20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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PRINAS MONTAN GmbH Versicherungsvermittler Bewertungen
PRINAS
MONTAN
GmbH
Versicherungsvermittler
Essen
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ein guter und moderner Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Kommunikation zu den Vorgesetzten ist super. Wenn Sie mal nicht erreichbar waren, rufen Sie zurück und ignorieren dein Anruf nicht einfach.
Kurze Entscheidungswege. Die GF selbst hilft dir gerne mit deinen täglichen Aufgaben. Im Winter gibt es einen Obstkorb als Vitaminbombe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Besseres Überwachen der Teams im täglichen doing auf Richtigkeit und
Vollständigkeit.
Verbesserungsvorschläge
MA Parkplätze. In manchen Standorten muss man seinen Kaffee/Tee selber mitbringen, Trinkwasser wird gestellt.
Arbeitsatmosphäre
ein harmonischer und mit Respekt erfüllter Umgang unter Kollegen und Vorgesetzten. Eine Herausforderung, da die Belegschaft auf 6 Standorte verteilt ist.
Image
Wir sind einer der wenigen Maklern in Deutschland, die sogar den Respekt der (ganz großen) Versicherungsgesellschaften genießen. Image sehr gut.
Work-Life-Balance
durch das mobile Arbeiten ist das ein Segen für die Familie und für sich selbst. Hinzukommt sogar die flexiblen Arbeitszeiten die das ganze nochmal abrunden.
Karriere/Weiterbildung
Hängt von jedem selber ab, wie er/sie sich organisiert und präsentiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte auf die aktuelle Situation (2023/2024) angepasster sein, aber die Sozialleistungen sind gut. Es gibt auch eine Arbeitgeberfinanzierte VWL sowie eine besonders gute Gruppenunfallversicherung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir trennen unseren Müll. Ersetzen soweit möglich, das Reisen durch Teams-Besprechungen (Video call etc.). Wir spenden unsere alten aber funktionsfähigen Geräte an bedürftige.
Kollegenzusammenhalt
wir halten zusammen. Ich erinnere mich, als Marketing neben Ihrer Arbeit zusätzlich für einige Tage/Wochen Aufgaben aus dem Team Vertrieb übernommen hatte, um zu unterstützen. Office Assistant sorgt dafür, dass jeder in allen Standorten immer bestens versorgt und informiert ist. Das beste ist aber, wann immer ich eine neue Versicherung brauche, werde ich von den besten Leuten beraten.
Umgang mit älteren Kollegen
ist immer Respektvoll und inspirierend durch das Know-how was Sie mitbringen.
Vorgesetztenverhalten
Immer erreichbar, immer Verständnisvoll, immer kompetent und informiert. Steht zu seinem Wort.
Arbeitsbedingungen
wir sind gut bis sehr gut ausgestattet und verwenden nur top Geräte. Im Standort Essen, sind alle Arbeitsplätze automatisch höhenverstellbar.
Kommunikation
die Erreichbarkeit ist immer gut, man erreicht immer jemanden aus den gewünschten Teams, sei es per Mail oder Video call...
Gleichberechtigung
niemand wird auf irgend eine weise benachteiligt. Die Kommunikation unter Kolleginnen und Kollegen findet immer auf Augenhöhe statt.
Interessante Aufgaben
sehr abwechslungsreiche Aufgaben. Bis auf einigen wenigen Aufgabengebieten, wird die Belastung immer gerecht verteilt.
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Guter Arbeitgeber mit tollen Arbeitskollegen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Atmosphäre unter den Kollegen.
Work-Life-Balance
Durch die Möglichkeit des mobilen Arbeitens und der flexiblen Arbeitszeit eine gute Work-Life-Balance.
Karriere/Weiterbildung
Jeder hat die Möglichkeit sich durch Sonderaufgaben mit einzubringen, sofern von dem einzelnen Mitarbeiter gewollt. Dies kann ebenfalls bei den Vorgesetzten angesprochen werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Das sollte jeder für sich entscheiden, ich für meinen Teil bin zufrieden.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt ist gegeben, man erhält u. A. Unterstützung, sofern benötigt.
Umgang mit älteren Kollegen
Guter Umgang mit älteren Kollegen, bis jetzt ebenfalls keinerlei Benachteiligung oder dergleichen erlebt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten haben so gut wie immer eine offene Tür/ein offenes Ohr für die jeweiligen Mitarbeiter.
Kommunikation
Durch die flache Hierarchie gibt es relativ kurze Entscheidungswege.
Gleichberechtigung
Bis jetzt keinerlei Benachteiligung oder dergleichen erlebt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeberbeurteilung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnten besser sein
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Flache Hierarchien, sehr guter kollegialer Zusammenhalt, vielfältiges Aufgabengebiet in allen Bereichen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Work-Life-Balance
Persönlich wünsche mir aufgrund meines Fahrtwegs ins Büro einen dritten Homeofficetag pro Woche - wobei ich die beiden festgeschriebenen bereits sehr zu schätzen weiß.
In Absprache mit dem Team sind private (z. B. Arzt-) Termine auch immer während der Arbeitszeit über die Gleitzeitvereinbarung möglich.
Karriere/Weiterbildung
Durch die flachen Hierarchien sind die Aufstiegschancen begrenzt. Jeder kann sich aber im Rahmen seiner Möglichkeiten immer für Sonderaufgaben einbringen.
Gehalt/Sozialleistungen
Sozialleistungen sind gut. Es gibt sicher Firmen am Markt, die bessere Gehälter bieten.
Ich weiß für mich das Arbeitsklima und die Arbeitsplatzsicherheit zu schätzen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach Möglichkeit papierloses Arbeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
In der Vergangenheit gab es aus unternehmenspolitischen Gründen Standortschließungen. Ich habe den Eindruck, dass langjährige, verbliebene Mitarbeiter geschätzt werden. Hilfestellung erhält jeder, egal ob jung oder alt.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte haben immer ein offenes Ohr und gemeinsam wird für wichtige Themen immer eine Lösung gefunden.
Arbeitsbedingungen
Derzeit teilen sich mehrere Mitarbeiter noch ein Laptop fürs Homeoffice. In Zukunft ist geplant, dass jeder Mitarbeiter sein eigenes Gerät bekommt.
Kommunikation
An der Kommunikation wird laufend gearbeitet und verbessert.
Interessante Aufgaben
Kundenberatung ist vielfältig und es wird nie langweilig!
Arbeitsatmosphäre
Image
Kollegenzusammenhalt
Gleichberechtigung
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Top Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man hat in seinem Aufgabengebiet absolute Handlungsfreiheit.
Man Hilft Menschen und ist bereit sich selbst dafür zu verbiegen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Parkplätze
Wenig bis keine Events
Keine Kinderbetreuung, aber man hat immer Verständnis für die Familienthemen.
Verbesserungsvorschläge
Besseres überwachen der Teams im täglichen doing.
Image
In der Versicherungsbranche ein großer und starker Name.
Work-Life-Balance
Mobiles Arbeiten wird stark unterstützt.
Gehalt/Sozialleistungen
Könnte besser auf die aktuelle Situation angepasster sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wir spenden unsere alten funktionsfähige Geräte an bedürftige.
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist für einander da zur Unterstützung.
Vorgesetztenverhalten
Sehr verständnisvoll sehr entgegenkommend
Kommunikation
Kurze Entscheidungswege
Interessante Aufgaben
Es gibt immer genug zu tun.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Zufriedenes Gesamtpaket
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mobiles Arbeiten - Abwechslungsreiche Arbeitsorte
Karriere/Weiterbildung
Es müssten definitiv Weiterbildungen angeboten werden ( Intern )
Gehalt/Sozialleistungen
Ist in Ordnung für die Tätigkeit. Vergleichbare Tätigkeit wird wettbewerbsmäßig schlechter bezahlt.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wechsel zu diesem AG nicht bereut; ein abwechslungsreicher Job, der mir viel Spaß macht.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, entspanntes und positives Verhältnis unter den Kollegen
Arbeitsatmosphäre
ich komme gerne ins Büro - die Stimmung ist sehr positiv. Ich empfinde die Stimmung als gelöst und es wird auch viel gelacht, dabei gehen wir auch sehr respektvoll miteinander um .
Image
Gutes Feedback der Kunden gibt es regelmäßig
Work-Life-Balance
40 % Homeoffice sind gut. Wenn man "zwischendurch" etwas während der Arbeitszeit erledigen muss (Arztbesuch o. ä.), kann das gruppenintern unkompliziert geregelt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
fast ausschließlich digitales Arbeiten. Das spart Papier und macht das Homeoffice einfach und effektiv.
Kollegenzusammenhalt
Ein "Schießen" gegeneinander bisher gar nicht erlebt. s. Punkt Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Bisher keine Probleme gehabt
Kommunikation
Bisher habe ich alle Infos zeitnah erhalten.
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Bewertung meines Arbeitgeber Prinas Montan
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich bin in allen Bereichen rund um zu Frieden, das Arbeitsklima unter den Mitarbeitern ist sehr gut, Mobiles Arbeiten ist möglich, abwechslungsreiche Tätigkeiten sind gegeben und wohlgesonnene und verständnisvolle Vorgesetzte.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Klare Weiterempfehlung als Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Freundliches und respektvolles Miteinander unter den Kollegen und den Vorgesetzten.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit und der Möglichkeit von mobilen Arbeiten ist eine gute Work-Life-Balance gegeben.
Gehalt/Sozialleistungen
Eine betriebliche Altersvorsorge, sowie Urlaubs- und Weihnachtszuwendungen neben dem normalen Gehalt sind gegeben.
Kollegenzusammenhalt
Offener und ehrlicher Austausch unten dem Kollegen ist vorhanden. Als neuer Mitarbeiter findet man überall hilfsbereite Ansprechpartner.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoller Umgang unabhängig des Alters, absolute Gleichstellung gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie, offene und ehrliche Kommunikation.
Arbeitsbedingungen
Gutes räumliches und technisches Equipment vorhanden.
Kommunikation
Regelmäßiger und offener Austausch, Schulungen sowie Weiterbildung möglich.
Gleichberechtigung
Selbstverständlich ist eine Gleichbehandlung alle Geschlechter gegeben.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Interessante Aufgaben
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Abwechslungsreiches Arbeiten mit super Kollegen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Kolleginnen und Kollegen haben stets ein offenes Ohr für Fragen und Ideen und sind immer für einen Spaß zu haben.
Work-Life-Balance
Flexible Anfangs- und Feierabendzeiten sind im Marketing möglich, so dass sich das Familienleben gut vereinbaren lässt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Umstellung auf ein papierloses Büro erfolgte bereits. Auch in der Kundenkommunikation wird auf die digitale Abwicklung wert gelegt.
Es werden Klimaprojekte, wie zum Beispiel die Aufforstung deutscher Waldgebiete, unterstützt.
Kollegenzusammenhalt
Auch über die Standorte hinweg prima.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Vorgesetztenverhalten
Sehr regelmäßiger Austausch zu laufenden und neuen Themen.
Arbeitsbedingungen
Die IT-Ausstattung für Büro und Homeoffice ist technisch aktuell. Die Büroausstattung ist gut und Getränke werden gestellt.
Kommunikation
Gut funktionierendes Intranet und Teams machen es möglich.
Gleichberechtigung
Es werden keine Unterschiede gemacht.
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben über ein breites Marketing-Spektrum. Teils in Eigenregie, teils mit Unterstützung von Agenturen - ein sehr guter Mix.
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Wir setzen auf Transparenz
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PRINAS MONTAN Versicherungsvermittler durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Versicherung (3,9 Punkte). 85% der Bewertenden würden PRINAS MONTAN Versicherungsvermittler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PRINAS MONTAN Versicherungsvermittler als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.