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Vorstellungsgespräche

1 Bewertung von Bewerbern

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Nicht mein Fall

2,0
Bewerber/inHat sich 2009 als Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Firma bemüht sich, dem Mitarbeiter eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
Kreativität auch bei Arbeitszeitmodellen.


Professionalität des Gesprächs

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