Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PosBill die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 10 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Hier bräuchte die Skala noch einen sechsten Stern!
Besser kann man Arbeit und Privat nicht unter einen Hut bringen.
Die Ziele und Erwartungen werden tendenziell eher höher als zu niedrig gesetzt - womöglich, um das volle Potenzial der Mitarbeiter auszuschöpfen ;-)
Es herrscht eine unangenehme Arbeitsatmosphäre bei diesem Unternehmen.
Gibt es gut wie keine in diesem Haus.
Es passiert, dass manche Informationen auf dem Weg schon mal verloren gehen. Aber bei welchem Unternehmen ist das bitte anders?