Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei petaFuel die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 42 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Wir geben Arbeitgebern die Möglichkeit ihre Unternehmenskultur näher zu beschreiben, indem eine oder zwei von uns definierte Fragen beantwortet werden können.
Unsere Unternehmenskultur zeichnet sich durch eine weltoffene und familiäre Atmosphäre aus. Innovative Ideen und freundliche Menschen sind bei uns immer herzlich Willkommen. Flache Hierarchien und Teambuilding-Maßnahmen sorgen für ein gutes Miteinander über alle Ebenen hinweg.
26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Niemand wird hier ausgeschlossen
Wenn man nicht weiter kommt wird einem hier immer geholfen
Es gibt immer wieder spannende neue Aufgaben
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm. Die Kollegen sind alle sehr freundlich und respektvoll und ich habe das Gefühl, dass meine Arbeit geschätzt wird. Man fühlt sich vom ersten Tag an gut aufgenommen.
Freundlicher Umgang