Besser geht immer
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich habe sehr gerne im Unternehmen gearbeitet, auch wenn ich das Gefühl hatte nur eine Nummer zu sein. Das Team war es, was mich zum Bleiben veranlasst hatte.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ignorantes Verhalten gegenüber Kritik, es sei denn man verstand diese. Da aber kein Raum blieb für Erläuterungen, veränderte sich auch die Einstellung nicht.
Verbesserungsvorschläge
Offene Kommunikation und keine Entscheidungen von oben treffen ohne die betreffenden Kollegen zu befragen. Mit einem solchen verhalten schafft man eine Distanz des Arbeitnehmers zum Unternehmen. Ideen und Vorschläge erfragen halte ich für unabdingbar. So aber entscheidet eine Person, egal was die anderen dazu sagen. Das macht keinen Spaß und verschafft niemanden das Gefühl an Prozessen beteiligt zu sein. Entfremdung und Unzufriedenheit ist dann die logische Konsequenz.
Arbeitsatmosphäre
Kein Raum für Gespräche, für die eigentlichen Aufgaben einer Fachkraft. Aber Hauptsache alles war schön aufgeräumt und nichts lag rum. Genau das macht ja auch einen wirklich guten Pflegedienst aus.
Kommunikation
Das ist eindeutig verbesserungswürdig, denn Kommunikation funktioniert nicht nur von unten nach oben sondern besonders von oben nach unten.
Kollegenzusammenhalt
Auf Kollegen war immer Verlass. Das hat wirklich viel Spaß gemacht.
Work-Life-Balance
Viele Überstunden gemacht, auch wenn die Geschäftsleitung das nicht gerne gesehen hatte, aber sehr viel Zeitarbeit eingespart, auch wenn es dafür kein Danke gab.
Vorgesetztenverhalten
Nicht besonders wertschätzend. Entscheidungen aus der oberen Etage wurden mit Leitung vor Ort nicht kommuniziert. Auch mußte man immer aufpassen, dass man alles Gesagte und Abgesprochene schriftlich fixierte, damit man Belege als Beweis hatte.
Interessante Aufgaben
Es hat Spaß gemacht, mit diesen Kollegen zusammenzuarbeiten, auch wenn es nicht immer einfach war. Auch war es spannend sich in eine neue Aufgabe hineinzuarbeiten, auch wenn der Weg selten klar strukturiert war. Die Erwartungen waren hoch, aber es gab keine klaren Wegweiser.
Gleichberechtigung
Auch das war in dem Team kein Problem
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzung war immer vorhanden.
Arbeitsbedingungen
Kaum Struktur, keine klaren Vorgaben. Schlechte Einarbeitung in Computerprogramme, Erfolg beruhte auf Eigeninitiative.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war soweit in Ordnung, Bonus gibt es, aber mit vielen Einschränkungen.
Image
Ehemalige Kollegen reden nicht sehr positiv über die Firma
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird unterstützt, wenn es dem Unternehmen nützt, aber das ist ja wohl überall so.