Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Parkett-Hinterseer die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 9 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Kollegen helfen oder Spaß und Freude haben? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das Team passt, man versteht sich gut. In der Niederlassung gibt es keine Hierachie. Jeder ist gleich. Top
Man hat zwar feste Arbeitszeiten/Öffnungszeiten, aber man kann mal früher gehen oder mal länger bleiben. Kann man auch selber ausmachen.
Sind nicht oft da, aber wenn man Sie braucht, sind sie da.
Abwechslungsreich, man kann alles, man macht alles.
Angenehmes Klima keine großen hierarchien, alle bei DU egal ob Filialleitung oder Mitarbeiter.
Passt, könnte aber noch besser werden, so dass alle Niederlassungen auf dem gleichen Infostand sind.