Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Kein Logo hinterlegt

Parkhotel 
Diani 
Leipzig
Bewertung

Bloß nicht

1,1
Nicht empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-?

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es werden nur falsche Angaben/versprechen gemacht.

Informationen werden nur über die hotel App weitergegeben.

Positive Bewertungen werden nicht kommuniziert (immer nur was negatives).

Urlaubs/Freizeitplanung nur sehr schwer möglich.

10h+ am tag werden vorausgesetzt.

Dienstplan kann sich von heute auf morgen ändern für die laufende Woche.

Überwachung der Angestellten per cameras.

(es gibt noch einiges mehr...)

Verbesserungsvorschläge

Das Management der Chefetage muss sich grundsätzlich ändern.

Arbeitsatmosphäre

Mehr schlecht als recht!

Kommunikation

Findet nur über eine app statt!

Work-Life-Balance

Ein Fremdwort in jeder Hinsicht!

Arbeitsbedingungen

Wenn man keine Freizeit/Urlaub braucht passt es.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein bleibt ein Fremdwort!

Image

Nur nach außen hin akzeptabel!

Karriere/Weiterbildung

Wird versprochen aber das war es auch schon!


Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Gehalt/Sozialleistungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Kai KampaHoteldirektor

Lieber Ex-Mitarbeiter,
ich kenne nur eine Person im Unternehmen, die regelmäßig über 10 Stunden gearbeitet hat, und derjenige ist auch noch hier. Es gibt natürlich Zeiten von höherem Arbeitsanfall, da das Geschäft saisonal ist, aber während Corona haben sich viele auch daran gewöhnt, zu Hause zu sitzen und nichts zu tun. Dass es für die Unternehmen eine extrem schwierige Zeit war, interessiert leider niemand. Es zwingt auch keiner den Mitarbeiter, in der Gastronomie zu arbeiten.
Im Übrigen sind Ihre Kommentare weitestgehend Unterstellungen bzw. von andern abgeschrieben. Leider haben die allermeisten nicht den Mut, Ihre Kritik direkt von Angesicht zu Angesicht zu äußern. Unsere Tür war hierfür immer offen.

Anmelden