644 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Nette, offene Mitarbeiter die mir eher wie Freunde vorkommen
Liebe Feedbackgeberin,
lieber Feedbackgeber,
vielen Dank für dein schönes Feedback und die tolle Einschätzung der Kollegen.
Auch wenn die Firma nie die echte Familie sein kann und sollte, so ist es doch schön zu wissen, dass du einen so guten Draht mit den Kolleginnen und Kollegen hast, dass es sich freundschaftlich und familiär für dich anfühlt.
Ich drücke ganz fest die Daumen, dass du auch nach der Ausbildung so begeistert bei uns weiter wirken kannst.
Solltest du das Gefühl haben, dass diese Stimmung einmal kippt, geh bitte immer auf deine Führungskraft, die Personalabteilung oder mich direkt unter maximilian.rosenmueller@planethome.de zu.
Liebe Grüße
Max
Leistungsgerechte Bezahlung, Wertschätzung, Umgang unter den Kollegen.
Fällt mir auf die Schnelle nichts ein.
Das Unternehmen ist auf einem guten Weg. Verbessert werden sollten Mitarbeiterschulungen (Beispiel: ein hochwertiger allgemeiner Schulungstag pro MA/Jahr)
Wertschätzende Unternehmensführung
Gutes Image im Vergleich mit anderen Immobilienmaklern.
Hat jeder selber in der Hand
Das Gehalt orientiert sich an den eigenen Ergebnissen. Bei guten Ergebnissen bekommt man auch ein gutes Gehalt. Es ist möglich besser als die Führungskraft zu verdienen. Das finde ich toll.
sehr gut
Überwiegend vorbildlich.
Hohe Flexibilität. Mann sollte aber selber eine gute Struktur haben und eigenverantwortlich arbeiten können.
Nach Maß
Auf jeden Fall. Jeder Auftrag hat seine Besonderheiten. KEINE Fließbandarbeit.
Hallo liebe Feedbackgeberin,
hallo lieber Feedbackgeber,
ganz herzlichen Dank für das tolle Feedback, dass aus meiner Sicht die Essenz von PlanetHome zusammenfasst: Wir sind nicht perfekt, aber die Punkte Zusammenhalt, Erfolgschancen und Freiheit bei der Arbeit sind die Themen, bei denen wir punkten können.
Ich freue mich, dass es dir bei uns so gut gefällt und du die Kommunikation lobst. Das war eine Weile eine Baustelle im Unternehmen, die wir seit knapp zwei Jahren aber weiter konsequent schließen.
Solltest du einmal Grund zur Kritik haben, melde dich bitte bei deiner Führungskraft, der Personalabteilung oder bei mir. Du erreichst mich am besten per Mail unter maximilian.rosenmueller@planethome.de.
Liebe Grüße
Max
Man kümmert sich um jeden Mitarbeiter
Seit dem Gesellschafterwechsel hat sich die Lage um 180 Grad gedreht, es gibt nichts zu beanstanden
Das Geschäftsmodell ist ziemlich perfekt und passt sich an
Kenne es nicht besser
In der Immobilienbranche sehr gut
Es wird großer Wert auf Aus-und Weiterbildung gelegt. Wer Leistungsbereitschaft hat, kommt hoch hinaus
Gerecht
Teamarbeit wird gelebt
Erfahrung wird wertgeschätzt
Offen und fair
Absolut
Bringt diese Branche mit sich
Hallo liebe Feedbackgeberin,
hallo lieber Feedbackgeber,
ganz herzlichen Dank für das perfekte Feedback.
Ich freue mich, dass es dir bei uns so gut gefällt und du scheinbar sehr gut bei uns angekommen bist. Aus alter Verbundenheit freut mich natürlich auch, dass dir die Aus- und Weiterbildungen von Franziska in der Akademie bzw. in den Vertriebsrunden gefallen und wir scheinbar wertvollen Input für dich liefern konnten.
Solltest du einmal Grund zur Kritik haben, scheu dich bitte nicht, auf deine Führungskraft, die Personalabteilung oder mich zuzukommen. Du erreichst mich am besten per Mail unter maximilian.rosenmueller@planethome.de.
Liebe Grüße
Max
Das Büro in Mitten von Stuttgart ist wirklich super schön, Getränke gibt es umsonst. Schönes helles, klimatisiertes Büro, durfte immer meinen Hund mitbringen. Habe mich im Büro immer wohl gefüllt
durch die super flexible Arbeitszeiten, ist es einem möglich vieles zu erleben, was bei einem 9 to 5 Job nicht möglich wäre
Wenn man kontakt miteinander hat ist es super, doch da dass Büro für viele weiter weg ist arbeiten die meisten Im Homeoffice, was auch super ist, doch enge Beziehungen werden durch den nicht so häufigen Kontakt eher weniger aufgebaut
Wie oben schon beschrieben Top, und hey jeder hat mal ein schlechten Tag , dass ist normal
Erwartungshaltungen werden klar kommuniziert, der Chef ist auch erreichbar, hilft fachlich wie auch bei allen anderen Themen. Habe in der Zeit bei PlanetHome einige Lebenskrisen durchgemacht, bin zwei Mal umgezogen. Kurz ich bin immer auf Verständnis, Hilfe und Teamgeist gestoßen. Ganz ehrlich, ich weiß nicht ob ein anderer Arbeitgeber mir das ermöglicht hätte. DANKE
man kann wirklich gutes Geld verdienen, doch erst wenn man über 130.000 Umsatz kommt. Das Grundgehalt in einem Makler Job ist selten und gibt Sicherheit.
manchmal hat man ein bisschen das Gefühl, dass es Lieblinge gibt. Die neuen werden bevorzugt, doch das ist auch in Ordnung, da es dann leichter ist einen guten Start hin zu legen.
Die Aufgaben, steurst du durch deine Tippgeber zwar selbst, doch neue Themengebiete, wie Gewerbe und Schulungsangebote wie z.B. Immobilienfachwirt, Immobilienwertermittler etc. waren nicht gegeben. Den Maklerschein konnte man günstig über die Firma machen
Hallo liebe Feedbackgeberin,
hallo lieber Feedbackgeber,
zunächst einmal vielen Dank für das tolle und differenzierte Feedback zu deinem Standort Stuttgart und der Firma im Allgemeinen.
Dass die Stimmung bei euch gut ist, lesen wir hier zum Glück häufiger. Dass du persönlich aber auch zufrieden bist und dich mit unserer Kultur identifizieren kannst, ist umso schöner.
Das Thema Gehalt ist und bleibt ein sehr ambivalentes Thema in unseren Feedbacks. Die, die lange dabei sind und gutes Geld verdienen, schätzen es in aller Regel. Der Start und das Überschreiten der Hürde von 130.000 im ersten oder vielleicht auch noch zweiten Jahr ist natürlich nicht einfach, aber möglich. Die Erfahrung zeigt aber auch: Wer einmal die Grenzen überschritten hat, tut dies danach regelmäßig, weil die Person das System bei uns verstanden hat und reproduzieren kann. Insofern hoffe ich, dass du gerade schon ordentlich Ausschüttungen bekommst.
Die Punkte Fortbildung und Karrierepfade sind in vollem Gange. Unsere neue Personalleiterin wird das Thema sicherlich auch weiterhin pushen und so hoffe ich darauf, dass wir ab nächsten Jahr ggf. schon mehr Sterne in diesem Bereich bei dir verdienen können.
Es ist schön, dass du happy bei uns bist. Wenn der Schuh einmal drückt, geh bitte auf Gökhan, die Personalabteilung oder mich direkt unter maximilian.rosenmueller@planethome.de zu.
Beste Grüße
Max
Tolles Team. Trotz Vertrieb ein super Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung. Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr. Fordert und Fördert. Ich arbeite gerne hier.
Liebe Feedbackgeberin,
lieber Feedbackgeber,
vielen Dank für die tolle Rückmeldung und schön, dass dein Team für dich so toll funktioniert.
Das ist umso schöner, als dass ich weiß, dass sich eure Regionalleitung sowohl menschlich, als auch als fachlicher Trainer immer reinhängt, um den Standort nach vorne zu bringen.
Das Thema Umwelt- und Sozialbewusstsein wird langsam immer präsenter. Vielleicht habt ihr ja auch schon eine gute Idee als Team für unseren ESG Wettbewerb.
Ich drücke die Daumen, dass in Stuttgart alles so harmonisch bleibt. Sollte dies einmal nicht so sein, steht dir Gökhan sicher gern zur Seite. Alternativ helfen wir natürlich auch gern durch die Personalabteilung oder mich direkt unter maximilian.rosenmueller@planethome.de.
Liebe Grüße
Max
sehr kollegial, gute Zusammenarbeit, flache Hierachien
absolut gegeben, viele freie Gestaltungsmöglichkeiten
gutes Fixum und attraktives Vergütungssystem
"eingeschworenes" Team, das füreinander einsteht
immer präsent und erreichbar trotz räumlicher Trennung gute Hilfestellungen und Unterstützungen
Arbeitsräume in Aachen sind überhaupt nicht schön, so dass ich oftmals lieber im Homeoffice arbeite
gut
jeder Tag ist auf ein neues eine Herausforderung, die Spaß macht und Abwechslung bringt.
Liebe Feedbackgeberin,
lieber Feedbackgeber,
vielen Dank für das ausführliche und tolle Feedback zu deiner Tätigkeit bei uns.
Da du bis auf das Büro alles als sehr positiv zurückgemeldet hast, würde ich mich gern auf diesen Punkt konzentrieren.
Als Regionalleiter habe ich damals häufig selbst nach geeigneten Geschäftsstellen gesucht. Daher weiß ich, wie schwer es ist, alle wichtigen Punkte wie Lage, Parkplätze, Sichtbarkeit oder Kosten unter einen Hut zu bringen. Scheinbar ist das in Aachen noch nicht so gut gelungen. Wir suchen aber immer nach Lösungen, wenn wir diese Defizite an Standorten feststellen. Aktuell läuft ja aber auch eine breit angelegte Analyse unserer Standorte, bei der wir versuchen herauszufinden, was ihr in und um die Geschäftsstellen braucht. Ich bin sicher, dass sich hieraus auch Verbesserungen für Aachen ergeben werden.
Ansonsten freue ich mich, dass du trotz schwieriger Bürosituation (zum Glück nicht die Kollegen ;-)) happy bei uns bist. Sollte dies einmal nicht so sein, komm bitte auf deine Führungskraft, die Personalabteilung oder mich direkt unter maximilian.rosenmueller@planethome.de zu.
Liebe Grüße
Max
Home Office Möglichkeit
Hund im Büro erlaubt
Alles schon genannt
Bewerbungsgepräche nicht nur online sondern auch vor Ort
bessere und wertschätzendere Kommikation
Einarbeitung verbessern da oft zu wenig Zeit dafür und dann aus Unwissenheit auch Fehler entstehen können
Großraumbüro mit Akustiktrennwänden ausstatten
besser Fehlerkultur und nicht mit Angst, Druck und Abwertung arbeiten
Großraumbüro - Deshalb schwierig konzentriert zu arbeiten, da oft sehr laut, Zum größten Teil kein gutes Büroklima. Allerding darf ein Hund mitgebracht werden. Die bereichern das Büroklima.
Nach außen besser als es wirlich ist
Nur zum Teil würde ich in dem zustimmen. Da es jeden Tag um die selbe Zeit ein Meeting am Morgen gibt, wo eigentlich grundsätzlich Anwesenheitspficht besteht. So kann man sich seine Arbeitzeiten nicht ganz so flexibel einteilen wie Planet Home vorgibt. Jedenfalls nicht in dem Team. Ansonsten ist es möglich 3 mal die Woche Home Office zu machen. Das ist positiv zu bewerten
Mobbing hinter dem Rücken, Kollegen machen einem hinter dem Rücken beim Vorgsetzten und bei anderen Kollegenschlecht. obwohl man sich in der Einarbeitung befindet und nicht alles weiß und die Fehler am Anfang auch an einer schlechten Einarbeitung liegen könnte. Ein Teil des Teams ist sehr nett aber die andere Hälfte ist leider falsch und möchten sich besser darstellen, indem sie andere schlecht machen.
Keine gute und wertschätzende Kommunikation, Herabsetzung der Leistung und das nach 2 Wochen Einarbeitung, abwertende Kommunikation im Feedbackgespräch. Dadruch erreicht man eher eine Demotivation. Es wird eher mit Angst, Druck und Kontrolle gearbeitet.
Die Kommunikation war demotivierend und nicht wertschätzend
as Gehalt ist nicht so hoch und auch wenig Sozialleistungen wie Weihnachtsgelde oder Urlausgeld oder ein Fahrtkostenzuschuss.
Nur zum Teil auch monotone Aufgaben dabei
Liebe Feedbackgeberin,
lieber Feedbackgeber,
zunächst einmal vielen Dank für dein ausführliches Feedback, auch wenn es leider nur wenig Positives an uns findet. Ich möchte mich - auch im Namen der Firma - bei dir entschuldigen, dass du keine gute Erfahrung bei uns gemacht hast. Danke, dass du innerhalb des Feedbacks aber differenziert auch noch gute Punkte genannt hast.
Ich kann die Situation bei euch im Team leider nicht beurteilen, hoffe aber, dass du mit deiner Führungskraft oder zum Beispiel dem Betriebsrat über deine Unzufriedenheit gesprochen hast.
Wenn ich aktuell noch etwas für dich tun kann, komm gern unter maximilian.rosenmueller@planethome.de auf mich zu.
Ansonsten wünsche ich dir für die Zukunft alles Gute und drücke die Daumen, dass es bei deiner neuen Anstellung besser passt.
Beste Grüße
Max
Der Wille zur Veränderung ist da
Immer mehr Administration, Entfernung vom praktischen Tagesablauf des Maklers
Lasst die Verachtung der Mitarbeiter nicht mehr zu
Jeder ist sich der Nächste
Liebe Feedbackgeberin,
lieber Feedbackgeber,
vielen Dank für das wertvolle Feedback, auch wenn dieses eher kritisch ausfällt.
Über einen Begriff in deiner Bewertung bin ich etwas gestolpert: Die Verachtung der Mitarbeiter.
Das klingt offen gestanden dramatisch und so, als ob gerade etwas für dich persönlich sehr Wichtiges im Argen liegt. Da ich weiß, dass mit Gökhan in Stuttgart eine sehr menschenorientierte Führungskraft die Makelei leitet, vermute ich, dass sich dein Feedback evtl. auf eine andere Gruppe im Unternehmen bezieht.
Ich würde gerne mehr dazu erfahren, insbesondere, da du ja noch bei uns tätig bist. Wenn du magst geh doch einmal auf Gökhan, die Personalabteilung oder direkt auf mich unter maximilian.rosenmueller@planethome.de zu. Ich bin sicher, dass wir zur Verbesserung der Situation beitragen können. Der Wille ist ja, wie du schon geschrieben hast, da.
Liebe Grüße
Max
Tolle Atmosphäre
Technik und die Software sind nicht up to Date. Man arbeitet allerdings daran!
Im Ruhrgebiet top
Mittlerweile deutlich besser
Kannst du selbst steuern
Viele Schulungen und Meetings
Wir haben eine coole Truppe
Ebenfalls kein Unterschied
Klasse Zusammenarbeit
Viel Homeoffice! An Meeting-Tagen wird es im Büro eng
Wir werden transparent abgeholt
Faires Gehalt
Null Unterschied
Hoch spannender Job im Vertrieb
Liebe Feedbackgeberin,
lieber Feedbackgeber,
vielen Dank für das positive und ausführliche Feedback.
Bei den ganzen positiv beschriebenen Themen würde ich mir gerne den Punkt Kommunikation herausgreifen, da dies in der Vergangenheit häufig ein Kritikpunkt war.
Die Kommunikation im Unternehmen ist sicherlich nicht perfekt, aber wir haben wieder einen großen Schritt in die richtige Richtung gemacht. Das spürt man auch, wenn man in den Geschäftsstellen oder in der Zentrale mit den Kolleginnen und Kollegen in den Austausch kommt.
Und dass das Team in Essen super ist, bestätigst du ja auch.
In diesem Sinne, drücke ich die Daumen, dass alles so positiv für dich bleibt. Sollte sich der Wind drehen, komm bitte auf deine Führungskraft, die Personalabteilung oder mich unter maximilian.rosenmueller@planethome.de zu.
Beste Grüße
Max
Ich bin seit 18 Jahren im Vertrieb bei Planethome tätig und habe in dieser Zeit viele Höhen und Tiefen erlebt. Die Jahre 2022/2023 waren aufgrund der Marktlage besonders herausfordernd. Doch dank unserer jetzigen neuen Führung hat sich das Blatt gewendet.
Die Arbeitsbedingungen haben sich erheblich verbessert. Nicht nur die Arbeitsatmosphäre hat sich positiv verändert, sondern es wurden auch konkrete Maßnahmen ergriffen, um unsere Arbeitsbedingungen zu optimieren. Flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsmittel und ein offener Kommunikationsstil sind nur einige der Verbesserungen, die eingeführt wurden. Es macht wieder richtig Spaß und die Wertschätzung, die wir von der neuen Führung erfahren, ist spürbar und motiviert das gesamte Team.
Ich bin stolz, Teil dieses Unternehmens zu sein und freue mich auf die kommenden Jahre.
Hallo liebe Feedbackgeberin,
hallo lieber Feedbackgeber,
vielen Dank für das tolle Feedback und die Zusammenfassung deiner schon sehr langen "PlanetHome Experience".
Ich kann offen gestanden gar nicht viel ergänzen, weil ich deine Sicht auf die Dinge teile - vielleicht, weil ich fast genauso lange dabei bin wie du.
Schön, dass wir Urgesteine wie dich noch an Bord haben. Bleib bitte so positiv und wenn das einmal nicht mehr so sein sollte, weißt du sicherlich, dass du dich an deine Führungskraft, die Personalabteilung oder mich direkt unter maximilian.rosenmueller@planethome.de wenden kannst.
Beste Grüße
Max
So verdient kununu Geld.