Rechtssicherheit bringt Handlungssicherheit
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielseitigkeit und Aufstiegschancen
Verbesserungsvorschläge
Man sollte das Ausbildungsgehalt im Laufe der Ausbildung erhöhen.
Die Ausbilder
Alle Lehrenden vermitteln ihr Wissen auf eine kollegiale Art
Spaßfaktor
Die Zusammenarbeit in Kursen macht super Spaß
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben eines Polizisten sind viel- und wechselseitig
Respekt
Es kommt immer auf das Gegenüber an, allerdings sollte man auch auf sich schauen
Ausbildungsvergütung
Für Jemanden der sich schon ein eigenes Leben, also nicht mehr in Abhängigkeit der Eltern, führt, wird in der Ausbildung an seine finanziellen Grenzen kommen.
Arbeitszeiten
Schichtdienst ist nicht für Jedermann
Variation
Karrierechancen
Arbeitsatmosphäre
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Anwärterin, lieber Anwärter,
als allererstes möchten wir dir unseren Respekt aussprechen, dass du den Mut hattest dein berufliches Leben noch mal neu zu gestalten und ins #Team110 kommst! Deine Empfehlung und positive Bewertung wissen wir umso mehr zu schätzen.
Vielen Dank, dass du anderen Anwärterinnen und Anwärtern deine positiven Erfahrungen mit unseren Lehrenden, der Zusammenarbeit in den jeweiligen Kursen und den Spaß der abwechslungsreichen Aufgaben schilderst. Das ist ungemein wertvoll.
Auch die Punkte, die du kritisierst sind wichtig und nehmen wir mit. Es ist sicherlich nicht einfach sich finanziell nochmal zurückzustellen. Umso dankbarer sind wir für Hinweise, wie das dennoch gelingen kann. Damit können wir interessierte Berufswechselnde besser beraten.
Der Schichtdienst, da geben wir dir Recht, ist eine Herausforderung. Viele sagen aber auch, dass sie diesen immer einem 9to5 Job vorziehen würden, weil andere zeitliche Spielräume entstehen. Aber wie du selbst anmerkst, haben wir noch viele andere Aufgaben bei der Polizei NRW, so das der Wechseldienst nur ein Teil vom großen Ganzen ist.
Wir freuen uns dich im #Team110 dabei zu haben!
Liebe Grüße,
Desirée vom #Team110