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Paritätischer 
Wohlfahrtsverband 
Niedersachsen 
e. 
V.
Bewertung

Chaos und Teamgeist - spannende Mischung

2,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V. in Hameln gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre im Hameln ist super, dieses liegt aber insbesondere an der Leitung und den Kolleg*innen.

Kommunikation

Die Unternehmenskommunikation ist absolut mangelhaft. Zwar bekommt man Infos über Dinge die am Standort passieren aber aus Hannover kommt nichts und wenn, dann dauert es super lange.

Kollegenzusammenhalt

Das Kollegium vor Ort ist super. Wenn es darüberhinaus geht, hat man immer das Gefühl, dass keiner dem anderen vertraut und man Angst hat, etwas falsches zu sagen.

Work-Life-Balance

Überstunden sind keine Seltenheit. Urlaub wird gewährt aber die Dinge bleiben liegen, so dass man danach vor einem riesigem Berg steht.

Vorgesetztenverhalten

Insbesondere das Verhalten vom Landesverband könnte besser sein. Gefühlt es eine Zwei-Klassen-Gesellschaft. Die Menschen, die das Geld an den Standorten erwirtschaften und „die da oben“.

Arbeitsbedingungen

Veraltete Technik, kaum Support, kaum Unterstützung für gesundes Arbeiten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Versprechungen werden gemacht, Forderungen werden nach Außen und an andere Einrichtungen getragen, aber selbst intern nicht umgesetzt.

Gehalt/Sozialleistungen

Bezahlung mangelhaft und ob der Tarifvertrag kommen wird?

Image

Verstaubt und nicht besonders positiv

Karriere/Weiterbildung

Es werden keine Weiterbildungen angeboten. Wenn man was machen möchte, muss man sich um die Finanzierung selbst kümmern.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Ihr Personalmanagement-Team

Liebe Kollegin, lieber Kollege, vielen Dank für Ihre kritischen und offenen Anmerkungen! Eine offene Kommunikation, auch von der Landesverbandsgeschäftsstelle, liegt uns sehr am Herzen. Gerne würden wir gemeinsam mit Ihnen über Möglichkeiten zur Verbesserung der von Ihnen angesprochenen Punkte diskutieren. Bitte geben Sie uns auch persönlich Feedback – Sie können uns unter feedback@paritaetischer.de jederzeit kontaktieren. Auch weiterhin alles Gute und viel Erfolg.

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