Es könnte mit mehr Personal alles so viel besser sein, egal ob ganz oben oder ganz unten.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche und korrekte Bezahlung.
Versorgung mit guter, hochwertiger Arbeitskleidung.
Die Führung die mir zuhört.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es Unterschiede in der Piepenbrockwelt gibt.
Dabei sind wir doch ein Piepenbrock.
Das man die hohen Chefs nie zu Gesicht bekommt.
Das es zu wenig Ansprechpartner gibt und die wenigen dann gefühlt nix anderes tun wie zu arbeiten.
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildung spezifisch auf die jeweiligen Objekte,
mehr Wertschätzung von ganz oben (damit mein ich nicht die Objektleitung und den Bereichsleiter, die sind perfekt so wie sie sind), denn wir leisten alle einen guten Job und hätten dafür vielleicht auch gern mal eine Anerkennung (alle 3 Jahre 1x ist echt wenig bei so wenig Kranktagen und Einspringen).
Arbeitsatmosphäre
Ich kann nur für meine Team in der Sicherheit sprechen und die sind einfach der Wahnsinn
Kommunikation
Wer was auf dem Herzen hat, der ist in Esslingen an der richtigen Adresse und wird auch gehört. Leider sind es zu wenige, die sich um zu viele kümmern müssen, sodass es fast unmöglich ist auf die Mitarbeiter einzugehen ohne sich selbst zu vergessen.
Kollegenzusammenhalt
Hab ich so noch nie erlebt und bin stolz dazu zu gehören
Work-Life-Balance
gibt es leider nicht
Vorgesetztenverhalten
Objektleitung/Einsatzleitung geht auf alle Wünsche und Probleme ein und versucht alles es jedem recht zu machen, vergisst sich dadurch aber leider selbst sehr oft. Bereichsleitung opfert sich geradezu auf und springt auch mal mit ein wenn nix mehr machbar ist (hab ich so auch noch nie erlebt und find es super), den Niederlassungsleiter oder Geschäftsleiter hab ich noch nie gesehen. Denen sind wir wohl eher unwichtig. Schauen bestimmt nur auf die Zahlen.
Interessante Aufgaben
sehr vielseitig und gut getaktet, sodass man auch nachts nicht müde wird.
Gleichberechtigung
Jeder wird so gut es geht gleich behandelt, nur die Familienväter werden etwas bevorzugt bei den Wochenenden, was aber auch ok ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Sie werden unterstützt, unterstützen aber auch mit ihrer Erfahrung, wenn es nötig ist. Am Computer helfen dann die Jungen aus ;)
Arbeitsbedingungen
Es gibt von der Firma: wetterfeste Kleidung, Kühlschrank, Mikrowelle, Kaffeemaschine und bei Sonderdiensten wird auch geschaut das es allen gut geht. Einfach mega!!!
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Könnte verbessert werden, da man ja auch damit Werbung macht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt kommt pünktlich und stimmt bis auf wenige Ausnahmen auch immer genau und wenn nicht wird es schnellstmöglich korrigiert. Ab und zu gibt es auch mal eine kleine Belohnung. Auch die Objektleitung lässt sich immer wieder etwas für unser Team einfallen (Eis für alle an heißen Tagen,...)
Image
Piepenbrock kennen viele nicht oder verbinden es mit Reinigung. Da könnte was dran verändert werden. Die Divise als ich bei der Firma anfing hieß: WIR SIND PIEPENBROCK!
Das wird in unserem Objekt auch so gelebt.
Leider bekommt man mit, das es wo anders ganz gegenteilig ist und die einen den anderen das Leben versuchen schwer zu machen.
Es wäre toll, wenn es überall wäre wie bei uns im Objekt!
Karriere/Weiterbildung
Wer sich weiterentwickeln möchte, der bekommt auch die Chance dazu.
Schön wäre aber, wenn gefragt würde, wobei man noch Weiterbildung brauchen kann.
Wir arbeiten mit Excel und keiner ist wirklich fit darin.
Die älteren Kollegen können oft kein Englisch, es kommen aber viele Besucher aus der ganzen Welt,...
Was wir regelmäßig machen sind unsere Fortbildungen, Unterweisungen oder die vom Kunden angeforderten neuen Ausbildungen die für unseren Auftrag immer wieder erweitert oder angepasst werden.