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Phaidon 
International
Bewertungen

Top
Company
2025

53 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 87%
Score-Details

53 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

46 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Quite good

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

I feel supported

Verbesserungsvorschläge

Higher base salary (inflation), completely free urban sports small package, app for commission visibility, onsite tech person


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Thank you for your feedback! We are pleased to hear that you feel supported by us.

Your suggestions for improvement are very valuable and we take them seriously. We understand the challenges that inflation brings and will consider your suggestions regarding base salary and full buy-in to Urban Sports in our next discussions.

Regarding the visibility of commissions, please get in touch with us, as we have a pretty good alternative, even if not yet an app, which transparently calculates what you receive. We will also look into the issue of on-site IT support.

We appreciate your commitment and wish you continued success in your role! If you have any further suggestions, please do not hesitate to contact us.

Warm regards,
Jenny & the PI team

Top Arbeitgeber. Transparente Kommunikation über die Erwartungen.

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin gearbeitet.

Work-Life-Balance

Flexi-Arbeitszeiten und eine flexible Home-Office-Policy wären ideal. Natürlich wird alles von Anfang an transparent kommuniziert und gemeinsam in der Gruppe entschieden.

Umgang mit älteren Kollegen

Kaum älteren Kollegen, aber den Umgang ist immer respektvoll


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Vielen Dank für Deine positive Bewertung und die Empfehlung! Es freut uns sehr zu hören, dass Du Phaidon International als Top Arbeitgeber wahrnimmst und unsere transparente Kommunikation schätzt.

Wir sind stolz darauf, eine Arbeitsumgebung zu schaffen, in dies großgeschrieben wird. Deine Anmerkungen zu den flexiblen Arbeitszeiten und der flexiblen Home-Office-Policy nehmen wir gerne auf und sind dran, diese Aspekte zu verbessern.

Es ist schön zu hören, dass der respektvolle Umgang unter Kolleg:innen unabhängig vom Alter, bei uns gelebt wird. Wir legen großen Wert auf eine respektvolle und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in der sich jeder wohlfühlen kann.

Dein Lob zur Kommunikation, dem Kolleg:innennzusammenhalt und dem Vorgesetztenverhalten motiviert uns, weiterhin unser Bestes zu geben. Wir freuen uns, dass Du interessante Aufgaben und gute Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten bei uns findest.

Vielen Dank nochmals für Dein Feedback und Deine Empfehlung. Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit mit Dir!

Liebe Grüße,
Dein PI-Team

Incredible career progression and working environment

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Phaidon International in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

The employees are well looked after and supported. They have a generous bonus scheme and offer a range of trainings / programmes to upskill the employees. The work environment was also highly motivating and exciting which is incredibly important as the job itself can often be fairly challenging.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

n/a

Verbesserungsvorschläge

n/a

Arbeitsatmosphäre

High energy and motivating atmosphere

Vorgesetztenverhalten

Highly supportive & encouraging management team

Kommunikation

"open door" policy


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Thank you for your kind words and for taking the time to share your positive experience at Phaidon International.

We are delighted to hear that you found our work environment motivating and exciting, and that our support and training programs helped you develop your skills and advance in your career.

We pride ourselves on fostering a supportive and high-energy atmosphere, and it's wonderful to know that our open-door policy and encouraging management team made a positive impact on your time with us.

Your feedback is greatly appreciated, and we are thrilled to have been part of your professional journey.

We wish you continued success in all your future endeavors.

Best,
Jenny and the PI - Team

Transparente Kommunikation & die Chance, seine eigene Karriere aufzubauen!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Phaidon International in Berlin gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

dyamisch, offen, kollaborativ

Work-Life-Balance

top, 40 h Woche

Gehalt/Sozialleistungen

Basisgehalt und Provision super attraktiv

Vorgesetztenverhalten

transparent, nahbar, auf Augenhöhe

Kommunikation

transparent

Gleichberechtigung

gleiche klare Gehalts- und Karrierewege für alle

Interessante Aufgaben

eigene Projekte, kreative Lösungsfindung


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Vielen Dank für Deine fantastische Bewertung und die lobenden Worte über Deine Erfahrung bei Phaidon International! Es freut uns sehr zu hören, dass Du unsere transparente Kommunikation und die Möglichkeit, Deine eigene Karriere aufzubauen, so schätzt.

Es ist großartig zu wissen, dass Du die Arbeitsatmosphäre als dynamisch, offen und kollaborativ empfindest. Unser Ziel ist es, ein Umfeld zu schaffen, in dem sich jede*r wohlfühlt und sich beruflich entfalten kann.

Dein positives Feedback zur Work-Life-Balance, dem Vorgesetztenverhalten und den interessanten Aufgaben motiviert uns, weiterhin hohe Standards zu setzen und unsere Mitarbeiter*innen bestmöglich zu unterstützen. Besonders freut uns, dass Du die Gleichberechtigung und die attraktiven Gehalts- und Sozialleistungen hervorhebst.

Wir danken Dir herzlich für Deine Empfehlung und sind stolz darauf, Dich im Team zu haben. Gemeinsam werden wir weiterhin daran arbeiten, ein großartiger Arbeitsplatz zu bleiben.

Mit freundlichen Grüßen,
Jenny und das PI- Team

Phaidon International Deutschland - Perfektes Set up

5,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2022 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Transparenz, Ehrlichkeit, Wachstum (für alle Mitarbeitende immer möglich) und Commission Scheme!!!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- fällt mir spontan nix dazu ein

Verbesserungsvorschläge

- verstellbare Hochtische
- Dienstwagen

Arbeitsatmosphäre

Alle sehr engagiert und wollen den maximalen Erfolg, Kunden und Kandidaten sind immer im Fokus und auch das Team einfach genial, ich hatte nie einen besseren Arbeitgeber, was die Arbeitsmoral- und atmosphäre angeht

Image

Nie ein Problem gehört, alles bene !

Work-Life-Balance

Recruitment ist Projektgeschäft, man muss selbst entscheiden wie viel man reinbuttert, am Ende zählen nur die ZahlenDatenFakten!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

wird viel gemacht, liegt aber dann auch immer an einem selbst wie man sich einbringt!

Kollegenzusammenhalt

I`m going to miss you guys - es war einfach nur genial !

Vorgesetztenverhalten

Best Manager - können sich viele eine Scheibe abschneiden!

Arbeitsbedingungen

Office ist super gelegen und auch wirklich genial für den Berufseinstieg!

Kommunikation

Immer straight forward, keine Probleme, selbst beim Austritt eine sehr wertschätzende Kommunikation, weiter so!

Interessante Aufgaben

Kandidaten und vorallem Kundenmeetings machten mir so viel Spass, habe so viel fürs Leben gelernt und bin darüber sehr dankbar!


Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Vielen Dank für Deine außergewöhnlich positive Bewertung! Es freut uns sehr zu hören, dass Du Deine Erfahrung bei Phaidon International so positiv empfunden hast.

Es ist großartig zu wissen, dass Du die Transparenz, Ehrlichkeit und das stetige Wachstum für alle Mitarbeitenden als besondere Stärken unseres Unternehmens hervorhebst. Auch Deine Begeisterung für unser Provisionssystem teilen wir voll und ganz!

Deine Anregungen bezüglich verstellbarer Hochtische und Dienstwagen nehmen wir gerne auf und werden sie in unseren Verbesserungsprozess einfließen lassen.

Es ist erfreulich zu hören, dass Du die Arbeitsatmosphäre als äußerst engagiert, fokussiert auf Kund:innen und Kandidat:innen sowie als genial im Team empfunden hast. Der Zusammenhalt unter den Kolleg:innen spielt eine wichtige Rolle für uns, und es ist schön zu sehen, dass dies auch bei Dir so war.

Wir legen großen Wert auf klare und wertschätzende Kommunikation, und es freut uns, dass Du diese auch bei Deinem Austritt erlebt hast. Wir werden auch in Zukunft darauf achten, diesen Standard beizubehalten.

Das Lob für unsere Manager und die interessanten Aufgaben im Bereich der Kandidat:innen - und Kund:innenmeetings geben wir gerne weiter. Es ist unser Ziel, ein inspirierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, indem man wachsen und lernen kannst.

Vielen Dank auch für Deine positiven Worte zu unseren Arbeitsbedingungen und dem Image unseres Unternehmens. Wir werden weiterhin daran arbeiten, unseren Mitarbeitenden ein erstklassiges Arbeitsumfeld zu bieten.

Wir wünschen Dir für Deine Zukunft alles Gute und hoffen, dass Du Deine Erfahrungen bei uns stets in guter Erinnerung behältst.

Mit freundlichen Grüßen,
Das PIDE Team

A great Team at Phaidon

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Diversität
Zusammenhalt
Aufstiegsmöglichkeiten

Verbesserungsvorschläge

Als Unternehmen wachsen wir und verbessern uns jeden Tag.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Vielen Dank für dein Feedback!

Es freut mich zu hören, dass dir die Diversität, der Zusammenhalt und die Aufstiegsmöglichkeiten bei uns gefallen. Das sind genau die Aspekte, die wir als Unternehmen besonders schätzen und fördern möchten.

Wir setzen uns kontinuierlich dafür ein, uns weiterzuentwickeln und zu verbessern, und Dein Feedback ist dabei sehr wertvoll für uns.

Vielen Dank für deine Unterstützung und weiterhin viel Spaß und Erfolg bei uns!

Liebe Grüße,
Jenny und das PI-Team

Enttäuschende Gesamterfahrung.

2,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2024 bei Phaidon International in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Kollegen sind eine Gruppe junger, ehrgeiziger und sehr charismatischer Menschen. Es gibt viel Vielfalt und es ist nicht schwer, innerhalb der Gruppe Freundschaften zu schließen. Die Arbeit bietet auch konkrete Verdienstmöglichkeiten auf kurze Sicht.

Verbesserungsvorschläge

Sich mehr auf die menschlichen Aspekte der Mitarbeiter konzentrieren und nicht nur auf die Gewinnlogik. Eine langfristige Geschäftsstrategie entwickeln, die eine intensivere Kundenbeziehung betont. Das Potenzial der Mitarbeiter verstehen und die Kommunikation sowie die Transparenz bezüglich ihrer tatsächlichen Fähigkeiten erhöhen.

Arbeitsatmosphäre

Eine junge und anregende Atmosphäre, aber einige Manager fordern kontinuierliche Anstrengungen. Insgesamt jedoch wird gut gearbeitet.

Work-Life-Balance

Die obligatorische Büroarbeit (außer an einem Tag in der Woche) und eine gewisse Tendenz, die Mitarbeiter wie Schulkinder zu kontrollieren, machen die Arbeit ziemlich stressig und ermüdend. Sie sind nicht verpflichtet, über die Arbeitszeit hinaus zu bleiben, aber es ist oft notwendig.

Karriere/Weiterbildung

Die hohe Fluktuation ist selbst ein Beweis dafür, dass es nur wenige Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens gibt. Es kann kurzfristig eine lohnende Arbeit sein, wenn sie gut gemacht wird, aber die Möglichkeiten für berufliches Wachstum sind eher gering.

Kollegenzusammenhalt

Leider kommt es häufig vor, dass sich Kollegen bei ihrer Arbeit überschneiden, weil sie in direktem Wettbewerb zueinander stehen. Die Kollegen sind alle sehr nett und höflich. Das Problem liegt in der Art und Weise, wie die Arbeit organisiert ist.

Umgang mit älteren Kollegen

Sie sind alle sehr jung und es gibt keine älteren Kollegen.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten sind sehr jung und unerfahren. Sie konzentrieren sich ausschließlich auf Zahlen und Leistungen und vernachlässigen dabei völlig die menschlichen Qualitäten der Mitarbeiter. Aus diesem Grund ist es selten, Mitarbeiter zu finden, die länger als zwei Jahre im Unternehmen bleiben. Tatsächlich gibt es eine ziemlich hohe Fluktuationsrate.

Arbeitsbedingungen

Das Arbeitsumfeld ist jung und stimulierend, aber man wird ständig von einigen Managern belästigt, und im Allgemeinen wird der Mitarbeiter ein wenig wie ein Schüler behandelt.

Kommunikation

Völlig fehlende Kommunikation und die Schaffung falscher Erwartungen bei den Mitarbeitern.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt ist alles in allem angemessen für die geforderte Arbeit.

Gleichberechtigung

Ein Büro voller Vielfalt und unterschiedlicher Nationalitäten

Interessante Aufgaben

Die Arbeit folgt einer sehr "spamartigen" Logik. Es wird erwartet, dass Führungskräfte von Abteilungen wichtiger Institutionen kontaktiert und der eigene Service verkauft werden. Es wird erwartet, dass diese Führungskräfte mit Anrufen und E-Mails bombardiert werden. Dies führt natürlich zu einem gewissen Misstrauen gegenüber dem Berater, was zu viel Stress und einem gewissen Gefühl der Entwürdigung bei der Arbeit führen kann.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Vielen Dank für Deine ehrliche Bewertung und die detaillierten Rückmeldungen zu Deiner Erfahrung bei uns. Wir möchten auf einige der von Dir angesprochenen Punkte eingehen:

Kommunikation und Work-Life-Balance: Wir sind uns bewusst, dass eine offene und transparente Kommunikation sowie eine ausgewogene Work-Life-Balance für das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden von entscheidender Bedeutung sind. Wir werden weiterhin daran arbeiten, unsere Kommunikationsprozesse zu verbessern und sicherzustellen, dass die Arbeitsbelastung angemessen verteilt wird, um eine gesunde Balance zu gewährleisten.

Vorgesetztenverhalten und Management-Training: Unser Managementteam ist bestrebt, sein Team individuell zu unterstützen und zu führen. Wir investieren sowohl intern als auch extern in Schulungen und Weiterbildungsprogramme, um sicherzustellen, dass unsere Führungskräfte die notwendigen Fähigkeiten und Kompetenzen besitzen, um ihre Teams effektiv zu leiten. Wir werden unsere Bemühungen verstärken, um sicherzustellen, dass alle von einem unterstützenden und professionellen Führungsstil profitieren.

Aufgaben: Wir verstehen, dass vielleicht manchmal der Job von Dir als "spamartig" wahrgenommen werden konnte, da er eine intensive Kontaktaufnahme mit potenziellen Kandidat:innen und Kund:innen beinhaltet. Es ist wichtig zu betonen, dass der Job mehr als das ist - er erfordert eine Vielzahl von Fähigkeiten und Aufgaben, darunter die Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Kandidat:innen- und Kund:innenakquise, das Aufbauen und Pflegen von Beziehungen sowie die Sicherstellung eines reibungslosen Recruiting-Prozesses. Wir schätzen die Vielfalt und den Umfang der Aufgaben in diesem Bereich und sind bestrebt, unseren Mitarbeitenden die Unterstützung und Ressourcen zur Verfügung zu stellen, die sie benötigen, um erfolgreich zu sein.

Arbeitsumfeld und Stressbewältigung: Wir verstehen, dass der Arbeitsdruck für einige Mitarbeitenden stressig sein kann, insbesondere wenn es um Zeitmanagement und den Umgang mit einer anspruchsvollen Arbeitslast geht. Wir werden zusätzliche Ressourcen und Schulungen bereitstellen, um unseren Mitarbeitenden dabei zu helfen, effektiver mit Stress umzugehen und ihr Zeitmanagement zu verbessern.

Weiterentwicklung: Wir haben klare Entwicklungsframeworks und Jobbeschreibungen, die transparent kommunizieren, wie sich Mitarbeitende innerhalb des Unternehmens weiterentwickeln können. Klare Karrierestufen beispielsweise im Sales Stream , angefangen vom Consultant, zum Senior zum Principal und darüber hinaus . Diese Strukturen geben unserem Team eine klare Vorstellung davon, wie sie ihre berufliche Laufbahn bei uns gestalten können. https://www.phaidoninternational.com/learning-development

Wir sind stolz darauf, Erfolgsgeschichten zu teilen über Relocation, Teamaufbau, Entwicklung bis auf Director Level etc. zu teilen. Diese Geschichten geben Beispiele, dass es bei uns echte Chancen für persönliches und berufliches Wachstum gibt. Wir ermutigen unsere Mitarbeitenden, ihre Ambitionen zu verfolgen und unterstützen sie aktiv auf ihrem Weg zum Erfolg.

Wir schätzen Dein Feedback sehr und nehmen es ernst. Deine Anregungen werden uns dabei helfen, gezielt an Bereichen zu arbeiten, in denen Verbesserungsbedarf besteht, um sicherzustellen, dass Phaidon International ein unterstützendes und inspirierendes Arbeitsumfeld für alle bietet.

Bitte zögere nicht, Dich jederzeit mit weiteren Anliegen oder Vorschlägen direkt an mich zu wenden. Wir sind bestrebt, kontinuierlich besser zu werden. jenny.vonrichthofen@phaidoninternational.com

Jenny und das PI-Team

I'm still happily working at this company because of the international and dynamic work environment!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Phaidon International in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

The clear promotion structure and the in house training opportunities for every seniority level.

Gleichberechtigung

We have a Women in Leadership program and the promotion structure is clear and fair for all.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Hello and thank you very much for your positive feedback, we wish you continued fun and success!

Jenny and the Phaidon Team.

Unternehmenskultur mit viel Potential

3,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Phaidon International (Deutschland) GmbH in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Zeit die man bekommt, um sich mit den KollegInnen auszutauschen. Sei es während der Arbeit, durch Meetings, in den Pausen oder bei internen Events.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt ist definitiv ein Manko und die Arbeitsbedingungen, sprich Ausstattung und Work-Life-Balance.

Verbesserungsvorschläge

Die Führungsebene muss einige toxische Züge ablegen und offener kommunizieren, damit das Arbeitsklima dauerhaft angenehm ist.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist größtenteils angenehm, es kommt aber auch viel auf die Abteilung an in der man arbeitet und welche Brand.

Image

Nach Außen hin ist das Image super, aber auch hier eher performativ als gelebt.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance war mal besser, gerade die Homeofficeregelung und -toleranz lässt zu wünschen übrig. Auch die Arbeitszeiten sind sehr unflexibel leider.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt zwar viele Aufstiegsmöglichkeiten, aber nicht in allen Abteilungen und vor allem wirken auch diese eher plakativ, als wirklich ausschlaggebend.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt liegt unterm Durchschnitt, es gibt aber ein paar Benefits, sodass es sich dennoch irgendwie rentiert.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Eher viel performativer Aktivismus anstelle von gelebtem.

Kollegenzusammenhalt

Die KollegInnen sind alle super, es herrscht ein freundliches Miteinander, alle sind kollegial, es ist super divers und multikulturell.

Umgang mit älteren Kollegen

Es gab tatsächlich nicht so viele ältere KollegenInnen, aber der Umgang war immer sehr respektvoll.

Vorgesetztenverhalten

An sich meistens respektvoll und führend, jedoch mangelt es an offener und transparenter Kommunikation aller Vorgesetzten.

Arbeitsbedingungen

Könnten besser sein, das Büro ist zwar modern aber die Ausstattung lässt zu wünschen übrig, gerade in einem Unternehmen wie diesem erwartet man schon bessere Konditionen.

Kommunikation

Die Kommunikation lässt zu wünschen übrig leider. Es wird zwar immer viel von Transparenz gesprochen und versucht zu kommunizieren, das klappt aber eher mäßig. Insbesondere die Top-Down Kommunikation.

Gleichberechtigung

Es gibt immer Raum zur Verbesserung, aber an sich war es relativ gleichberechtigt.

Interessante Aufgaben

Egal in welchem Bereich, die Aufgaben sind leider immer sehr monoton.

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Hallo und vielen herzlichen Dank für Deine Bewertung und Dein ausführliches Feedback.

Wir arbeiten tatsächlich schon daran, unsere Flexibilität bezüglich HO auszubauen und zu verbessern, ebenso transparente Jobbeschreibungen und benötigte Kompetenzen für jeglichen Bereich sind bereits finalisiert.

Da uns ein offener und respektvoller Umgang miteinander wichtig sind, nehme ich Dein Feedback was toxische Züge angeht sehr Ernst und würde mich freuen, wenn Du mich diesbezüglich unter jenny.vonrichthofen@phaidoninternational.com kontaktieren würdest um mir dies genauer zu schildern, damit ich dem nachgehen kann.

Ich freue mich, dass der Kollege:innenzusammenhalt aus über 20 verschiedenen Nationen super für Dich war.

Wir wünschen Dir von Herzen weiterhin alles Gute für Deine berufliche Zukunft.

Liebe Grüße,
Jenny & das PI-Team

Exciting, challenging, fun!

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Phaidon International in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

open c communication

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Not enough WFH

Verbesserungsvorschläge

More WFH possibilities


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Jenny Freifrau von RichthofenHead of Talent Acquisition Dach

Hello and thank you for taking the time to write your review and feedback.

We are very happy that you appreciate the open communication.
Regarding wfh, as you know we offer 1 day per week, we are constantly working to create new opportunities, but have also made the experience that we generally love the spirit and energy in the office and can celebrate our successes together.


Warm regards,
Jenny & the PI team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 68 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Phaidon International durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 87% der Bewertenden würden Phaidon International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 68 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 68 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Phaidon International als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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