Die Kommunikation ist ein großes Problem
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die offene Art der Leute. Das Gehalt kommt pünktlich. Chancen werden geboten man muss sie nur nutzen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die einfachsten Dinge funktionieren nicht. Alles dauert zu lange. Es ist einfach zu wenig Personal da! In den Stores und mittlerweile auch in der Zentrale.
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation!!! Die Stores mehr ins Boot holen. Feedback annehmen. Und die einfachsten Dinge umsetzten. (Verbrauchsmaterial)
Arbeitsatmosphäre
Im Store meistens gut bis man an seine Grenzen kommt durch das neue System geschieht dies schneller als die Jahre zuvor.
Kommunikation
Ganz, ganz schlecht. Die Zentrale ist eine Katastrophe. Keine Abteilung weiß was die andere macht und die Stores leiden unter den Umständen.
Kollegenzusammenhalt
Ohne den Zusammenhalt der Teams vor Ort und gewissen Personen in der Zentrale hätte man schon viele Läden schließen müssen.
Work-Life-Balance
Es ist Einzelhandel. In der Saison wenig Freizeit. Das Hauptproblem ist das fehlende Personal in allen Stores.
Vorgesetztenverhalten
Ich habe mit meinen direkten Vorgesetzten immer auf Augenhöhe agiert und es hat mir mit den Regios sehr viel Spaß gemacht.
Interessante Aufgaben
Die Kunden sind die interessanteste Aufgabe.
Umgang mit älteren Kollegen
In meinem Store war es immer respektvoll!
Arbeitsbedingungen
Zu umständliches System, keine Klimaanlage.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Viel Müll. Liegt aber natürlich an den Herstellern der Produkte. Ansonsten wird Müll getrennt und kann auch in die Zentrale versendet werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld. Ansonsten für die Branche mittlerweile besser.
Image
Die letzten Jahre haben leider viel kaputt gemacht. Durch fehlende und falsche Ware wurden leider viele Kunden abgeschreckt.
Karriere/Weiterbildung
Ich hatte die Chancen und Glück. Aufstiegsmöglichkeiten sind da je nachdem wer die Vorgesetzen sind. Von nichts kommt nichts.