19 Bewertungen von Mitarbeitern
19 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Helfen wenn und wo es nötig ist, in ländern die es benötigen
Nichts ausser das er mir etwas zu wenig geld für meine Arbeit gibt
Mehr auf die Bedürfnisse der angestellten eingehen
Sicherheit des Arbeitsplatzes, gute Lage, ein paar Besonderheiten
Keine Wertschätzung, Überheblichkeit aus Übernahmen
Rückbesinnung auf die Ursprünglickeiten
immer was los
heute hü, morgen hott
Umstrukturierungen konsequent umsetzen und nicht auf halber Strecke wieder die Richtung ändern
Das er sehr auf die Gesundheit seiner Mitarbeiter schaut. Wenn Sie länger krank sind auch hinterfragt, woran es liegt. Unterstützt einen wenn man einen Pflegefall in der Familie hat.
Weiterbildung der Mitarbeiter ist dem Unternehmen auch sehr wichtig, wir haben eine eigene Akademie. Wir bilden Auzubildene.
Das so manche Führungskräfte keine Führungskompetenz haben, hier sollte mehr drauf geschaut werden und diese sollten einmal im Jahr getestet werden, in Sie die Fähigkeit dazu haben.
Die Assistentinnen sollten mehr involviert werden und wenn eine Abteilung guten Profit einbringt, sollten sie am Gesamtergebnis mit einem Bonus beteiligt werden. Sie sind leider in der Zielvereinbarung nicht berücksichtigt. Das ist sehr schade.
In jeder Stadt wo sie eine Niederlassung haben, eine Kita zu errichten für Ihre Angestellten.
Offenes, angenehmes Umfeld und spannende Themen.
Klarere, deutlichere Kommunikation in allen Themen - die Mitarbeiter "packen" das eher als monatelanges Rätseln und Gerüchte.
Bei uns in der Abteilung hervorragend, ich weiß aber dass es auch Bereiche gab in denen es schwierig war. Bei so einer großen Firma hängt das natürlich schwer von der Führungskraft ab.
Leider sehr große Unterschiede zwischen den einzelnen Gehältern - das ist natürlich Verhandlungssache, aber ich habe leider öfter erlebt, dass es nicht ganz fair war.
In meinem Fall war das immer sehr fair und direkt was meinen direkten Vorgesetzten anging.
Meist wurde offen kommuniziert allerdings gibt es bestimmte Dinge, die lange geheim gehalten wurden obwohl es gar nicht nötig gewesen wäre. Hier wurden unnötig Unsicherheiten geschaffen statt Klartext zu sprechen.
Extrem interessante Aufgaben - wenn man viel über die Immobilienbranche lernen möchte und über Fondsmanagement, dann ist man da genau richtig und hat auch wunderbare Aufstiegschancen.
Breit aufgestellt, gute Perspektive.
So verdient kununu Geld.