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PROMEOS 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 31 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei PROMEOS die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 11 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PROMEOS
Branchendurchschnitt: Industrie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
PROMEOS
Branchendurchschnitt: Industrie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

31 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich überlasten

    Work-Life BalanceTraditionell

    58%

  • Mitarbeiter eng kontrollieren

    FührungTraditionell

    55%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    55%

  • Mitarbeiter unangemessen kritisieren

    FührungTraditionell

    48%

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    48%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Bei Promeos herrscht eine sehr positive und unterstützende Arbeitsatmosphäre. Die Kolleg*innen sind offen, freundlich und hilfsbereit

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation ist größtenteils klar und transparent

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

gutes Arbeitsklima, die Kollegen sind immer hilfsbereit

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

ein standardisierter Arbeitstag mit viel Zeit für ein Privatleben

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sie sind unterstützend und offen für Feedback

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Aufgaben sind abwechslungsreich und bieten viele Möglichkeiten zur Weiterentwicklung

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