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    Pius-Hospital 
    Oldenburg
    Vorstellungsgespräche

    1 Bewertung von Bewerbern

    Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

    Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

    Der Lack ist nun endgültig ab!

    1,0
    Absage
    Bewerber/inHat sich 2020 als IT-Leiter beworben und eine Absage erhalten.

    Verbesserungsvorschläge

    Das Interesse der Bewerber und das Engagement der Mitarbeiter wertschätzen.
    Wenn es in der Absage per Mail nicht einmal mehr für eine Anrede reicht, dann lässt das schon tief blicken.

    Zufriedenstellende Reaktion

    Erwartbarkeit des Prozesses

    Zeitgerechte Zu- oder Absage

    Schnelle Antwort

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