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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 15 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pincamp die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 26 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pincamp
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Pincamp
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

15 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    73%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    60%

  • Kooperieren

    Umgang miteinanderModern

    60%

  • Neue Herausforderungen haben

    Work-Life BalanceModern

    60%

  • Professionell arbeiten

    Work-Life BalanceTraditionell

    60%

  • Mit Begeisterung bei der Sache sein

    Work-Life BalanceModern

    60%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Atmosphäre im aktuellen Team ist unglaublich motivierend und positiv. Man merkt, dass alle an einem Strang ziehen und gemeinsam erfolgreich sein wollen. Alles in allem ein absolut empfehlenswerter Arbeitgeber!

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation untereinander ist hervorragend. Es finden regelmäßig kleine und große Meetings statt, die immer zielgerichtet und effizient sind, ohne unnötig Zeit zu verschwenden. Dadurch bleibt jeder im Team gut informiert, und wir können gemeinsam zielgerichtet an unseren Projekten arbeiten.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Umgang untereinander ist einfach fantastisch – es herrscht ein starkes Gemeinschaftsgefühl, und man spürt jeden Tag, dass das Team wirklich zusammenhält.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ein weiterer großer Pluspunkt ist die Flexibilität, was den Arbeitsort angeht. Die Möglichkeit, frei zu entscheiden, ob man im Büro oder von zu Hause aus arbeitet, ist einfach genial und trägt sehr zur Work-Life-Balance bei.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Besonders hervorheben möchte ich die flachen Hierarchien, die auf gegenseitigem Vertrauen basieren. Hier hat man das Gefühl, dass jeder Einzelne geschätzt wird und seine Ideen einbringen kann

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Der Arbeitsalltag ist spannend und abwechslungsreich, sodass keine Langeweile aufkommt.

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