438 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
438 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Personio Vorstellungsgespräche
Personio
kununu Score: 4,2
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Smooth and Friendly Interview
Bewerber/inHat sich 2017 bei Personio GmbH in München als Intern in Business Intelligence beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- The discussion was mostly about getting to know each other and something about strengths and weaknesses. It was good to include questions related to taking initiatives and personality development.
- Working in a team with the different type of personalities.
- A company always would like to know why do you want to work with them? The availability of time period.
- The conversation was quite friendly and open. The response given by the company was very quick in this case. Since it was a very first round of interview, the questions were mostly related to HR.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schnelle Rückmeldung, klare Ansagen & sympathische Gespräche
Bewerber/inHat sich 2016 bei Personio GmbH in München als Junior Digital Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Das Gespräch lief sehr offen und entspannt. Die Flexibilität in der Team Gestaltung wurde schnell deutlich und war in diesem Fall sehr positiv. Es wurden fachbezogene Fragen gestellt, die sich in einen angeregten Ideenaustausch gewandelt haben. Beim zweiten und dritten Gespräch ging es weniger um Inhaltliches, sondern eher um eine menschliche Einschätzung.
Bewerbungsfragen
- Es gab im ersten Interview eine Frage zur persönlichen Entwicklung, wo man sich in der persönlichen Entwicklung in 12 Monaten sieht. In der zweiten Runde Interviews ging es um die Firmenkultur und die Tatsache, ob man zu den Werten passt.
- Kurzvorstellung und nähere Fragen zu bisherigen Jobs und Interessen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schnell, aber gründlich
Bewerber/inHat sich 2016 bei Personio GmbH in München als Online Marketing Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Gespräche mit allen Teamleads - gleichzeitig aber schnell und strukturiert
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Unerwartete Absage
Bewerber/inHat sich 2016 bei Personio GmbH in München als Junior Digital Marketing Manager beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die drei Gespräche (2 Telefoninterviews und ein persönliches Gespräch) verliefen auf Augenhöhe und durchweg sympathisch. Leider lief nicht alles so, wie von der Personalabteilung anfangs erklärt (andere Gesprächspartner etc.). Nach dem dritten Gespräch wurde mir verglichen mit der vorherigen Kommunikation relativ spät Rückmeldung gegeben, dass die Stelle nun doch nicht besetzt wird und der Fokus für nächstes Jahr nun doch auf dem Ausbau von anderen internen Strukturen liegt. Fazit: Wirkten zuerst sehr strukturiert und am Ende dann leider doch recht chaotisch.
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Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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So sollte es laufen! Sehr netter und professioneller Bewerbungsablauf
Bewerber/inHat sich 2016 bei Personio GmbH in München beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
So sollte meiner Meinung nach ein Bewerbungsprozess ablaufen, die jeweiligen Reaktionen waren äußerst schnell, es gab fast keine Wartezeiten, die Gespräche waren sehr freundlich und fachlich sehr professionell, wenn zeitliche Daten angegeben wurden, wurden diese auch eingehalten, es gibt nichts auszusetzen, sehr gut!
Bewerbungsfragen
Fragen um die Person wurden in verschieden Arten abgefragt z.B. entspannten Unterhaltung bzgl. Hobbies, ehrenamtliche Tätigkeiten etc.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
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Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Schneller Prozess - Intensive Gespräche
Bewerber/inHat sich 2016 bei Personio GmbH in München als Marketing & Growth Manager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Sehr schnelle Antwort innerhalb weniger Stunden nach der Bewerbung und noch am selben Tag ein erstes Interview.
Bewerbungsfragen
- Möchtest du dich im HR Tech & Personio weiter vertiefen?
- Was sind deine Ideen um Personio weiterzuentwickeln
- Wonach suchst du gerade?
- In welchem Bereich möchtest du dich ausbauen?
- Wo siehst du dich in 2 Jahren?
- Welche Aufgaben möchtest du übernehmen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Einzigartiger Bewerbungsprozess gezeichnet von Fokus auf den Bewerbenden, Fairness und Offenheit
Bewerber/inHat sich 2024 bei personio in München als Customer Support beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Professioneller Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2024 bei Personio Group SE in München als Customer Success Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Der Bewerber wird hier garnicht über dem Bewerbungsprozess informiert.
Bewerber/inHat sich bei personio in München als IT beworben.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Schnelle Antwort
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So strukturiert und organisiert sollte ein Bewerbungs-Prozess immer ablaufen
Bewerber/inHat sich 2024 bei Personio Group SE in München als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.