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Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG, Düsseldorf Logo

Peek 
& 
Cloppenburg 
B.V. 
& 
Co. 
KG, 
Düsseldorf
Bewertung

Mehr Schein als sein

2,5
Nicht empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Peek & Cloppenburg B.V. & Co. KG in Düsseldorf gearbeitet.

Kollegenzusammenhalt

Ältere Generation kennt es noch, da aber zu viel junge eingestellt werden, wird es nicht so gelebt

Work-Life-Balance

10 Stunden Schichten, der Körper und der Tag sind hinüber und als VZ hast du gelitten

Vorgesetztenverhalten

Oft nicht ehrlich und transparent

Interessante Aufgaben

Keine herausforderung nur aufräumen und verkaufen

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere Ja wenn du dein Leben für ein Apfel und ei aufgeben möchtest

Image

Das war mal


Arbeitsatmosphäre

Kommunikation

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein P&C-TeamDein P&C-Team

Lieber Kollege,

vielen Dank für Dein offenes und ehrliches Feedback. Es tut uns leid zu hören, dass Du während Deiner Zeit negative Erfahrungen gemacht hast. Wir schätzen es, dass Du Dir die Zeit genommen hast, Deine Eindrücke mit uns zu teilen, da uns das hilft, unsere Arbeitsweise zu reflektieren und mögliche Verbesserungen anzugehen.

Generell sind wir bemüht, unseren Mitarbeitenden ein abwechslungsreiches Tätigkeitsprofil zu bieten. Dabei stehen wir stets im Austausch mit unseren Kolleginnen und Kollegen und Mitarbeitenden aus unseren verschiedenen Fachbereichen. Dass Dir Deine Tätigkeit zu wenig Abwechslung bietet/bieten konnte, tut uns leid.

Eine transparente Kommunikation im Unternehmen ist uns ein wichtiges Anliegen, daher arbeiten wir kontinuierlich daran, uns zu verbessern. Wir kommunizieren über unser unternehmensweites Portal, länder- sowie fachbereichsübergreifend. Dabei holen wir uns regelmäßiges Feedback unserer Mitarbeitenden ein, um in unserer Informationsweitergabe noch besser und schneller zu werden.

Der Peek & Cloppenburg KG, Düsseldorf ist die Vielfältigkeit seiner Mitarbeitenden besonders wichtig. Wir schulen unser Führungspersonal, um es für die unterschiedlichen Wertevorstellungen verschiedener Generationen zu sensibilisieren und die Zusammenarbeit dieser zu unterstützen.

Mit dem Thema Work-Life-Balance befassen wir uns kontinuierlich, denn die Gesundheit und Zufriedenheit unserer Kollegen ist uns wichtig. Leider ist die Flexibilität bezüglich der Arbeitszeiten im Verkauf eingeschränkt. Innerhalb unserer Personaleinsatzplanung müssen wir uns an den Ladenöffnungszeiten orientieren. Unser Ziel ist es aber, unseren Mitarbeitenden möglichst die Arbeitszeiten anzubieten, die am besten mit ihrem Privatleben zu vereinbaren sind.

Wir bedanken uns nochmal für Dein Feedback und wünschen Dir für Deine berufliche Zukunft weiterhin alles Gute!

Liebe Grüße
Dein P&C Team

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