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peoplefone 
GmbH
Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Undurchsichtiges Verfahren

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2024 bei peoplefone GmbH als Software-Entwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Nach einem 20minütigem, unprofessionellem Gespräch wurden mir die nächsten Schritte erklärt. Darin sollte ich mich zeitnah (und das habe ich auch) melden, ob der Bewerbungsprozess weitergeführt werden soll. Ich habe dem zugestimmt, dass ich weiterhin interessiert sei. Und nach einem Tag kam die Standard-Absage per Mail, dass sie genügend Kandidaten hätten.
So ein Verhalten ist sehr unprofessionell und ich kann nur jedem raten, sich nicht in diesem Unternehmen zu bewerben. Das zeigt, wie dort mit den Mitarbeitern in Wirklichkeit umgegangen wird.


Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Job @ peoplefone, Geschäftsleitung
Job @ peoplefoneGeschäftsleitung

Sehr geehrter Bewerber, wir hatten zu keinem Zeitpunkt eine Stelle für Software-Entwickler ausgeschrieben. Sind Sie sicher, dass Sie sich bei der peoplefone Deutschland beworben haben?

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