31 Bewertungen von Mitarbeitern
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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27 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Das Gehalt war gut und pünktlich. Es herrschte guter Zusammenhalt innerhalb der Abteilung.
Die Aufgabenverteilung sollte überdacht und eventuell überarbeitet werden. Die Mitarbeiter sollten mehr in die verschiedenen Prozesse eingebunden und informiert werden.
Es wirkt so als ob jeder lieber wo anders wäre als dort. Vorgesetzte wirken oft überarbeitet und gestresst und können sich entsprechend wenig Zeit für einen nehmen. Anweisungen werden meist nur kurzsilbig in den Raum geworfen, ein kurzes „Guten Morgen.“ oft vergessen. Gespräche mit der Werksleitung gibt es nur, wenn etwas schiefläuft.
Kaul einer war auf unsere Produkte stolz mit Ausnahme der Geschäftsführung.
Urlaub kann sich kurzfristig gewährt werden und Überstunden fallen eher selten an. Einmal im Monat musste ich Samstags arbeiten, was aber auch entsprechend entlohnt wurde.
Es gibt keine Mülltrennung.
Weiterbildungen wurden Angeboten, man konnte eigene Vorschläge einbringen.
Der Zusammenhalt innerhalb der Abteilung ist sehr positiv und man versteht sich gut.
Mein Vorgesetzter war Kollegial und man konnte gut miteinander. Leider wie bereits erwähnt oft überlastet und gestresst.
Das Labor war klimatisiert und es war relativ ruhig. Leider war eine richtige Pausenzeit nicht möglich, da durchgängig Anlieferungen zu erwarten waren. Ich war oft ständig auf Abruf.
Über die aktuelle Situation der Firma wird man höchstens durch einen DIN A4 Aushang aufgeklärt. Kommunikation unter den Abteilungen findet wenig statt und wenn, dann wird die QS oft ausgelassen.
Das Gehalt war gut und den Aufgaben entsprechend. Wochenendarbeit und Überstunden wurden gut vergütet.
Die Aufgabenverteilung war meiner Meinung nach nicht der Abteilung (QS/Labor) entsprechend. Z.b. mussten Pförtnertätigkeiten erledigt oder Fahrer in den Abladeprozess eingewiesen werden.
Von der Gesundheitsprämie bis zum Jobrad - alles vorhanden
Der Neubau startet, wir freuen uns auf das neue Bürogebäude
cooles junges Team, klasse Produkt
Container als Büro im Übergang
bald mal ein Bürogebäude bauen
Cooles Team, cooles PRodukt
tolles Team!
Die Atmosphäre ist freundlich und aufgeschlossen. Die Open-Door-Kultur wird gelebt und zwischen der Arbeit ist auch immer Raum für ein bisschen Spaß mit den KollegInnen.
Ich persönlich habe einen ziemlich verkehrsträchtigen Anfahrtsweg, was die Work-Life-Balance schmälert, aber das hat ja nichts mit dem Unternehmen zu tun, sondern mit meiner persönlichen Wohnortwahl.
Weiterbildungswünsche werden berücksichtigt und unterstützt. Die persönliche Weiterentwicklung wird gefördert.
Differenzen können offen und sachlich diskutiert werden ohne dass das grundsätzliche Verhältnis belastet wird und wenn es darauf ankommt, halten alle zusammen und unterstützen einander gegenseitig.
Bisher habe ich noch nie miterlebt, dass jemand aufgrund seines Alters benachteiligt wurde.
Mein Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr und ist offen für eigene Vorschläge und Ideen.
Die Arbeitsausstattung ist gut und alles, was man benötigt wird zur Verfügung gestellt. Lediglich die IT-Sicherheitsbestimmungen der Unternehmensgruppe sind manchmal etwas hinderlich im Arbeitsablauf.
Die Kommunikation zwischen unterschiedlichen Abteilungen und den beiden Standorten könnte noch verbessert werden.
Bisher habe ich noch nie miterlebt, dass jemand aufgrund seines Geschlechtes benachteiligt wurde. Ich als Frau fühle mich hier sehr wohl.
Meine Aufgaben sind sehr vielfältig und abwechslungsreich.
Sein Stellenwert auf dem Markt. Und das nicht nur national
Keiner ist unfehlbar.
Nur wer seine Fehler kennt,weiß sie in Zukunft zu vermeiden
Man verbessert sich nur, wenn man seine Ziele kennt und um seine Möglichkeiten weiß,mit denen man diese erreicht!
Jeder Einzelne ist Wertvoll und trägt seinen Teil im Team bei
Durch Unwissenheit und falsches,eigenes Ego, wird ein Firmenimage und Betriebsklima leicht verzerrt
Ist in jedem Fall von großer Wichtigkeit und hat bei uns einen hohen Stellenwert
Wer sich empfiehlt,wird auch dementsprechend unterstützt und gefördert
Durch Leistung empfiehlt man sich und wächst mit dem Unternehmen
Ohne Nachhaltigkeit funktioniert garnichts und wird gelebt!
Die Gemeinschaft ist der Motor des Unternehmens
Wertigkeit und Respekt
Motivierend; Strebsam; Ehrlich; Loyal
tägliche Meetings; neue Projekte; Optimierungen
Nur durch die Weitergabe von Wissen,prägt das Team und sichert den Erfolg
Keine Unterschiede und Ausgrenzungen. Wer kann…,der wird!
täglich neue Aufgaben und Herausforderungen. Ohne Kopf geht garnichts!
Flexible Arbeitszeiten. Viele Benefits
Das Wohlbefinden der Kolleg:innen liegt dem AG sehr am Herzen. Es wird auf Augenhöhe kommuniziert.
Die Arbeitsatmosphäre in meiner Abteilung ist sehr positiv. So macht arbeiten Spaß.
Wenn man sich weiterbilden möchte ist es kein Problem. Dies sollte im Vorfeld mit dem Arbeitgeber besprochen/genehmigt werden, dann werden auch die Kosten übernommen.
Das Gehalt ist fair und wird immer pünktlich überwiesen
In den meisten Abteilungen ist der Zusammenhalt top.
Die Kollegen werden alle gleich behandelt.
Das Verhalten mir gegenüber war bis jetzt immer offen und fair.
Zur Zeit wird in Containern gearbeitet. Diese sind aber funktional und klimatisiert. Nächstes Jahr wird dem Anbau des Verwaltungsgebäudes begonnen.
Die Kommunikation mit den Kollegen und Vorgesetzten ist in den meisten Fällen einwandfrei. Natürlich gibt es auch ganz oft unterschiedliche Meinungen, die in einer sachlichen und offenen Kommunikation geklärt werden können.
Schaffe ich es morgens aus dem Bett zu steigen und ohne Magenschmerzen zur Arbeit zu kommen? Ja. Das Umfeld passt und die Arbeit ist herausfordernd, macht aber Spaß.
Petcom bemüht sich stätig sein Image zu verbessern und holt sich dafür auch die Meinungen der Mitarbeiter ein.
Wer will denn nicht mehr Freizeit und weniger arbeiten, bei gleichem Gehalt? Zumindest werden die zeiten durch eine Stempeluhr festgehalten und ggf. Überstunden werden im Auge behalten.
Es gibt Möglichkeiten sich weiter zu bilden, Projekte können individuell gestaltet werden. Es wird hier auf Wünsche reagiert. Allerdings ist klar, wer den Mund nicht aufbekommt, darf auch nichts erwarten.
Zumindest was meine Abteilung betrifft, kann ich da nur 5 Sterne geben. Wenn jemand Unterstützung benötigt, wird geholfen und zusammen an Verbesserungen gearbeitet.
Bislang haben sich die Vorgesetzten immer offen und fair verhalten.
Man wird gut aufgenommen und so gut wie es geht direkt in die Tätigkeiten mit einbezogen. An der einen oder anderen Stelle ist Ausbaupotenzial, aber auch hier arbeitet PetCom daran (Büroausstattung u.a.)
In meinem Team wird offen kommuniziert. Es läuft nie immer alles Rund, aber das Verhalten ist top.
Passend zur Stelle und zur Tätigkeit, alles weitere ist natürlich verhandlungsbasis.
Sowohl Männer, als auch Frauen (und bestimmt auch alle andere binären oder non-binären Lebensformen) haben absolut die gleichen Chancen.
Neue Aufgaben und Herausforderungen gibt es immer und somit auch einen Wechsel der Tätigkeiten.
Das Betriebsklima ist super, der Umgang unter den KollegInnen ist nett, offen, fair und respektvoll. Auch Spaß und kleine Kabbeleien stehen an der Tagesordnung. Die Bürohunde verbessern das Arbeitsklima noch zusätzlich.
So verdient kununu Geld.