Netter Laden, ein bisschen chaotisch, stark im Wandel (positiv)
Gut am Arbeitgeber finde ich
Interessante Aufgaben. Ideen können eingebracht und umgesetzt werden. Kundenfokussierung. Mitarbeiter werden wertgeschätzt. Es gibt im gesamten Unternehmen keine "Show-offs". Flache Hierarchien und es wird auch auf Management-Ebene gearbeitet und nicht nur geredet.
Verbesserungsvorschläge
Änderungen weiter vorantreiben, auch wenn diese etwas "unbequem" sind auf den ersten Blick. Digitalisierung und Harmonisierung weiter vorantreiben, Länderübergreifendes Arbeiten und Projekte weiter fördern.
Arbeitsatmosphäre
Sehr gute Arbeitsatmosphäre, der Kunde und die Kundenzufriedenheit steht hier im Vordergund. Ideen können eingebracht werden und werden auch (wenn für gut befunden) umgesetzt, es wird langfristig gedacht. Privates Unternehmen, deswegen gibt es kein Quartalsdenken und man läuft nicht dem Umsätzen hinterher, längerfristige Investitionen werden getätigt, auch wenn es nicht einen direkten "CashFlow" gibt. Die Prozesse sind manchmal sehr umständlich und "eingerostet", es wird aber daran gearbeitet. Viele Redundanzen, da nicht Länderübergreifend gedacht wird. Lange Betriebszugehörigkeiten sprechen für das Unternehmen. Flache Hierarchien.
Kommunikation
Offen und sehr gut, ist jedoch abhängig von der jeweiligen Branch und auch von der Position in welcher man ist. Änderungen sind schwieriger, besonders für ältere und "lang-eingesessene" Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Sehr guter Kollegenzusammenhalt. Man kennt sind und mag sich. Wenig Getratsche. Viele Leute sind schon ewig da (was Change Management schwieriger macht). Neue Mitarbeiter werden freundlich empfangen.
Work-Life-Balance
Super. Es wird viel Wert auf die Gesundheit der Mitarbeiter gelegt. Es gibt Yoga, Massagen, einen Fitnessraum und Ruheraum sowie Vorträge zu Gesundheitsthemen. Man kann sich die Arbeit selbst einteilen, Home office ist möglich.
Vorgesetztenverhalten
Nichts zu bemängeln sowohl direkt als auch auf höherer Ebene (dies mag aber auch an den Personen direkt liegen). Leider gibt es jedoch noch keine Prozesse für zB Entwicklungsgespräche etc.
Interessante Aufgaben
Aufgaben werden nicht langweilig. Aufgrund der geringen Größe des Unternehmens viel "Hands-on", wenig Delegation bis in die obersten Stockwerke. Man hat Gestaltungsmöglichkeiten für seinen Bereich und auch Abteilungsübergreifend wenn man dies möchte.
Gleichberechtigung
Beide Geschlechter auf allen hierarchischen Ebenen
Umgang mit älteren Kollegen
viele ältere Kollegen mit langer Betriebszugehörigkeit. Aber es kommen nun auch viele Junge nach.
Arbeitsbedingungen
Büros derzeit noch veraltet, es wird aber neu gebaut. Austattung (Computer, Telefon etc.) sehr gut. Soziales und WLB sehr gut, es gibt Sport/Wellness-Angebote. Aufgaben interessant und viel Raum zur (Mit)-Gestaltung. Dafür ein wenig chaotisch und manchmal umständliche Prozesse.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Outstanding - Gebäude an allen Firmenstandorte nach neuesten Richtlinien gebaut - und darüber hinaus (zB Erdwärme, nachhaltige Materialien, Solar). Es wird bei Produktion und Versand darauf geschaut, wie man den Eco-Footprint möglichst klein halten kann. Jährlicher Umwelt-Bericht. Aktives Sozial-Engagement beim Hauptquartier (die Branch-Offices sind zu klein dafür).
Gehalt/Sozialleistungen
Zufrieden, aber noch keine Erhöhungs-Verhandlungen gehabt aufgrund der Betriebszugehörigkeit von derzeit nur ca. 1 Jahr. VL, Betriebsrente, KiGa Zuschuss.
Image
Sehr gutes Image in der Industrie und bei den Kunden, sehr bekannt obwohl ein vergleichsweise kleines Unternehmen in DE (oder Europa generell)-
Karriere/Weiterbildung
Hier kann noch keine Angabe gemacht werden - da es aber viele Mitarbeiter mit langer Zugehörigkeit gibt, denke ich gut.