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Pflegeheime 
Riedel 
GmbH
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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Schönes Pflegeheim, gute Ausstattung Obere Führungsebene angenehm und kompetent. Mittlere Ebene fehl am Platz

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Zahlungen
Kostenlose Verpflegung
Leasingwagen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mobbing Duldung
Schlechte Bezahlung (Küche)
Schlechte dienstplangestaltung

Verbesserungsvorschläge

Austausch der mittleren Führungsebene

Arbeitsatmosphäre

In der Küche war mobbing an der Tagesordnung, ungerechte dienst-und Urlaubsplanung unterstützt und geführt von der Küchenleiterin und ihrer lieblingssngestellten

Image

Schlecht, durch schlechte Personalführung, die mittlere Ebene ist in allen Bereichen mieserabel. Sie bevorzugen Mitarbeiter, andere werden gemobbt. Einige sind ständig krank und anderen wird nach Krankheit nahe gelegt, lieber zu gehen. Urlaubsgeld wird nach ansehen gezahlt.

Work-Life-Balance

Ständige Unterbesetzung und Überstunden, Urlaub Max. 2 Wochen außer küchenleiterin

Karriere/Weiterbildung

In 4 Jahren keine Möglichkeit bekommen, obwohl der Wunsch bestand

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt pünktlich, Leistungen ok

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Wird angestrebt

Kollegenzusammenhalt

Einige Kollegen aus anderen Bereichen waren nett und hilfsbereit.

Umgang mit älteren Kollegen

Eine von den mobberinnen nannte einen älteren Küchenmeister ständig „ Opa“

Vorgesetztenverhalten

Bekam nur Frühschichten und lange Wochenenden, wer nicht mitspielte, wurde raus gelobbt. War unterqualifiziert. Keine Abwechslung oder Vorschläge wurden umgesetzt.

Kommunikation

Nur hinter dem Rücken und über Kollegen Informationen wurden nicht weiter gegeben und so lies man Kollegen auflaufen.

Gleichberechtigung

Ohne Worte!

Interessante Aufgaben

Gab es bis auf den eingeschränkten bewohnerkontakt keine.


Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Eine Chance für jeden.

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr Sozial, Nett und Kopetent. Das sie jedem eine Chance geben sich zu bewehren.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Kollegen die lange dort sind, teilweise einen freifahrtsschein für alles haben.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Personal

Arbeitsbedingungen

Personal Mangel, dadurch Stress. Dafür kann der Arbeitgeber aber nichts.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Pflegeheime Riedel durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 0% der Bewertenden würden Pflegeheime Riedel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umwelt-/Sozialbewusstsein, Gehalt/Sozialleistungen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Pflegeheime Riedel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.
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