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Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Prof. Dr. K. Schwantag Dr. P. Kraushaar Wirtschaftsprüfungsgesellschaft die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 32 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Prof. Dr. K. Schwantag Dr. P. Kraushaar Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Prof. Dr. K. Schwantag Dr. P. Kraushaar Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    100%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    77%

  • Mitarbeiter fördern

    FührungModern

    77%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    77%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Die Arbeitsatmosphäre im Unternehmen ist sehr positiv. Die Kollegen sind freundlich und hilfsbereit, es herrscht ein respektvoller, freundschaftlicher Umgang miteinander. Es gibt regelmäßige Team-Meetings und Veranstaltungen, die das Zusammengehörigkeitsgefühl stärken. Die Chefin ist offen für Feedback und unterstützt die Mitarbeiter bei ihrer beruflichen Entwicklung. Insgesamt fühlte ich mich im Unternehmen sehr wohl und geschätzt.

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5,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Ich empfand die Kommunikation als effektiv und transparent. Informationen wurden zeitnah und klar kommuniziert, sowohl von der Chefin als auch von den Kollegen. Es gibt regelmäßige Meetings, in denen wichtige Themen besprochen werden, und auch informelle Kommunikationswege sind gut etabliert. Feedback wird konstruktiv gegeben und angenommen, was zu einer offenen und respektvollen Gesprächskultur beiträgt. Insgesamt ist die Kommunikation im Unternehmen sehr gut.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Den Zusammenhalt im Unternehmen habe ich unter den Mitarbeitern vor Ort als sehr stark und unterstützend wahrgenommen. Die Kollegen arbeiten gut zusammen, unterstützen sich gegenseitig und schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre. Auch ein privates Schwätzchen wird gern geführt und auch bei privaten Problemen findet man immer ein offenes Ohr. Regelmäßige Team-Meetings, gemeinsame Aktivitäten und Team-Veranstaltungen stärken den Zusammenhalt zusätzlich.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, von zu Hause aus zu arbeiten. Es gibt auch Programme zur Förderung der Gesundheit und des Wohlbefindens der Mitarbeiter.
Auch ein spontanes Frei oder spontan Homeoffice ist kein Problem.

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4,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt jeder Zeit ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter, Es wird klar kommuniziert und auch das Wort "DANKE" ist an der Tagesordnung. Sie unterstützt die Mitarbeiter bei ihrer beruflichen Entwicklung und fördert ein positives Arbeitsklima. Ich habe sie als kompetent, fair und respektvoll kennengelernt, was zu einer guten Zusammenarbeit und einem harmonischen Arbeitsumfeld geführt hat.

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5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

Angenehmes Arbeitsklima - man freut sich, wenn man Das Büro betritt, auf individuelle Bedürfnisse wird eingegangen und Vorschläge werden berücksichtigt

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