11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 55%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
So wie es ist, ist es perfekt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin einfach nur glücklich ein Teil der PflegeTeamBlau Familie zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts.
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so. So wie es ist, ist es perfekt.
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsklima. Es ist mir jeden Tag aufs neue, ein Vergnügen auf Arbeit zu gehen.
Work-Life-Balance
Endlich wieder Work-Life-Balance. Seit dem ich hier arbeite habe ich endlich wieder mehr Zeit für meine Familie. Mitsprache bei der Dienstplan- und Urlaubsgestaltung. Ich möchte es nicht mehr missen.
Karriere/Weiterbildung
Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen. Es wird einem die Möglichkeit geboten sich Weiterzuentwickeln.
Kollegenzusammenhalt
Wir sind ein super Team, wie meine zweite "Familie". Jeder hat ein offenes Ohr für den anderen. Einfach ein tolles Miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Die richtige Mischung um ein super Arbeitgeber zu sein. Auf Augenhöhe, Lösungsorientiert, herzlich und immer für einen Spaß zu haben.
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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TOP Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Das Team ist seid der neuen Leitung enger zusammen als je zuvor.
Image
Wurde stark von der alten Geschäftsführung beschädigt aber durch die neue wieder aufgebaut, sodass wir stärker raus gehen.
Work-Life-Balance
Ich kann an meiner Dienstplangestaltung aktiv mitarbeiten. Und wenn sich was bei mir ergibt, wird an einer Lösung gesucht.
Karriere/Weiterbildung
Man kann sich weiterbilden lassen
Kollegenzusammenhalt
Jeder nimmt Rücksicht auf dem anderen
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind auf Augenhöhe und respektieren einen und man ist sich per „DU“
Kommunikation
Wenn sich mal was ändert wird vorher gefragt ob es gehen würde.
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Tolles Team
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er hat immer ein offenes Ohr und versucht die Wünsche und Bedürfnisse zu berücksichtigen
Arbeitsatmosphäre
Gutes Arbeitsklima
Work-Life-Balance
Arbeit und privates ist im Einklang
Vorgesetztenverhalten
Mal ist mit den Vorgesetzten auf Augenhöhe
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mobbing im großen Stil
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Unmenschlich
Lügerein
Für gute Bewertungen erhält man ein Taschengeld (unter der Hand)
Die Wahrheit ist nicht gewünscht
Arbeitsatmosphäre
Am liebsten würde ich keinen Stern vergeben
Die neuen Strukturen - spalten Mitarbeiter und Klienten werden in die schlechte Stimmung einbezogen.
Work-Life-Balance
Wenn man einspringen Soll bekommt man auch mal ein paar nette Worte
Kollegenzusammenhalt
Die aktuelle neue Chef Etage spaltet das Team
Es gab mal ein Team
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab, man ist eine Nummer
Arbeitsbedingungen
Handschuhe gibt es auf Zuteilung
Schuhüberzieher lange Fehlanzeige
Die Autos sind wirklich unterirdisch und haben teilweise abgelaufenen TÜV
Kommunikation
Katastrophe!!! Nächtliche beschwipste WhatsApp Nachrichten( in Form von Audio) stehen an der Tagesordnung. Persönliche Gespräche finden so gut wie nicht statt, außer von oben herab.
Gehalt/Sozialleistungen
Wird nach der Nase entschieden
Image
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Sehr flexibel!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
super flexibel, habe wieder Work Life Balance
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts, man kann über alles reden
Work-Life-Balance
Wünsche werden beachtet
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Frischer Wind seit Chefin weg ist
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Inzwischen hab ich nichts mehr zu meckern. Ich bin erst seit 2 Monaten wieder da. Habe aber schon vor 2 Jahren dort gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ihr hättet die PDL schon viel früher rausschmeißen sollen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Mehr Schein als sein.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Fair play, ehrliche Kommunikation und Beständigkeit in der Dienstplanung.
Work-Life-Balance
Überstunden und fehlende Pausen sind gern gesehen. Pünktlich gehen nunja.
Kollegenzusammenhalt
Welcher Zusammenhalt? Willkommen im Haifischbecken.
Umgang mit älteren Kollegen
Ausfälle im allgemeinen waren nicht gern gesehen.
Vorgesetztenverhalten
Diskretion Fehlanzeige.
Arbeitsbedingungen
Wenig Struktur, mangelnde funktionierende Diensthandys
Kommunikation
Gespräch wurde zwar angekündigt - nach Dienstende, per WhatsApp, hat jedoch nie stattgefunden. Später dann schriftlich per Kündigungsschreiben.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt war okay
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nicht alles was glänzt ist auch Gold
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man bekommt einen Skoda citigo, den man mit nach Hause nehmen kann und privat auch nutzen kann. Das mag im Bewerbungsprozess das Totschlagargument für alle weiteren Bewerbungen sein, aber tatsächlich geht das auch bei anderen Pflegediensten. Lasst euch davon nicht blenden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Willkür. Man muss bettelnd und mehrmals anrufen, weil an vielen Tagen die Pläne umgeändert werden. Ständig sind die Mitarbeiter krank. Man wird vorher nicht gefragt und sogar noch daraufhin gewiesen, dass man eine Hol - Pflicht hätte.
Verbesserungsvorschläge
Klare Zuständigkeiten, klare Ansprechpartner, eine qualitative und quantitative Einarbeitung.
Arbeitsatmosphäre
Weder eine Übergabe, noch irgendwelche relevanten Patientenangaben. Du stehst völlig uninformiert vor der Haustüre, ohne zu wissen, was dich erwartet. Da die unterschiedlichen Angehörigen es auch selten in medizinischer Sprache erklären können, spielst du an der Tür zunächst russisches Roulette.
Auch als Fachkraft stellst du dich damit vollkommen unter den Scheffel und hast im Grunde schon am Eingangsbereich "versagt".
Waschen waschen waschen waschen. In keinem anderen gut aufgestelltem Pflegedienst sind Fachkräfte so oft mit Waschen und Hauswirtschaftsaufgaben belastet
Image
Die Patienten beklagen im allererster Linie, die wechselnde Mitarbeiterschaft
Work-Life-Balance
Die Anforderungen an die Arbeitszeiten sorgten bei mir Stress. In der geforderten Zeit konnte und wollte ich keine Patienten versorgen. An vielen Tagen musste ich bis zu 2 Stunden länger arbeiten, weil ich einfach nicht fertig geworden bin. Letztlich wurde ich deswegen in ziemlich herablassender Art gekündigt. Auch mal eben per Whatsapp und das auch noch fristlos.
Karriere/Weiterbildung
Absolut unmöglich. Der gesamte "Chefetagenclan" ist und bleibt unter sich. Man selbst ist nur eine Nummer. Wer du bist und was du bist zeigt dein Auto, dass man dir zur Verfügung stellt. Weiterbildungen überhaupt keine. Fortbildungen ... keine erlebt und auch keine ausgeschrieben gesehen. Alles ein bißchen ominös
Gehalt/Sozialleistungen
Mit ist natürlich geneigt, sich blenden zu lassen, von der Tatsache, dass es für jeden Mitarbeiter einen Dienstwagen zur freien Verfügung gibt. Aber hier ist Vorsicht geboten. Kein Fahrtenbuch, keine 1 % Regelung. Das ist schlichtweg schlampig organisiert. Nach wenigen Wochen arbeiten bei Blau ist dir das Auto dann auch egal, weil du einfach nur noch weg möchtest
Umwelt-/Sozialbewusstsein
keine Beobachtungen dahingehend gemacht
Kollegenzusammenhalt
Weder in der Chefetage noch unter den gleichqualifizerten. Ein kleiner Fehler und am nächsten Tag wissen es alle und wenn du Spätdienst hast, dann bist du die Letzte, die davon erfährt. Wie in einer Horde junger Wölfe
Umgang mit älteren Kollegen
Krankheitstage älterer Kollegen führen zur Kündigung. Und das trotz arbeitsrechtlicher Richtlinien. Nischen, diese zu unterwandern, gibt es immer.
Vorgesetztenverhalten
Die/ der Vorgesetzte ist mehr mit Kundenanwerbungen als mit ihren eigentlichen Aufgaben beschäftigt. Dienstpläne werden umgeändert, ohne dass man vorher gefragt wird. Personalentscheidungen werden willkürlich beschlossen. Die Firmenleitung konnte mir in keinem Gespräch eine erwachsene Sach- und Fachkenntnis vermitteln. Noch während ich im Wartebereich saß fielen Namen von Mitarbeitern, die "nichts taugen". Auch wurde dort von Fachbereich zu Fachbereich gleich noch gebeten, die Kündigungspapiere fertig zu machen.
Arbeitsbedingungen
Sämtliche Büros erscheinen unaufgeräumt, irgendwie ... nicht fertig. Man findet nichts auf Anhieb. Die Zuständigkeiten sind an keinem Standort klar gewesen. Neu angefangene Teamleitungen hielten nur ein paar Monate durch und traten dann von der Bildfläche. Burn-out. Es erfolgte keine Unterstützung aus Fürstenwalde.
Kommunikation
Irgendwelche Fragen die hast, werden erstmal stundenlang auf Eis gelegt. Wenn sie überhaupt beantwortet werden. Der Dienstplan wurde ständig verändert und oftmals dann mehrere Tage am Stück erst einen Tag vorher für den nächsten Tag per Whatsapp durchgegeben.
Gleichberechtigung
da ich hier keine nennenswerten Erlebnisse hatte 2 Sterne.
Interessante Aufgaben
Keinerlei Abwechslung, als Pflegfachkraft muss man auch Hauswirtschaft und Einkauf und Grundpflege wie Mobilisieren in den Rollstuhl machen. Das ist bei anderen Pflegediensten streng unterteilt und längst nicht mehr zeitgemäß. Viel Zeit pro Patient hat man nicht. Man ist immer unter Druck und kriegt den Frust darüber vom Patienten ab. Man braucht ein dickes Fell
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Schikanierung/ Mobbing
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Zuhören
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Einfach bester Arbeitgeber:-)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nimmt sich immer Zeit!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nix
Verbesserungsvorschläge
Nix
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PflegeTeamBlau durchschnittlich mit 3,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt im Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden PflegeTeamBlau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PflegeTeamBlau als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.