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Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 9 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Private Schule IBB Dresden die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
9 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Top. Hier am Campus halten wir zusammen, unterstützen und helfen uns auch bei Herausforderungen.
Das hängt sehr von der individuellen Ausgestaltung ab. Der Anspruch an sich selbst ist bei uns recht hoch, aber wir versuchen aufeinander acht zu geben und einen Ausgleich zum manchmal anstrengenden Arbeitstag zu finden.
Ich kann nichts Negatives sagen. Wir erfahren viel Wertschätzung und ich habe die gesamte Geschäftsführung immer als sehr offen und freundlich erlebt. Es wird viel Rücksicht und Verständnis bei individuellen Problemen gezeigt. Das kenne ich so von keiner anderen Firma - schon gar nicht vom Staatsdienst.
Oh ja, die Arbeit mit Kindern ist immer interessant , wenn dann noch spannende Schulprojekte und eine agile Schulentwicklung dazu kommen, kann es nie langweilig werden.
Die Atmosphäre in den Schulteams habe ich als sehr offen und wertschätzend erlebt. Uns als Team eint, dass wir den Kindern ein optimales Lernumfeld ermöglichen möchten. Dieses gemeinsame Ziel und das herzliche Miteinander führen zu einer entspannten Atmosphäre auf Arbeit.