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PROSOZ 
Herten 
GmbH
Bewertung

Top
Company
2025

Mitarbeiterfluchtaktionen an der Tagesordnung

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PROSOZ Herten GmbH in Herten gearbeitet.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitarbeiter werden behandelt wie Mittel zum zweck

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter halten. Führungskraft mit richtiger Erfahrung instalieren.

Arbeitsatmosphäre

Unternehmen verliert immer mehr Menschen die zum Erfolg beigetragen haben. Unsicherheit, da man nicht weiß wie es mit den alten Produkten wietergeht.

Kommunikation

Ist vorhanden aber nicht miteinander.

Kollegenzusammenhalt

Unsicherheit fördert "Jeder ist sich selbst der nächste"

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten kann man frei einteilen auf den ganzen tag.

Vorgesetztenverhalten

Sind meist Kollegen, die schon lange da sind und nur fachlich ausgebildet. Keine gute Kommunikation und brauchen eine Bedienungsanleitung zur Kollegenführung. Wollen allen alles recht machen. Keine Erfahrung.

Umgang mit älteren Kollegen

Die Wertschätzung bleibt auf der Strecke für die Erfolge in der Vergangeheit.

Arbeitsbedingungen

Man muss schauen, ob ein Büro frei ist. Haustiere vor Ort.

Image

Interessante Kunden.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

Stefanie EbelingSenior HR Business Partner

Liebe*r Kolleg*in,

vielen Dank für dein ausführliches Feedback. Wir wissen es sehr zu schätzen, dass du deine Eindrücke mit uns teilst und uns so die Möglichkeit gibst, uns weiterzuentwickeln. Es tut uns leid zu hören, dass du in einigen Bereichen unzufrieden bist. Wir sind uns bewusst, dass vor allem eine gute Kommunikation immer eine Herausforderung ist und arbeiten kontinuierlich daran, die Führungskompetenzen und das Miteinander im Team zu stärken. Wir möchten sicherstellen, dass sich alle Mitarbeiter wertgeschätzt fühlen und ein Umfeld vorfinden, das sowohl persönliche als auch berufliche Entwicklung fördert. Wir würden uns freuen, wenn du das Gespräch mit uns suchst, um gemeinsam Lösungen zu finden und die Arbeitsatmosphäre zu verbessern. Wir glauben fest daran, dass wir uns nur weiterentwickeln können, wenn jeder seinen Teil dazu beiträgt und freuen uns über jedes Engagement.

Herzliche Grüße

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