Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
PKF WULF GRUPPE Logo

PKF 
WULF 
GRUPPE
Bewertungen

80 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 80%
Score-Details

80 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

64 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wo kein Wille, da kein Weg...

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PKF WULF EMP Steuerberater Wirtschaftsprüfer PartG mbB in Nagold gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- Bessere Kommunikation der Geschäftsleitung
- Gleiche Behandlung aller Mitarbeiter
- Werte wie Menschlichkeit, Respekt und Wertschätzung umsetzen
- Statt händeringend neues Personal zu suchen, sein eigenes vernünftig behandeln und entlohnen!

Arbeitsatmosphäre

Standortabhänig.
Die Kolleginnen und Kollegen sind fast alle sehr freundlich, was man von den Geschäftsführern allerdings nicht behaupten kann.

Work-Life-Balance

Home Office wird zwar erlaubt, allerdings gehen hier die Regelungen auch sehr weit auseinander. Durch das hohe Arbeitsaufkommen sind Überstunden unvermeidbar und an der Tagesordnung. Diese kann man zwar als Zeitausgleich nutzen, schießt sich damit unterm Strich aber selber ins Bein, weil die Arbeit sich nur noch höher türmt.

Karriere/Weiterbildung

Die Geschäftsführung vermittelt einem den Eindruck, dass man nicht möchte, dass sich jemand weiterentwickelt oder auf eine Sache "spezialisiert". Auch mehrfaches Ansprechen auf Weiterbildung wird gekonnt ignoriert und man lässt es im Sand verlaufen. Dass hierdurch die Frustration bei einigen Mitarbeitern groß ist, ist nur mehr als verständlich.

Kollegenzusammenhalt

Das Miteinander im Alltag ist relativ gut (je nach Standort), geht es allerdings um Konflikte oder Missstände, ist sich jeder selbst am Nächsten und hält sich raus, um in nichts reingezogen zu werden.

Vorgesetztenverhalten

Wer hier Menschlichkeit sucht, sucht vergebens. Der Mitarbeiter zählt als Mensch kaum bis gar nicht. Respektvoller Umgang sieht anders aus. Ein "Danke" scheint einfach auch immer zu viel verlangt zu sein.
Wenn ich könnte, würde ich hier sogar null Sterne vergeben.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzen ist leider ein Graus. Es wird sich keine Zeit genommen. Wenn man dann mal Zeit findet (zwischen Tür und Angel) muss es schnell gehen oder man soll eine Mail schreiben, auf die dann auch nicht reagiert wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Leider gibt es hier sehr große Unterschiede, die durch keinen plausiblen Grund erklärbar wären. Ich denke vieles entscheidet nach Sympathie, jedenfalls ist es das, was bei den Mitarbeitern ankommt.

Gleichberechtigung

Gibt es nicht. Angefangen bei dem Umgang mit den Mitarbeitern, über das Gehalt, bis hin zu Sonderregelungen.

Interessante Aufgaben

Es gibt durchaus Interessante Mandate, durch die man einige neue Sachverhalte lernen und bearbeiten kann. Letztendlich geht das durch den Zeitdruck und die viele Arbeit unter.

Arbeitsbedingungen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Philipp Gottschick, Partner, Steuerberater
Philipp GottschickPartner, Steuerberater

Danke für das Feedback, das leider nicht so ausfällt, wie wir es uns als Partner in der Kanzlei wünschen.
Offensichtlich haben wir es in Ihrem Fall nicht geschafft, unseren eigenen Ansprüchen gerecht zu werden, die eine positive Arbeitsatmosphäre und einen wertschätzenden und kollegialen Umgang mit Kollegen und Kolleginnen beinhalten.

Zwei wesentliche Kritikpunkte möchte ich jedoch mit Fakten widerlegen:

Kommunikation:
Der Austausch mit- und untereinander hat in unserer Kanzlei höchste Priorität.
So findet monatlich ein standortübergreifendes Online-Jour Fixe mit allen Partnern und Kanzleimitarbeitern und -mitarbeiterinnen statt, in dem über alle sowohl fachlich als auch personell und strukturell relevante Themen informiert wird. Weiterer Austausch findet in den regelmäßigen Teamleiter- und Teamsitzungen statt. Die persönlichen Feedbackgespräche mit allen Mitarbeitenden am Jahresende komplettieren den offiziellen Teil der Kommunikation. Alle Teamleiter und Partner stehen darüber hinaus bei Bedarf jederzeit für Einzelgespräche zur Verfügung.

Karriere + Weiterbildung:
Unsere Kanzlei bietet viele interessante Möglichkeiten für Karriere, Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Unter anderem bilden wir Steuerfachangestellte aus, beschäftigen an allen Standorten DHBW-Studierende, unterstützen monetär und durch Freistellung die Weiterbildung zum Steuerfachwirt/ zur Steuerfachwirtin, zum Bilanzbuchhalter und zur Bilanzbuchhalterin, zum Fachassistenten und zur Fachassistentin Digitalisierung und IT-Prozesse. In den vergangenen Jahren haben wir einige Mitarbeitende im Steuerberaterexamen immer wieder durch fachliche Unterstützung und Freistellung begleitet, aktuell befinden sich gerade zwei Teammitglieder im Examen.
Unsere Kanzlei befindet sich in vielen Bereichen in einem Prozess umfangreicher Veränderungen. Wir werden weiterhin unser Bestes geben, die Unternehmenskultur, das Arbeitsumfeld und die Beziehungen sowohl im Team als auch zwischen den Mitarbeitenden und den Führungskräften ständig zu verbessern, um die Produktivität und nicht zuletzt die Zufriedenheit unseres Teams zu verbessern.

Gerne stehe ich Ihnen für ein persönliches Gespräch zur Erörterung Ihrer Themen zur Verfügung.

Freundliche Grüße
Philipp Gottschick

Sehr guter Arbeitgeber!

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei PKF WULF & PARTNER Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Stuttgart gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Das Betriebsklima ist sehr gut. Die Vorgesetzten bedanken sich wenn man Aufgaben erledigt hat und ein Lob kommt auch regelmäßig vor, wenn die Arbeit gut geworden ist. Die Partner gehen fair mit den Mitarbeitern um und fördern den Zusammenhalt.
Ich komme gern zur Arbeit.

Image

Die Mitarbeiter reden positiv über PKF und arbeiten gerne hier.

Work-Life-Balance

Die Arbeitszeit bewegt sich im normalen Ramen. Es kann jederzeit mit Absprache der jeweiligen Partner Urlaub eingereicht werden.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmäßig Weiterbildungsmöglichkeiten die man nutzen kann. Auch Berufsexamina werden unterstützt und gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Neben dem Gehalt werden noch andere Dinge angeboten wie PKW, Events, Foodji-Automat, Obstkorb

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Kanzlei ist größtenteils Digital unterwegs.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind stets hilfsbereit. Es gibt hier immer eine Person, die eine Lösung findet wenn man ein fachliches Problem hat. Auch mit der Zusammenarbeit mit anderen Kollegen bin ich sehr zufrieden. Man hilft sich hier auch gegenseitig aus, wenn jemand zu viel Aufgaben hat.

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten pflegen eine respektvollen und freundlichen Umgang mit den Mitarbeitern. Sie haben stets ein offenes Ohr für Probleme und auch immer eine Lösung parat. Ein fachlicher Austausch ist hier auch immer möglich.

Arbeitsbedingungen

Der Arbeitsplatz ist modern ausgestattet. Jeder bekommt die aktuelle Technik zur Verfügung gestellt. Die Büroräume sind hell und groß. Man sitzt maximal zu zweit in einem Zimmer.

Kommunikation

Die Kommunikation ist grundsätzlich gut, allerdings könnten Aufgaben manchmal präziser oder früher kommuniziert werden.

Gleichberechtigung

Auf die Gleichbehandlung der Mitarbeiter wird großen Wert gelegt.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind vielfältig und interessant.

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Herzlichen Dank für dein Feedback. Wir freuen uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.

Unsere Arbeitskultur zeichnet sich durch einen starken Teamgeist und ein ausgeprägtes Wir-Gefühl aus. Durch flache Hierarchien und Kommunikation auf Augenhöhe können wir mit- und voneinander lernen und uns dadurch stetig verbessern. Schön, dass du unsere Arbeitsatmosphäre so sehr schätzt und gerne bei uns arbeitest.

Wir arbeiten stetig daran, unsere Weiterbildungsmöglichkeiten noch weiter auszubauen. Flexible Rahmenbedingungen und eine ausgewogene Work-Life-Balance bieten die idealen Voraussetzungen dafür.

Es freut uns sehr, dich im #teamPKF zu haben.

Liebe Grüße
Dein HR-Team

Arbeitgeber mit Herz und Verstand

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei PKF WULF ENGELHARDT KG Steuerberatungsgesellschaft in Augsburg gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchie, moderen Arbeitsplatz, tolles Team

Arbeitsatmosphäre

Flache Hierachie, moderner Arbeitsplatz, nette Kolleginnen und Kollegen

Kollegenzusammenhalt

Tolles Team

Umgang mit älteren Kollegen

Gemischtes Team, das Alter spielt hier keine Rolle

Vorgesetztenverhalten

Offene Tür, steht grundsätzlich hinter den Mitarbeitern auch bei Problemen mit den Mandanten, absolute Freiheit beim Arbeiten, Hilfestellung wann immer nötig

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsplätze

Kommunikation

Offen, direkt, immer ein Ohr für den Mitarbeiter


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Vielen Dank für deine super Bewertung. Es freut uns sehr, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.

Schön, dass du dich bei uns wohl fühlst und unsere Arbeitsatmosphäre so positiv empfindest. Unser starker Teamgeist und ein ausgeprägtes Wir-Gefühl zeichnen uns dabei aus. Flexibilität und eine ausgewogene Work-Life-Balance sind für uns die idealen Voraussetzungen, um gemeinsam erfolgreich zu sein. Wir arbeiten stetig daran uns weiterzuentwickeln und unsere Prozesse zu optimieren, dabei ist uns offene Kommunikation auf Augenhöhe sehr wichtig.

Es ist großartig, dich im #teamPKF zu haben.

Liebe Grüße
Dein HR-Team

Bewertung

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei PKF WULF ENGELHARDT KG Steuerberatungsgesellschaft in Augsburg gearbeitet.

Arbeitsbedingungen

Beleuchtung finde ich sehr grell :/


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Vielen Dank für dein Feedback und deine Weiterempfehlung als Arbeitgeber.
Wir arbeiten stets daran, unsere Arbeitsbedingungen zu verbessern und unsere Prozesse zu optimieren. Offene Kommunikation auf Augenhöhe ist uns dabei sehr wichtig und wir sind dankbar für Feedback und Anregungen.

Wir freuen uns, dass du bei uns im #teamPKF bist.

Liebe Grüße
Dein HR-Team

Toller Arbeitgeber mit vielen Benefits

4,6
Empfohlen
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei PKF WULF & PARTNER Partnerschaft mbB Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Stuttgart gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich gebe meinem Arbeitgeber insgesamt 4 bis 4,5 Sterne, weil es viele positive Aspekte gibt. Die Arbeitsatmosphäre ist angenehm und es gibt eine freundliche und offene Teamstruktur (in Bezug auf Alter und Hierarchie). Der starke Zusammenhalt unter den Kollegen schafft ein motivierendes Arbeitsumfeld, das die Teamarbeit und die gegenseitige Unterstützung fördert. Die Work-Life-Balance wird respektiert und unterstützt, mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des Home Office. Die angebotenen Aufgaben sind abwechslungsreich und spannend und lassen Kreativität und Unabhängigkeit zu. Das Unternehmen legt Wert auf Vielfalt und Gleichberechtigung und schafft so ein integratives Arbeitsumfeld. Der respektvolle Umgang mit älteren Kollegen und die Wertschätzung ihrer Erfahrung tragen zu einer positiven Atmosphäre bei. Die Arbeitsumgebung ist angenehm und modern, was zur Produktivität beiträgt. Das Unternehmen hat ein positives Image, was sich positiv auf das Arbeitsumfeld auswirkt.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-------"schlecht"-------- ist definitiv nicht passend.

Verbesserungsvorschläge

Die interne Kommunikation ist weitgehend effektiv, aber es könnten direktere Kanäle geschaffen werden. Das Umwelt- und Sozialbewusstsein ist bereits vorhanden, aber es kann noch mehr getan werden, um Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung zu fördern. Insgesamt empfinde ich dennoch eine positive Zufriedenheit mit meinem Arbeitgeber aufgrund der genannten positiven Aspekte und sehe großes Potenzial (auch der Arbeitgeber) für weitere Verbesserungen, denn verbesserungswürdig ist nicht gleich schlecht!


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Vielen Dank für dein Feedback und dafür, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.

Wir freuen uns sehr, dass du unsere Arbeitsatmosphäre so positiv wahrnimmst. Unsere Arbeitskultur ist geprägt durch einen starken Team-Zusammenhalt und ein ausgeprägtes Wir-Gefühl. Wir sorgen gemeinsam für den Erfolg und unterstützen uns gegenseitig.

Wir arbeiten außerdem stetig daran, uns weiterzuentwickeln und unsere Prozesse zu optimieren. Dabei ist uns offene Kommunikation auf Augenhöhe sehr wichtig. Bei weiteren Anregungen und Verbesserungsvorschlägen stehen wir als HR-Team dir jederzeit gerne zur Verfügung.

Wir freuen uns, dich im #teamPKF zu haben.

Liebe Grüße
Dein HR-Team

Es konnte wo anders nur besser werden

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei PKF WULF EMP Steuerberater Wirtschaftsprüfer PartG mbB in Nagold gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- Weniger Druck
- Bessere Kommunikation
- Gleichberechtigung
- faire Bezahlung
- Respekt und Wertschätzung der vorhandenen Arbeitnehmer

Arbeitsatmosphäre

Durch den ständigen Zeitdruck alles sehr hecktisch und unentspannt. Alles muss immer ab besten schon gestern fertig sein.

Work-Life-Balance

Sehr hohe Arbeitsbelastung. Überstunden werden vorausgesetzt, gehören praktisch zum "guten Ton". Home Office ist zwar geben, es wird dadurch aber eine ständige Erreichbarkeit erwartet. Und wenn man krank ist kann man ja zu Hause trotzdem was machen oder wenigstens "kurz mal was nach schauen".

Kollegenzusammenhalt

Extrem Standort abhängig. Durch viel zu hohe Arbeitsbelastung der einzelnen Personen aber auch deswegen schon aus Zeitgründen nicht gegeben.

Vorgesetztenverhalten

Durch fehlende Kommunikation sehr schlecht, es wird sich keine Zeit genommen. Probleme und Anliegen werden abgetan, es wird einem nicht richtig zugehört und teilweise wird werden eins Gesprächs einfach weiter gearbeitet oder am Handy irgendwas gemacht. Wertschätzung und Respekt hierdurch nicht vorhanden.

Kommunikation

Standort abhängig. Unter den Kollegen teilweise ok (kommt aber auf den Kollegen/die Kollegin an).Zwischen Vorgesetzten und Angestellten ist Kommunikation kaum vorhanden und wenn dann wörtlich nur zwischen Tür und Angel.

Gehalt/Sozialleistungen

Es gibt Obst und Kaffee...

Gleichberechtigung

Nicht gegeben, vorallem im Bezug auf Gehalt. Gleiches Geld für gleiche Arbeit ist ein Fremdwort. Wird von der Geschäftsleitung dadurch angefeuert, das auf keinen Fall über das Gehalt oder andere vertragliche Vereinbarungen geredet werden soll. Gehaltsunterschiede zwischen Kollegen sind enorm und diese lassen sich nicht mit Erfahrung oder Dauer der Betriebszugehörigkeit begründen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Philipp Gottschick, Partner, Steuerberater
Philipp GottschickPartner, Steuerberater

Vielen Dank für das Feedback, auch wenn es nicht in allen Teilen so ausfällt, wie wir es gerne hören würden.
Es ist richtig, dass wir in vielen Bereichen unter Zeitdruck stehen und der Fachkräftemangel auch bei uns zu spüren ist. Wir setzen deshalb im Augenblick alles daran, neue Fachkräfte für unsere Kanzlei zu rekrutieren, damit Entlastung für unsere Mitarbeitenden zu erreichen und, auch durch die Schaffung neuer internen Strukturen, die Kommunikation mit den Vorgesetzten zu verbessern.
Es freut uns natürlich, dass Sie die Aufgaben und die Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem Haus als interessant und angemessen wahrgenommen haben. Dennoch bedauern wir es sehr, dass Sie sich bei uns nicht wertgeschätzt und respektiert gefühlt haben.
Wir danken Ihnen für Ihre offenen und ehrlichen Worte und nehmen Ihre Kritikpunkte selbstverständlich mit auf unserem Weg in neue Strukturen.
Gerne stehe ich für ein persönliches Gespräch bereit und tausche mich mit Ihnen aus. Ihre Meinung und Darstellung der Sachverhalte, kann für unseren internen Verbesserungsprozess nur hilfreich sein,
Freundliche Grüße
Philipp Gottschick

Unter den Blinden ist der Einäugige Koenig!

1,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PKF WULF EMP Steuerberater Wirtschaftsprüfer PartG mbB in Nagold gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

- empathischerer Umgang mit den Mitarbeitern
- gerechte Entlohnung
- Vorhandene Arbeitnehmer vernünftig behandeln, statt ständig händeringend Neue zu suchen!

Work-Life-Balance

Am Besten besitzt man kein Privatleben...

Karriere/Weiterbildung

Es scheint mir, als läge den Vorgesetzten nicht sonderlich viel daran, dass sich ihre Mitarbeiter weiterbilden, oder sich auf gewisse Gebiete festlegen wollen. Man will den Allrounder, damit man mit seinem unterbesetzen Team, so viele Löcher wie möglich stopfen kann.

Kollegenzusammenhalt

Kommt auf den Standort an

Vorgesetztenverhalten

Leider unterirdisch! Kritik wird natürlich nicht gerne gehört und schon gar nicht angenommen. Nach Ansprache persönlicher Anliegen, wird einige Tage "Rücksicht" genommen, dann verfallen alle wieder in die altbekannten Muster.

Kommunikation

Die Kommunikation, vor allem Standortübergreifend, ist die reinste Katastrophe! Die Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Angestellten ist oft auch mangelhaft bis ungenügend!


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Arbeitsbedingungen

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Die Leistung steht im Vordergrund

3,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei PKF WULF WÖßNER WEIS GmbH & Co. KG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Freudenstadt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Karrieremöglichkeiten. Man kann viel lernen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Work-Life-Balance. Keinerlei Verständnis für Freizeit.

Verbesserungsvorschläge

Den Mitarbeiter auch als Mensch sehen, nicht nur als arbeitende Maschine, die kein Fehler machen darf.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Familienfreundliche Kanzlei

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PKF WULF EGERMANN oHG Zollernalb Treuhand Wirtschaftsprüfungsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft in Balingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Offene Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

HR-Team
HR-Team

Herzlichen Dank für dieses tolle Feedback und dafür, dass du uns als Arbeitgeber weiterempfiehlst.

Wir arbeiten stetig an einer Verbesserung unserer Arbeitsatmosphäre. Unsere Arbeitskultur ist geprägt durch einen starken Team-Zusammenhalt und ein ausgeprägtes Wir-Gefühl. Wir sorgen gemeinsam für den Erfolg und unterstützen uns gegenseitig. Bei Verbesserungsvorschlägen haben wir als HR-Team jederzeit ein offenes Ohr für dich und freuen uns über Anregungen.

Schön, dass du im #teamPKF bist. Wir freuen uns auf weitere Zusammenarbeit.

Liebe Grüße
Dein HR-Team

Ich verlasse das Unternehmen mit einem zufriedenen Lächeln im Gesicht und bin dankbar für die Erfahrung.

4,5
Empfohlen
Ex-Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei PKF WULF EMP Steuerberater Wirtschaftsprüfer PartG mbB in Nagold gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kritik und Verbesserungsvorschläge werden dankend angenommen. Das Unternehmen ist im Modernisierungsprozess und arbeitet ständig daran, ein guter Arbeitgeber für seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu werden.

Arbeitsatmosphäre

Ich verlasse das Unternehmen mit einem zufriedenen Lächeln im Gesicht und bin dankbar für die Erfahrung. Für mich war EMP ein guter Arbeitgeber, der sich ständig verbessert und bei dem die Mitarbeiter an erster Stelle stehen.

Work-Life-Balance

Durch die flexiblen Arbeitszeiten und die Gleitzeit ist eine Work-Life-Balance zu 100% gegeben

Vorgesetztenverhalten

Ich konnte mit meinem Vorgesetzten offen über alles reden. Lob wie auch Kritik wurden mit gegenseitigem Respekt kommuniziert und mit großem Dank angenommen. Für mich sind beide Punkte extrem wichtig – nur durch Feedback kann man wachsen und besser werden.

Kommunikation

Wie in jedem Unternehmen ist nicht immer alles 100%ig perfekt, aber Verbesserungsvorschläge werden von der Geschäftsleitung dankbar angenommen, ebenso wie Eigeninitiative.

Interessante Aufgaben

Ich hatte immer abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, an denen ich gewachsen bin.


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Philipp Gottschick, Partner, Steuerberater
Philipp GottschickPartner, Steuerberater

Herzlichen Dank für diese Bewertung.
Ich, und da spreche ich sicher im Namen aller Partner, freue mich aufrichtig über dieses tolle Feedback.
Schön, dass Du uns in der Gruppe als tatkräftige und kreative Mitarbeitern erhalten bleibst.
Wir wünschen Dir auf Deinem Weg sowohl beruflich als auch persönlich das Allerbeste.

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

Anmelden

Bitte melde dich an, um auf diesen Beitrag zu reagieren. Du bleibst dabei selbstverständlich für Andere anonym.

oder