24 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,7Weiterempfehlung: 38%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
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Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Altöl in der Prophylaxepaste
Verbesserungsvorschläge
Den Chef ersetzen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ständiger Richtungswechsel erschwert Kontinuität und schafft Unsicherheit
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Im Moment nur, das dass Gehalt jeden Monat pünktlich auf dem Konto eingeht und das ist eigentlich eine Selbstverständlichkeit.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hohe Mitarbeiter Fluktuation die zu überdurchschnittlich viel Wissensverlust führt.
Verbesserungsvorschläge
Die ständig wechselnden Interessen und Ideen des EINEN, sollten endlich einmal nachhaltig mit Sinn und Verstand dem Wohl und dem Fortbestand der Firma samt ihren Mitarbeitern unterstellt werden! Die Mitarbeiter bilden ein Unternehmen!
Kollegenzusammenhalt
Variiert von Team zu Team
Vorgesetztenverhalten
Unstetig und kraftlos
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
PRISMAN kann man weiter empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sich seine Arbeitszeiten einteilen wie man es braucht.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ziele werden ab und an mal zu Hoch angesetzt, hier mehr Zeit lassen, um die Altlasten auch ordentlich abarbeiten zu können.
Verbesserungsvorschläge
Nicht zu viel auf einmal umsetzen wollen und bei der Projektarbeit eins nach dem anderen abarbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Guter Umgang untereinander, hilfsbereite Kollegen
Karriere/Weiterbildung
Es wird alles an externen Weiterbildungen bezahlt und intern auch viel Wert auf Schulungen gelegt.
Kollegenzusammenhalt
Die meisten Kollegen verstehen sich untereinander sehr gut.
Vorgesetztenverhalten
Zu mir Fair und hilfsbereit, kann hier nichts Negatives sagen.
Arbeitsbedingungen
Klimatisierte Büros, neue IT Ausstattung, etc.
Kommunikation
Kommunikation zu den Mitarbeitern immer vorhanden
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind auf jeden Fall abwechslungsreich und interessant.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Viele Höhen und Tiefen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mehr Mitarbeiterbeteiligung und wirklich zuhören
Arbeitsatmosphäre
Aktuell nicht mehr so wie früher
Work-Life-Balance
Homeoffice ist nicht gern gesehen.
Kollegenzusammenhalt
Man achtet nur auf sich
Arbeitsbedingungen
Immer wieder Ausfälle
Gehalt/Sozialleistungen
Prämien jedes Jahr. Auch dieses Jahr überraschenderweise
Interessante Aufgaben
Stumpf
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Unternehmen mit Potenzial, das leider Fehler wiederholt und Mitarbeiterbedürfnisse missachtet
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Schöne Sommerfeste & Weihnachtsfeiern
- Wöchentliche Physio für Mitarbeiter in der Firma
- Firmenfitness
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Keine Reaktion auf vorherige Verbesserungsvorschläge/Anmerkungen, die über die Akademie liefen
- Kommunikation funktioniert nach wie vor nicht
- bei neuen Projekten, die die Arbeit vieler Mitarbeiter betreffen, werden nicht alle richtig geschult
- nicht barrierefrei
Verbesserungsvorschläge
- Mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen
- sich mehr mit den Erwartungen/Bedürfnissen
der jüngeren Generationen auseinandersetzen
Arbeitsatmosphäre
- Atmosphäre unter Mitarbeitern: Top
- Atmosphäre hinsichtlich der Arbeitsprozesse: Flop
- habe persönlich einige rassistische Kommentare erlebt (auch wenn sowas in vielen anderen Einrichtungen vorkommt, darf das nicht unterschätzt werden & ist einfach nicht in Ordnung)
Work-Life-Balance
- Wichtige private Termine können (in der Verwaltung) problemlos wahrgenommen werden
- Samstagsarbeit in der Produktion/im Lager wird zu häufig angefordert
- nur 1x die Woche Homeoffice (Verwaltung)
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Immer noch keine Mülltrennung - wird von vielen Mitarbeitern kritisiert UND auch kommuniziert
Karriere/Weiterbildung
Möglich
Kollegenzusammenhalt
Abhängig von der Abteilung
Vorgesetztenverhalten
Abhängig von der Abteilung
Arbeitsbedingungen
- Helle Büros
- In der Verwaltung werden nach und nach höhenverstellbare Tische angeschafft
- immer wieder (kleinere) Serverprobleme —> seit letztem Jahr besser
- Die Physiotherapie der Firma zielt darauf ab, dass die Produktionsmitarbeiter ohne körperliche Beschwerden arbeiten und ihre Aufgaben mühelos ausführen können
- zu viel Samstagsarbeit in der Produktion/im Lager um Umsatzziele zu erreichen -> 1 Tag frei reicht einfach nicht aus und macht die Mitarbeiter unzufrieden —> eine Mitarbeiterumfrage zu diesem Thema wäre nicht schlecht :)
Kommunikation
Schwierig
Gehalt/Sozialleistungen
Kein Weihnachtsgeld
Kein Urlaubsgeld
Interessante Aufgaben
Abhängig von der Abteilung:
In manchen Abteilungen werden Projekte sofort umgesetzt, obwohl nicht alle Schritte bis zum Schluss bedacht werden —> Mitarbeiter bleiben ungeschult usw.
In anderen Abteilungen wird viel Zeit in die Vorarbeit investiert, um Arbeitsprozesse zu digitalisieren. Stattdessen werden diese Projekte gecancelt und die Arbeit bleibt unnötig kompliziert, da es nie zur Umsetzung kommt.
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Hat eigentlich viel Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Netter CEO
Sommerfest Weihnachtsfeier ist gut
Hunde sind willkommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schreiende Produktionschefs
Kein Internet für Mitarbeiter
Nie so Aktionen wo man Tickets bekommen kann für Fußballspiele oder Konzerte oder Rabatte bei online Shops
Kein Aufzug - nichts für Menschen mit körperlicher Behinderung LEIDER
Verbesserungsvorschläge
Weihnachtsgeld
Urlaubsgeld
Gehälter anpassen -> bisschen umschauen, was andere Firmen zahlen
Mehr Urlaubstage
Kantine
Kostenloser Kaffee
Mehr kommunizieren
Belohnungen einführen
Personalbüro zugänglicher machen - kann da nie jemanden antreffen
Unbefristete Verträge nach kürzerer Zeit
Anderes lohnmodell für Produktion
Arbeitsatmosphäre
Unglaublich viele Serverausfälle, wodurch viel Zeit verloren geht
Bei Serverausfällen wird man nach Hause geschickt -> Stunden werden abgezogen ! Obwohl es rechtlich nicht korrekt ist
Image
Keine Ahnung
Work-Life-Balance
Kommt auf den Vorgesetzten an, manche erlauben Homeoffice mehrmals pro Woche, andere kaum
Karriere/Weiterbildung
Möglich aber spricht man es an, wird abgelehnt
Gehalt/Sozialleistungen
Vergleichsweise zu anderen Firmen in der Umgebung sehr wenig Gehalt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen hin machen die einen auf umweltbewusst
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Abteilung an
Vorgesetztenverhalten
Manche eher aggressiv und streng und nehme keine Rücksicht auf die Mitarbeiter
Manche aber auch sehr zuvorkommend und sozial
Arbeitsbedingungen
Schöne Büros
Schlechte Server -> jede Woche Serverausfälle
Kommunikation
Keine Abstimmungen
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung nach Geschlecht - definitiv !
Interessante Aufgaben
Je nach Abteilung, ja. Sucht man sich ja selber aus.
Umgang mit älteren Kollegen
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Tyrannen ausser Rand und Band
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Ohne Worte
Arbeitsatmosphäre
Druck Druck Druck, rumschreien, noch mehr Druck
Image
Aussen Hui, innen Pfui
Work-Life-Balance
10h Normalität, Arbeiten während Krankheit ganz selbstverständlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Weder Weihnachtsgeld noch Urlaubsgeld
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wenn das die Stadt wüsste.
Kollegenzusammenhalt
Wenn Sie nur lang genug da wären. Sehr hohe Fluktuation.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt kaum ältere.
Vorgesetztenverhalten
Von oben herab, das niedere Volk soll gefälligst schufften.
Arbeitsbedingungen
Platzt aus allen Nähten, Azubis haben keinen eigenen Schreibtisch.
Kommunikation
Auf russisch kein Problem, hintenrum geht auch, Offenheit und Transparenz fehl am Platz.
Interessante Aufgaben
Viel zu viele Aufgaben
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Unterste Schublade
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Ändert sich eh nichts, also braucht man auch keine Verbesserungsvorschläge geben!
Arbeitsatmosphäre
Frustrierte Mitarbeiter, das sagt schon einiges...
Image
Einfach mal im Internet schauen, da bekommt man einiges zu lesen
Work-Life-Balance
No comment
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nicht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
? ? ?
Kollegenzusammenhalt
Anschwärzen ist hier an der Tagesordnung
Umgang mit älteren Kollegen
Solala...
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch bis hin zu unfair!
Arbeitsbedingungen
No comment
Kommunikation
Eher schlecht als Recht
Gleichberechtigung
Was ist das?
Interessante Aufgaben
Gar keine, ziemlich Monoton
Gehalt/Sozialleistungen
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Eine Firma die eigentlich Potenzial hat
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- respektvoller Umgang
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- keine Kantine
- Kaffee kostet Geld
Verbesserungsvorschläge
- moderner denken
- Inflation beachten - keine Anpassung bei Gehalt
- Weihnachtsgeld einführen
- mehr Urlaubsgeld
- mehr Wertschätzung der Arbeit die geleistet wird
Arbeitsatmosphäre
-Tolle Arbeitskollegen besonders in Lager und Produktion
-In der Verwaltung sind alle eher distanzierter, viele per Sie (nicht wirklich moderne Unternehmenskultur)
Work-Life-Balance
Einzig positive ist, dass man den Hund mitnehmen darf
Gehalt/Sozialleistungen
Niedrig
Kollegenzusammenhalt
- hilfsbereite kollegen
Umgang mit älteren Kollegen
- sehr respektvoll
Arbeitsbedingungen
- kaum digitalisierte Prozesse
Kommunikation
Vieles wird versprochen aber nicht eingehalten
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Na ja. Nach den Jahren hat sich das ganze nur verschlechtert
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Arbeitsatmosphäre
Verbesserungsvorschläge
Führung muss gehen. Bewirbt euch da gar nicht. Es ist schlimmer wie ALG2
Arbeitsatmosphäre
Jeder gegen den jeden
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Kommunikation
.
Gleichberechtigung
Gibt keinen ne
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 31 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PRISMAN durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte). 13% der Bewertenden würden PRISMAN als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 31 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Karriere/Weiterbildung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 31 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PRISMAN als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.