Gemischte Sache
Arbeitsatmosphäre
Hier kommt es ganz darauf an, in welcher Abteilung man ist.
Kommunikation
Die Kommunikation ist eher dürftig - egal auf welcher Ebene... Natürlich kann man auch hier Glück haben und an kompetente Personen geraten, welche wissen, wie wichtig eine direkte Kommunikation ist - aber dies wird leider auch nicht von der Führungsebene kommuniziert und vorgelebt.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe hier die Erfahrung gemacht, dass man am Standort sicherlich Kollegen findet, mit denen man sich gut versteht und man sich gegenseitig helfen kann. Wie es aber in einem direkten Team zu funktionieren hat, ist den meisten nicht wirklich klar.
Work-Life-Balance
Hier habe ich nichts zu beanstanden. Durch die Home-Office Regelung konnte man flexibel arbeiten was auch Mitarbeitern mit einem weiteren Anfahrtsweg sehr entgegenkam.
Vorgesetztenverhalten
Gut 95% der Vorgesetzten sind komplett ungeeignet. Das wissen deren Chefs auch, aber anstatt diese schlechten Vorgesetzten abzusägen oder zumindest mal auf Lehrgänge etc. zu schicken werden diese, wenn es dann zu brenzlig in einem Team unter diesem schlechten Vorgesetzten wird, weiterbefördert und bekommen ein größeres Team und eine noch bessere Bezahlung. Sie werden "wegbefördert" zur Belohnung für die absolute Ungeeignetheit.