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Pawlik 
Consultants 
GmbH
Bewertung

Unglaublich viele Möglichkeiten und ein grandioser Teamspirit

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Pawlik Consultants GmbH in Hamburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Mein Team, die Verschiedensten inspirierenden Persönlichkeiten, die gute Stimmung, die Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die regelmäßigen Events und Reisen, Workations.

Verbesserungsvorschläge

Mülltrennung, um noch ein bisschen grüner zu werden.

Arbeitsatmosphäre

Das Arbeitsklima könnte besser nicht sein. Hohe Wertschätzung, Vertrauen, Anerkennung und ein respektvoller Umgang prägen das Bild.

Kommunikation

Es findet ein regelmäßiger Austausch untereinander statt und wer mehr Gesprächsbedarf hat, wählt die betreffenden Personen unkompliziert via Teams oder Vor Ort an. Alle sind jederzeit erreichbar und aufgeschlossen. Feedbacks finden regelmäßig und bedürfnisorientiert statt. Es ist ein sehr harmonisches und freundschaftliches Miteinander wobei jede/r gehört wird. Auch Bereichsübergreifend und international stößt man auf offene Türen.

Kollegenzusammenhalt

Großartig! Sehr freundschaftlich und man findet schnell Anschluss. Auch im privaten Rahmen finden Treffen oder Afterwork Veranstaltungen statt. Bereichsübergreifend hat jede/r Lust auf Socializing und man fühlt sich direkt herzlich willkommen. Gossiptalks gibt es nicht und jede/r pflegt eine ehrliche, respektvolle Kommunikation miteinander wobei Spaß und Humor ganz groß geschrieben werden.

Work-Life-Balance

Aufgrund von flexibler Vertrauensarbeitszeit inkl. HO hat man eine sehr gute Möglichkeit, sich eine ausgeglichene Workshop-Life-Balance selbst zu gestalten. Natürlich wird bei höherem Arbeitsaufkommen mehr gearbeitet, aber das tut man dann gern und gleicht es in anderen Phasen wieder aus. Im Vergleich zu anderen Beratungsunternehmen wird hier niemand verbrannt.

Vorgesetztenverhalten

Jederzeit respektvoll, wertschätzend, motivierend und auf Augenhöhe. Man ist sehr daran interessiert, dass es jeder und jedem einzelnen gut geht und es wird alles dafür getan, dass man sich langfristig wohl führt. Auf Bedürfnisse wird sensibel und direkt eingegangen und Verbesserungsvorschläge sind immer willkommen. Hier stößt man Hierarchieübergreifend auf offene Türen.

Interessante Aufgaben

Neben dem abwechslungsreichen Daily Doing hat man bei Pawlik die Möglichkeit, auch in anderen Bereichen Aufgaben zu übernehmen. Das liegt dann an einem selbst, wie sehr man die Unternehmensvielfalt für sich nutzen mag.

Gleichberechtigung

Trotz einer sehr Männerdominierten Branche fühle ich mich als Frau gleichberechtigt und nicht benachteiligt. Das Thema Gendern wird ebenfalls proaktiv und im gesamten Unternehmen offen und interessiert umgesetzt. In der Geschäftsführung befindet sich ebenfalls eine Frau, was in dem Bereich ein guter Schritt in die richtige Richtung ist.

Arbeitsbedingungen

Neueste technische Ausstattung, iPhones, sehr repräsentatives Office vor allem in Hamburg.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man geht in die richtige Richtung. Manche Geschäftsreisen bleiben jedoch nicht aus. Die Digitalisierung und HO helfen da jedoch sehr.

Gehalt/Sozialleistungen

Oberer Durchschnitt würde ich behaupten. Aufgrund der variablen Vergütungsstruktur kann man durch eigene Leistung jedoch hoch hinaus. Die Gehälter kommen jederzeit pünktlich.

Image

Pawlik hat ein sehr gutes Image bei Kunden und Partner:innen, könnte jedoch abseits dieser Blase noch bekannter sein, denn die Qualität und das Potenzial sind durchaus gegeben. Auch international könnte man bekannter sein. Wir sind auf einem guten Weg.

Karriere/Weiterbildung

Make it happen - Ist Nicht nur ein Leitsatz, er wird gelebt. Wer will, findet tausend Möglichkeiten und kann sich intern in verschiedensten Abteilungen weiterentwickeln. Ob Kostenlose Trainings von den internen Trainern, der eigenen Akademie, mithilfe von E-Learnings oder die Kostenübernahme von Babbel uvm. Die Weiterentwicklung der eigenen Mitarbeitenden wird stark forciert. Auch intern hat man gute Möglichkeiten aufzusteigen, wenn die Bedingungen stimmen.


Umgang mit älteren Kollegen

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