3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 67%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Arbeitgeber sehr freundlich. Kollegium sehr merkwürdig.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei PSRM GmbH in Oberursel gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man fühlt sich wohl.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn die Chefs nicht da sind machen andere auf Chef.
Verbesserungsvorschläge
Erinnern wer der Chef ist.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kann ich leider nicht weiterempfehlen...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei PSRM GmbH in Bad Homburg vor der Höhe gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Führungskompetenz
Mangelnde Selbstreflektion
Ungleichbehandlung der Mitarbeiter/innen
Verbesserungsvorschläge
Die Kritik, die sich in den Bewertungen immer wiederholt, annehmen, sich selbst zu reflektieren und dann anfangen an sich zu arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre unter den Kollegen und Kolleginnen bei den Kunden war immer gut.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt unter den Kollegen und Kolleginnen war immer sehr gut. Wir haben uns gut verstanden
Vorgesetztenverhalten
Das Verhalten der Vorgesetzten war einfach unsagbar unprofessionell in allen Belangen. Zum einen den Mitarbeitern gegenüber, zum anderen auch den Kunden gegenüber. Teilweise wurde sich in einem Gespräch selbst mehrfach widersprochen, sodass man gar nicht wusste, woran man eigentlich ist. Zudem bemisst sich die Sympathie für einen Mitarbeiter überwiegend an seiner Fügsamkeit. Nach dem Motto: Wer nicht aufmuckt, ist ein guter Mitarbeiter, wer seine Meinung sagt oder vermeintlich unangenehme Fragen stellt, ist unten durch und bekommt das deutlich zu spüren. Eine klare Führungsrolle fehlt gänzlich. Häufig hat man, sofern es der Arbeitgeber wusste, den Krankheitsgrund der Kollegen und Kolleginnen erfahren.
Kommunikation
Die Kommunikation ist absolut unterirdisch. Die Gesprächsführung ist oft beleidigend. Sie stützt sich auf falsche und unüberlegte Anschuldigungen. Darüber hinaus ist der Arbeitgeber nicht in der Lage, den Überblick über die eigene Personaleinsatzplanung zu behalten. Diese Struktur- und Planlosigkeit mündet in eine wenig wertschätzende Unternehmenskultur und ist Sinnbild der Überforderung des Arbeitgebers.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter, wohlgemerkt für die gleichen Aufgaben, sind nicht einmal ansatzweise ähnlich. Hier kommt es wohl sehr auf das Verhandlungsgeschick des Mitarbeiters vor Vertragsunterzeichnung an. So kann es vorkommen, dass ein/e neue/r Mitarbeiter/in für die gleichen Aufgaben und Wochenstunden 4 Euro mehr pro Stunde erhält.
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben an sich waren sehr interessant, es hat immer Spaß gemacht. Leider hat dieser Punkt rein gar nichts mit der Firma selbst zu tun, sondern nur mit dem Einsatz Kunden.
Gleichberechtigung
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Super
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei PSRM GmbH in Oberursel gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird PSRM durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Personalwesen & -beschaffung (3,8 Punkte). 67% der Bewertenden würden PSRM als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umgang mit älteren Kollegen und Image den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich PSRM als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsatmosphäre noch verbessern kann.