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Peak 
One 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Der Wechsel zu Peak One war die beste Entscheidung!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Eigentlich alles. Ich komme aus einem Konzern und hatte erst Angst, ob ich mich an die Unternehmensstruktur gewöhnen kann aber ich bin mehr als glücklich gewechselt zu haben und zu mitwirken zu können! Alles passiert hier auf Augenhöhe, keine krassen Hierarchien und vor allem Transparenz. Vielen Dank dafür an die gesamte Peak One Team!

Arbeitsatmosphäre

Kommunikatives, offenes, ehrliches Umfeld - tolles Team, kein Konkurrenzverhalten oder ähnliches, alle arbeiten Hand in Hand.

Kommunikation

Wie bereits geschrieben; sehr ehrlich und offen. Der Geschäftsführer sitzt mit im Großraumbüro und ist jederzeit greifbar, genau wie alle Kollegen und Führungskräfte. Wenn man Hilfe braucht bekommt man diese zu jeder Zeit. Feedback wird stetig gegeben auf konstruktive Weise - sowohl Verbesserungsvorschläge als auch Stärken werden angesprochen und besonders die Stärken werden hervorgehoben!

Kollegenzusammenhalt

Trotz einer Größe von mittlerweile 45/50 Personen sitzt man immer mit anderen Kollegen am Mittagstisch weil man sich mit jedem wohl fühlt. Keiner fühlt sich von anderen „bedroht“ oder hat das Gefühl es würde ihnen die Butter vom Brot geklaut werden ;) der Zusammenhalt wird durch regelmäßige Teamevents (durchschnittlich mind. 1 mal im Monat) gefördert und sorgt dafür das die Stimmung im Office eigentlich IMMER gut ist. Jeder ist höflich und respektvoll zu den Kollegen und man verbringt gerne auch Zeit außerhalb der Arbeit zusammen.

Work-Life-Balance

Kernarbeitszeiten wurden gerade vor kurzem flexibel für jeden gestaltet und angepasst - auch hier nochmal wichtig hervorzuheben; es gibt eine „Feedback“ Box die anonym im Büro steht und regelmäßig vom Geschäftsführer ausgewertet wird. Jedes Feedback wird angenommen und meistens auch direkt umgesetzt wenn sinnvoll.

Motto für die Arbeitszeiten; alles kann, nichts muss. Es ist völlig in Ordnung 8 Stunden am Tag zu arbeiten, einen steht es aber auch frei länger zu bleiben und mehr zu arbeiten - erwartet wird es aber nicht! Freitags ist schon um 16 Uhr Feierabend!

Vorgesetztenverhalten

Wie oben beschrieben. Alles auf Augenhöhe

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreicher geht es eigentlich kaum - jeder Tag birgt neue Aufgaben, Herausforderungen und challenges. Ich gehe jeden Tag gerne zur Arbeit und freue mich auf das was ansteht!

Gleichberechtigung

Egal ob Frau, Mann oder divers, sexuelle Orientierung, Zugehörigkeit, Position und und und - jeder ist gleich viel wert und das wird bei Peak One auch so gelebt! Wie der Geschäftsführer immer so schön sagt; „wenn ein Dualer Student eine bessere Idee als er selbst oder ein anderer Teamleiter hat, wird die bessere umgesetzt, egal ob man 1 Tag oder 1 Jahr dabei ist“!

Umgang mit älteren Kollegen

Von 19 Jahren bis 45 Jahren ist alles dabei und jeder fühlt sich wohl und geschätzt!

Arbeitsbedingungen

Jeder kriegt einen neuen Laptop inkl. Ladekabel und Laptoptasche. Jeder hat einen höhenverstellbaren Schreibtisch, 2 große Bildschirme zum arbeiten, ergonomische Stühle etc.

Im Büro gibt es über all sitzmöglichkeiten durch Hochtische mit mehreren Stühlen, Sitzsäcke, Sitzbälle und Loungehocker - einen schönen Küchenbereich mit ausreichend Sitzplätzen ist ebenfalls vorhanden.

Auf Wunsch kann man auch eine ergonomische Computer Maus bekommen - bei mir kam der Geschäftsführer sogar proaktiv auf mich zu weil ich schmerzen in der Hand hatte und hat mir eine bestellt und am nächsten Tag direkt gegeben!

Für Home Office ist ebenfalls alles vorhanden was man sich „ausleihen“ kann - tragbare Monitore, Headset, Maus und co.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird zu 99% papierlose gearbeitet und es wird darauf geachtet das wirklich nur wichtige Dokumente ausgedruckt werden. Der Müll wird getrennt etc.

Gehalt/Sozialleistungen

Angemessenes Fixum, pro Beförderung wird dieses auch erhöht - hier gibt es ein transparentes Gehaltsmodell was für jeden gilt. Die Provisionsregelung ist überdurchschnittlich gut, das kann ich aus eigener Erfahrung sagen!

Image

Durch das junge Alter des Unternehmen und die saubere und transparente Arbeitsweise ist das Image durch und durch positiv! Alle negativen Erfahrungen die Kollegen mitbringen aus anderen unternehmen werden hier versucht besser zu machen und sich dadurch abzuheben!

Karriere/Weiterbildung

Hier stehen dir alle Türen offen - ob auf Weiterbildungen bezogen oder auch eigene Projekte, Firmenprojekte, Beförderungen und vieles mehr.
Jeder darf sich gerne mit einbringen wenn man möchte und Ideen äußern inkl. Anschließender Umsetzung oder Planung.

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Arbeitgeber-Kommentar

Schneider-Maier Carolin, Head of HR
Schneider-Maier CarolinHead of HR

Deine Bewertung bedeutet uns viel. Es ist großartig zu hören, dass du mit Peak One so positive Erfahrungen gemacht hast. Wir sind froh, dass du unsere Bemühungen, ein großartiges Arbeitsumfeld zu schaffen, zu schätzen weißt.

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