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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Planen & Bauen die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 21 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Wird sehr großen Wert drauf gelegt
Teamgeist wird hier groß geschrieben! Und wenn es in einem Team mal nicht so vorangeht, dann wird darüber gesprochen.
Der Zusammenhalt ist bei P&B wirklich gut. Es wird aber auch einiges dafür getan, z. B. gibt es immer wieder tolle Veranstaltungen, bei denen man auch die Kollegen und Kolleginnen besser kennenlernt, mit denen man im beruflichen Alltag vielleicht nicht so viel zu tun hat.
...ist keine Einbahnstraße