit der GF geben neue Perspektiven. GF Ermuntert aktiv für neue Ausgründungen und beteiligt sich auch an Unternehmen von Ex Mitarbeitern. Sehr viel Wissen über die Branche vorhanden und ein gutes Wissenmanagement, so dass jeder davon profitiert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wenn man eine Familie gründet und in Düsseldorf mit allen Annehmlichkeiten in Büronähe leben möchte, ist das Gehalt zu knapp. Wenn Pagesurfer nicht anfängt die dicken Gehälter zu zahlen, bleiben Sie der Ausbildungsbetrieb für die eigenen Kunden.

Verbesserungsvorschläge

Unbedingt einen zweiten Mann neben der GF einstellen, der sich um die Kollegen aus dem Tagesgeschäft kümmert.

Arbeitsatmosphäre

Schöne Büros. Wir konnten uns aussuchen ob wir mit Mac oder Windows arbeiten wollten. Jedem neuen Kollegen wurde zum Start ein neuer PC konfiguriert udn bestellt.

Work-Life-Balance

Einer der Hauptgründe für mich nach vier Jahren von Agenturseite auf Kundenseite zu wechseln. 10 Stunden Tage sind nicht ungewöhnlich. Eher die Normalität.

Kollegenzusammenhalt

Es war ein tolles Team. Das werde ich am stärksten vermissen.

Vorgesetztenverhalten

Die GF hat sehr starken Hype um seine Person bekommen durch die großen Beratungs- Aufträge und war in den letzten Monaten vor meiner Kündigung nicht mher so gut greifbar wie noch in den Jahren zuvor. Es fehlt ein zweiter Mann der ihn vertritt. Aber wenn er da war stand sein Büro immer offen.

Kommunikation

Motto der GF: Es wird so lange kommuniziert bis ein Konsens herrscht.

Gehalt/Sozialleistungen

Auch ein Grund für den Wechsel zur Kundenseite.

Interessante Aufgaben

Noch nie so viel in so kurzer Zeit gelernt wie bei Pagesurfer. Die GF erfindet die Firma und quasi jedes Kundenprojekt immer wieder neu. Er disruptiert sich selbst, die Firma und alle Projekte ständig. Das bringt starken Erfolg ist aber unwahrscheinlich anstrengend.


Image

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

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Man fühlt sich sehr wohl und es ist immer spannend durch wechselnde Projekte

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Umfeld und der Umgang miteinander. Spannende Aufgaben. Wasser und Kaffee für alle umsonst.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine Kantine :-(


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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In Ordnung

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2013 im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pagesurfer / Edeco Internet durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte). 0% der Bewertenden würden Pagesurfer / Edeco Internet als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsatmosphäre, Kommunikation und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pagesurfer / Edeco Internet als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.
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