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2025

15 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,4
Score-Details

15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

It was one of the best recruiting processes I have ever taken part in. The people were all helpful and friendly.

4,9
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phaidon International in Berlin als Sales Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Whilst it was very nice getting to know several leaders of different branches, it does make the process longer, which increases the chance that the applicant receives competing offers.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Dear Applicant,

Thank you for your detailed and positive feedback regarding our recruitment process.

We are delighted to hear that you found it to be one of the best experiences and that our team left a helpful and friendly impression.

We appreciate your suggestion for improvement. We understand that a longer process involving multiple leaders can increase wait times and potentially lead to competing offers. Our goal is to balance efficiency with quality, and we are continuously working on optimizing this aspect.

Thank you again for your feedback and participation. We wish you the best in your future career endeavors and are here if you have any further questions.

Best regards,
Jenny and the Phaidon International Team!

Absolut zu empfehlen - Top Prozess & Ansprechpartner*innen. Tolle Atmosphäre im Büro und sympathische Leute!

5,0
Bewerber/inHat sich 2024 bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin als Senior Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Keine Verbesserungsvorschlage, nur Lob.
Ich habe mich gut aufgehoben gefühlt, jederzeit gut informiert über den
Prozess und was als nächste Schritte folgen wird.

Bewerbungsfragen

  • Da ich schon Personalberatungserfahrung (+4 Jahre) habe waren die Gespräche sehr entspannt und von einem Austausch über Branchenerfahrung, Werte und Vorstellung meinerseits sowie die gegenseitige Erwartungshaltung geprägt. Auch meine und die Arbeitsweise von Phaidon wurden ausgiebig besprochen.
  • Wir waren jederzeit auf Augenhöhe miteinander in allen Gespräche und es wurde eine tolle Wohlfühlatmosphäre geschaffen.
  • Einzelne Stationen wurden im Detail genauer besprochen (z.B. was hast du da konkret gemacht, wie viel Umsatz, 360 Grad Beratung oder wie war meine Arbeitsweise etc.).
  • Es wird ein klarer Fokus darauf gelegt, mich aber auch als Person kennenzulernen und nicht nur den Werdegang als solchen durchzugehen. Hieran sieht man, dass Phaidon großen Wert auf die Menschlichkeit legt und schaut, ob es von dieser Seite her ins Team/ zur Firma passt.
  • Ich habe mich allzeit wirklich sehr wohl gefühlt in den Gespräch & mit den Fragen.
  • Mir wurden teils auch persönliche Fragen gestellt, im Sinne von was sind meine Hobbys, wie schalte ich außerhalb der Arbeit ab, was treibt mich an. Finde ich grundlegend sehr sinnvoll und es hat eine gute Vertrauensbasis geschaffen.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Vielen Dank für Deine hervorragende Bewertung und das ausführliche Feedback zu Deinem Bewerbungsprozess bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin.

Es freut uns sehr zu hören, dass Du den Prozess und die Ansprechpartner:innen als sehr gut empfunden hast. Deine positiven Kommentare zur Atmosphäre im Büro und zu unseren sympathischen Mitarbeitenden sind uns sehr wichtig und bestärken uns in unserem Ansatz.
Wir sind besonders stolz darauf, dass Du Dich gut aufgehoben und jederzeit gut informiert gefühlt hast. Dein Lob für die angenehmen und professionellen Gespräche, die auf Augenhöhe stattfanden, zeigt, dass unser Fokus auf Menschlichkeit und Teamfit von unseren Bewerber:innen geschätzt wird. Es freut uns, dass Du unsere Bemühungen, eine Wohlfühlatmosphäre zu schaffen und Dich als Person kennenzulernen, zu schätzen weißt.

Vielen Dank auch für die Schilderung Deiner Erfahrung mit unseren Bewerbungsgesprächen. Dass Du den Austausch über Branchenerfahrungen, Werte und gegenseitige Erwartungshaltungen als entspannt und angenehm empfunden hast, freut uns sehr. Wir legen großen Wert darauf, nicht nur den beruflichen Werdegang zu besprechen, sondern auch persönliche Aspekte und Interessen zu berücksichtigen, um eine vertrauensvolle Basis zu schaffen.

Nochmals vielen Dank für Dein positives Feedback und Deine Empfehlung. Wir bedauern, dass Du Dich letztlich anders entschieden hast, wünschen Dir aber für Deine berufliche Zukunft alles Gute und viel Erfolg. Sollte sich Deine Situation ändern, würden wir uns freuen wenn Du den Kontakt zu uns wieder aufnehmen würdest.

Mit freundlichen Grüßen,
Jenny und das PI – Team!

Sehr schneller und netter Prozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei Phaidon International in Berlin als Sales Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bisher keine


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Vielen Dank für die positive Bewertung!
Wir freuen uns, dass der Bewerbungsprozess für Dich schnell und angenehm verlaufen ist und dass Du unsere Zusage erhalten hast. Es ist uns wichtig, dass Bewerbende sich bei uns gut aufgehoben fühlen und einen reibungslosen Prozess erleben.

Wir sind stets darum bemüht, unseren Bewerbenden ein positives und effizientes Erlebnis zu bieten, und es freut uns sehr, dass dies bei Dir der Fall war.

Nochmals vielen Dank für Dein Feedback und viel Erfolg bei uns.

Liebe Grüße,
Jenny und das PIDE - Team

Schneller und angenehmer Bewerbungsprozess, welcher auf den Bewerber zugeschnitten wird mit extrem zuvorkommendem Team

5,0
Bewerber/inHat sich 2023 bei Phaidon International in Berlin als Recruiting Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

Was motiviert einen zum Arbeiten - ich würde sagen insgesamt wird ein Schwerpunkt auf Personalfit gelegt. Außerdem hinterfragt ob man bereit ist in eine Salesposition zu gehen, wenn man sowas vorher noch nicht gemacht hat


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Hallo und vielen lieben Dank für Deine positive Bewertung!

Es freut uns enorm, dass Du schätzt wie wichtig uns Transparenz über den Job im Bewerbungsprozess ist, denn wir möchten Dich weiterentwickeln und Deine Stärken nutzen damit Du Erfolg und Spaß bei uns hast.

Ganz liebe Grüße,
Jenny & das PI-Team

It was a nice hiring process. The HR, team leaders were so friendly and motivating. I enjoyed it!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei Phaidon International in Berlin als Recruitment Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • why you apply for this job? what was your biggest challenge in your life or career and how did you solve it? what makes you unqiue outside of life? how do you deal with work stress?
  • how do you view yourself in 3-5 years? how do you think of the daily work of this position?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Hello and thank you for taking the time to review and give a few insights from your experinece in our process.

I am very pleased to hear that every part of your application process was enjoyable and motivating, so we are even more happy that you are now part of our team.

Warm regards,
Jenny & the PI team

Sehr unprofessionelle Interviews...Interviewer kam sehr spät zum Gespräch das ist ein HR Call Center..Lieber nicht

1,0
Bewerber/inHat sich 2022 bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin als Recruiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

vieles / alles

Bewerbungsfragen

Die beide waren so unprofessionell und arrogant..einer war aus der UK und andere war deutscher (0 Ahnung von wie man interview führt) sehr unbegildet


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

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Erwartbarkeit des Prozesses

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Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Hallo, und Danke, dass Du Dir die Zeit für ein Feedback genommen hast.

Könntest Du uns noch mehr im Detail verraten, was genau an den einzelnen Punkten so schlecht war? Nur dann können wir uns auch verbessern und daran arbeiten.

Du erreichst mich unter: jenny.vonrichthofen@phaidoninternational.com


Ganz liebe Grüße,
Jenny & das PI-Team

A lot of hot air and nothing else. Avoid! Complete waste of time! After 3 interviews they lost interest.

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Phaidon International als Sales beworben.

Verbesserungsvorschläge

Send email if you are not interested in the applicant anymore. Basics


Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

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Unprofessionell- in Telefoninterviews zu spät, ich wurde aber aufgrund 2 Minuten Verspätung wieder nach Hause geschickt

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei Phaidon International in Berlin als Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerber schätzen, die in Zeiten einer globalen Pandemie in der Großstadt zum Face2Face erscheinen und dann 2 Minuten zu spät sind. Absolut no- go!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Termin wurde nicht eingehalten. Alle negativen Klischees wurden vollständig bedient.

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Makler steht unter ersichtlich massiven Zeitdruck um Massen abzufertigen. Vielleicht doch lieber mit etwas anderem als Lebensläufen handeln? Vielleicht Bananen auf dem Fischmarkt? Da kommt es nicht auf das Niveau an....


Erklärung der weiteren Schritte

Erwartbarkeit des Prozesses

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Sehr enttäuschend

1,0
Bewerber/inHat sich 2020 bei Phaidon International in Berlin als Jr. Recruiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Ich würde empfehlen, dass die Recruiter von Phaidon Intl. alles richtig kontrollieren, bevor Sie jemanden zu einem Gespräch einladen. Ich habe über 45 Minuten auf einen Anruf von der Recruiterin gewartet. Sie schreibt mir erst 2 Tage später zurück, dass die Stelle nicht mehr aktiv ist.

Absolut inakzeptabel!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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