PSG Germany ist auf einen Weg der Besserung.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Bemühungen Mitarbeiter zu halten.
Das Anbieten von Weiterbildungen.
Firma / Vorgesetzte stehen hinter Ihren Mitarbeitern.
Bemüht sich das schwere Arbeitsgänge leichter für Mitarbeiter werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Informationsfluss an Mitarbeiter oder an einzelne Abteilungen sollte verbessert werden.
Man sollte Stück für Stück Verbesserung durch bringen.
Problem für Problem nach und nach abarbeiten und nicht versuchen alle auf einmal zu lösen. ( In der Ruhe liegt die Kraft )
Verbesserungsvorschläge
Die Löhn versuchen so Anzupassen! Das Mitarbeiter auch verstehen warum der eine mehr bekommt und der Andere weniger. Offen über die Leistungen, die ein Mitarbeiter erbringt Reden.
Arbeitsatmosphäre
Ich kann nur von meiner Abteilung schreiben das diese sehr Kollegial ist. Ich bin in meiner Abteilung zufrieden meinen Kollegen und Vorgesetzten.
Kommunikation
Information kommen noch nicht direkt zu uns durch, aber es soll besser werden. Die Vorgesetzten sind daran an Arbeiten
Kollegenzusammenhalt
Bei mir in der Abteilung top. In anderen Abteilung hört man ab und zu Unzufriedenheit, aber denke das an diesen Problemen Gearbeitet wird
Work-Life-Balance
Jetzt Zeit nach Absprache mit den Vorgesetzte. Des weitern wird auch in dringenden fällen sofort Urlaub genehmigt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten geben ihr bestes. Natürlich müssen Sie auch Abwegen wie weit sie uns Mitarbeiter unterstützen können mit unseren Anliegen. Aber ich mal davon aus das Ihn teilweise auch die Hände gebunden sind. Bin zufrieden wie Sie ich teilweise verhalten und sie bemühen sich Mitarbeiter zu helfen und gleich zu halten.
Interessante Aufgaben
Ich kann nur für mich sprechen. Ich bin mit den Aufgaben / Arbeit zufrieden. Ab und zu wird etwas mehr verlangt, aber es ja kein Dauerzustand.
Gleichberechtigung
Die Gleichberechtigung wird natürlich versucht strikt einzuhalten. Aber man kann es halt nicht jeden recht machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen sind auch Kollegen und werden gleich gehalten. Ob Jung oder Alter jeder hat sein Aufgabenbereich.
Arbeitsbedingungen
Jeder hat Zugang zur IT / Computern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wir auf die Umwelt geachtet. Ich finde teilweise ein wenig zu viel, aber kenne die Richtlinie nicht so genau.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne werden Pünktlich gezahlt. 13. Monatsgehalt gibt es und Bonuszahlung.
Wobei es bei den Löhnen noch Anpassungen geben sollte.
Image
Derzeit sind Stimmungsschwankungen zu hören, denke aber es wird sich wieder geben
Karriere/Weiterbildung
Die Firma Fördert willige Mitarbeiten