131 Bewertungen von Bewerbern
131 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
131 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Empfehlenswertes Unternehmen!
Normales Bewerbungsgespräch, das allerdings 15 Minuten zu spät anfing. Professionelles Bewerberhandling seitens der Personalabteilung dieses Unternehmens. Job passte nicht.
- sehr kritischer Ton von Minute 0 an.
- sehr sehr fragwürdige Fragebogen (siehe andere Kiritiken hier), u.a. wird nach Ansprechpartner bei Arbeitsagentur und dortiger Kundennummer gefragt
- statt Lohn gemäss Anzeige bodenlose Drückerei - typische Zeitarbeitsmasche Bait-and-Switch"
zahlt die Arbeitsagentur (d.h. der Steuerzahler) einen Zuschuss, wenn ja wieviel und wie lange?
Man war ehrlich interessiert. Habe mich für Zeitarbeit beworben und mir wurde ein besser bezahlter Job im Rahmen der Personalvermittlung angeboten. Hat mir fast schon Leid getan absagen zu müssen.
Es wird versucht den Bewerber auszuquetschen um an marktrelevante Informationen wie Preise oder Kundendaten und Mitarbeiterdaten zu kommen. Prinzip: guter Bulle, böser Bulle.
Bewerber werden in einen kleinen Raum gesteckt und ins Kreuzverhör genommen.
Wenn man keine/wenig informationen preisgibt wird ablehnend und unhöflich reagiert.
Es gab keine Rückmeldung nach dem Jobinterview trotz gegenteiliger Behauptung (Unehrlichkeit).
Kaum oder keine Informationen zu Gehalt, Arbeitszeit, Arbeitsbeginn, Jobinhalt.
Bewerben zu diese Firma ist nach meine Erfahrung eine selbsentwertung in wahre Sinne des Wortes.
Verbesserungs Vorschlag. Augenmerk an Qompententz der Vertriebsassistentinen.
Beim ersten telefonischen Gespräch wurde Neugierde gezeigt als ich über meine
35-jährige berufliche Erfahrung und Qualifikation gesprochen habe.Trotz meiner guten
Referenzen, Qualifikation und mehrer gelernten Berufe, habe ich nur eine kurze Absage bekommen ohne weitere Begründung oder die Möglichkeit für ein persönliches
Vorstellungsgespräch, um auch über andere Einsatzmöglichkeiten, die ich durch mein
Berufsprofil abdecke, zu sprechen. Da ich viele Voraussetzungen für mehrere Berufe
erfülle und diese Absage nicht damit in Verbindung bringen kann, bleibt mir nur die
Überzeugung, daß mein Alter 50+ ihre Unkreativität und Desinteresse die Gründe für
die Absage damit zusammenhängen.
Ich fühlte mich bei meinem Vorstellungsgespräch sehr gu aufgehoben. Ich konnte bislang von keiner anderen Personaldienstleistungsfirma so ein positives Gefühl mit nach Hause nehmen. Wertschätzung, Menschlichkeit und Zufriedenheit wird dort sehr groß geschrieben.
So verdient kununu Geld.