38 Bewertungen von Mitarbeitern
38 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
38 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
31 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alles ist in Ordnung Arbeitskollegen sind in Ordnung der Ausbilder ist in Ordnung ich bin so weit zu Frieden mit der Firma.
Es wird an die Mitarbeiter gedacht. Auch wenn es nur eine Kleinigkeit ist, es ist nicht selbstverständlich.
Änderung von Entscheidungen
Mehr Transparenz Abteilungsübergreifend.
Alle kommen gerne mit einem Lächeln zur Arbeit. Natürlich nicht täglich, was Situationsgebunden ist. Auch in stressigen Zeiten gibt es immer ein nettes Wort.
Überstunden werden nicht gefordert oder gewünscht, außer in Notfällen. Durch Gleitzeit ist beides gegeben.
Mehrere Auszeichnungen, sowohl GreenCircle als auch Inklusion.
Innerhalb der Standorte gegeben, Standortübergreifend wenn man sich kennt.
Ehemalige Mitarbeiter in Rente, arbeiten auf Minijob-Basis weiterhin bei uns. Das sagt doch alles.
Mein direkter Vorgesetzter hat immer ein offenes Ohr. Wichtige Entscheidungen werden erörtert und man trifft zusammen eine Entscheidung. Fehler werden ungeschönt zugegeben. Besser geht es nicht.
Es wird versucht auf dem neuesten Stand zu bleiben.
Innerhalb der Sparte Transparent, Abteilungsübergreifend verbesserungswürdig.
Ob männlich, weiblich oder Divers, nichts ist uns Fremd und wir kümmern uns um die Belange.
Ich werde schon sehr gefordert, aber auch gefördert. Projekte, Einbeziehung in Prozesse, Prozessplanung, Planungen, Layout Erstellung und vieles weiteres gehört zu meinem Tagesgeschäft. Glatte 5 Sterne!
Gute Arbeitszeiten, Verbesserung des Arbeitsklima
Wenige Anhaltspunkte...
Siehe oben....
Mehr auf die Leute zugehen....
Jeder gegen jeden, nur die Schleimer kommen weiter
Es wird nach außen hin nach Feierabend immer schlecht geredet....
Kleinigkeiten werden Anfeboten....
Bur die besten kommen weiter...
Gewalt ist schlecht und schwer zu bekommen...., Lohnerhöhung
Geht so....
Jeder Arbeitet für sich und wehe man braucht mal Hilfe.....
Die gehen eh bald in Rente....
Wer schleimt kommt weiter..
Könnte etliches besser laufen,
wenn die richtigen Personen am Platz sind...
Keinen direkten Draht zu den Führungskräften....
Hält sich in Grenzen....
Werden nur an die Schleimer vergeben....
Gutes Arbeitsklima.
Kann hier nur über meine direkten Kollegen bzw. Führungskraft urteilen. !!
Unmittelbare Kollegen sind nicht ehrlich….
Führungskraft der Abteilung zu schwach und ohne Erfahrung
einzige Verbesserung bei Arbeitsbeginn 9 Uhr oft kein Parkplatz vorhanden! Und Möglichkeit vergünstigt an Arbeitskleidung zu kommen wäre noch toll!
Teem Arbeit .
Würde ich mich freuen auf ein bisschen Abwechslung Beschäftigung
Ein ordentliches Pause Raum !
Nette Kolleginnen & Kollegen
Kantine, Führungskultur, Umgang mit Mitarbeitern
Modernisierung in jeglicher Hinsicht:
Mitarbeiterführung, Ausstattung, Gehalt, Wertschätzung, ...
Meiner Ansicht nach angespanntes Verhältnis zwischen Mitarbeitern & Geschäftsführung.
Image scheinbar noch ganz gut.
Tatsache, dass Mitarbeiter als Multiplikatoren in Sachen Image/Reputation etc. einen hohen Stellenwert haben wird aber nicht beachtet.
GLZ & 30 Tage Urlaub, ja.
HO immer noch kritisch gesehen, fehlendes Vertrauen gegenüber Mitarbeitern. Hier denkt man eher traditionell als modern. Schade für die Mitarbeiter! Aber Hey.. es gibt immerhin noch viel Luft nach oben.
Weiterbildungen werden wohl zum Teil unterstützt. Karriere intern allerdings schwierig bis unmöglich - Versprechungen, die nicht gehalten werden.
Leider nicht gut.
Größtenteils wirklich tolle Kollegen!
Stark abteilungsabhängig. Ausreißer nach unten & wenige positive nach oben. Relativ starke hierarchische Strukturen.
Technische Ausstattung gut. Büroräume & Mobiliar spartanisch rustikal zusammengewürfelt.
Positive Themen werden vom Arbeitgeber gerne ''mitgenommen'' & kommuniziert - die Außendarstellung spielt hier eine große Rolle. Ansonsten leider nicht gut.
Keine Frau in Führungsposition. Mag Zufall sein, fällt aber auf.
Externe Bewerber werden anders/besser behandelt als interne Kollegen.
Prinzipiell interessante Themengebiete & Aufgabenfelder. Eigene Ideen können, je nach Führungskraft, Anklang finden oder auch nicht.
Respektvoller Umgang und Möglichkeiten was zu bewegen
Zu wenig Kommunikation und schwache Prozesse, wodurch einfache Aufgaben sehr zeitraubend werden.
Viele Meetings mit wenig Ergebnissen.
Nachhaltig in bessere Prozesse und Kommunikation investieren
Der Ruf der Marke ist Top!
Leistungen bringen zahlt sich aus.
Es gibt immer wieder Bonus-Leistungen. Zb in 2020 ein stark vergünstigten Leasing für BMW i3
Viele langjährige (10 Jahren+) Mitarbeiter
Büros ziemlich old-fashioned, dafür gute IT Ausstattung
Kommt leider kurz. wäre meines Erachtens die Stellschraube über die sich vieles noch besser machen ließe.
Es gibt viel zu tun und man kann sich an vielen Stellen einbringen. Wer keine interessante Aufgaben findet läuft mit geschlossenen Augen durchs Unternehmen.
So verdient kununu Geld.