Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PREUSS Service die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 2 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Konstruktiv mit Fehlern umgehen oder Andere Meinungen respektieren? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Der Verbesserungsbedarf wurde erkannt und das ist schon mal die beste Voraussetzung
Durch die Coronazeit sind die Kontakte sehr beschränkt - aber wo ist das derzeit nicht so?!
40 h/Woche. Durch Gleitzeit und elektronische Arbeitszeiterfassung ist Flexibilität bei privaten Terminen gegeben
Jederzeit Gesprächsbereit, wertschätzender Umgang
In meinem Job ist viel Eigeninitiative erforderlich und durch den Gestaltungsspielraum sind die Aufgaben sehr abwechslungsreich
Eine faire Behandlung der Mitarbeiter, Anerkennung durch den Vorgesetzten, moderne Arbeitsplätze