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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 17 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Pro Arbeit - Kreis Offenbach - (AöR) Kommunales Jobcenter die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 41 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pro Arbeit - Kreis Offenbach - (AöR) Kommunales Jobcenter
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Pro Arbeit - Kreis Offenbach - (AöR) Kommunales Jobcenter
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

17 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    53%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    47%

  • Keine andere Meinung gelten lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    47%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    41%

  • Die eigene Arbeit sinnvoll finden

    Work-Life BalanceModern

    41%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr angenehme Kolleginnen und Kollegen, auch wenn es mal stressig ist und alle unter Druck stehen. Kollegialer Umgangston sowie gegenseitige Wertschätzung gehören dazu.

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt stets jemanden der weiterhilft, wenn man Fragen hat. Abteilungsübergreifend könnte der Austausch noch besser werden.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wie gesagt, ich habe bis jetzt nur positive Erfahrungen gesammelt.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeit ist reichlich vorhanden, dennoch wird darauf geachtet, dass die Balance stimmt. Großes Engagement bei sozialen Themen. Die Vereinbarkeit von "Beruf und Familie" sowie "Pflege und Beruf" werden ernst genommen. Arbeitszeiten sind sehr flexibel gehalten, auch mobiles Arbeiten ist möglich.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bis jetzt habe ich den Eindruck, dass in sehr viele Entscheidungsprozesse die Beteiligten mit einbezogen werden. Die getroffenen Entscheidungen sind nachvollziehbar.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr abwechslungsreiche Aufgaben.

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