respektloser & herablassender Umgang mit Mitarbeitern
Gut am Arbeitgeber finde ich
Karrieremöglichkeiten, das Miteinander unter Kolleg/-innen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
teils Respektloser und wenig wertschätzender Umgang durch die Führung
Verbesserungsvorschläge
Darauf achten, dass alle Führungskräfte im guten Umgang mit Mitmenschen & -kolleg/-innen geschult sind. Es ist wichtig, auch wenn Sie einem untergeordnet wind, sie mit Respekt und Wertschätzung behandelt werden.
Arbeitsatmosphäre
In der Abteilung an sich wird die Arbeit wertgeschätzt aber von der Filialleitung nicht.
Kollegenzusammenhalt
Untereinander verstehen sich alle Mitarbeiter recht gut.
Work-Life-Balance
Durch ständiges „freiwilliges“ einspringen kaum eigene Freizeit. Freiwillig = man wird angebettelt bis man ja sagt
Vorgesetztenverhalten
Abteilungsleiter regeln ihre Aufgaben sehr gut. Von der Filialleitung wird man kaum bis gar nicht wertgeschätzt.
Interessante Aufgaben
Durch ständigen Kundenkontakt, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben.
Umgang mit älteren Kollegen
Die, die bereits dort Arbeiten werden ganz in Ordnung behandelt. Aber es werden kaum noch ältere eingestellt.
Gehalt/Sozialleistungen
Man bekommt sehr wenig, für das was man an (guter bis sehr guter) Arbeit schafft.
Karriere/Weiterbildung
Gute Karrierechancen.