Naja, kann man verbessern
Arbeitsatmosphäre
Vor einem Jahr wurden viele Mitarbeiter in der Formularentwicklung eingestellt, wovon einige nicht annähernd die nötigen Qualifikationen besitzen. Zum Beispiel wissen viele nicht wie man die Basisfunktionen von Git benutzt, geschweige denn wie man simple JavaScript Bedingungen schreibt. Zusätzlich gab es aufgrund der 100% Remote Möglichkeit Zeiten in denen man an 3 von 5 Tagen alleine im Büro war.
Kommunikation
Führungskräfte kommunizieren teilweise nicht untereinander. Es gibt keine klaren Ansagen, was denn jetzt Phase ist und wie es weiter geht.
Vorgesetztenverhalten
Bei den meisten super, natürlich gibt es aber auch Ausnahmen.
Interessante Aufgaben
Für die meisten Personen, welche eine Ausbildung in der Softwareentwicklung haben, ist die Formularentwicklung zu monoton und unanspruchsvoll. (Die Erfahrung geht aus den Gesprächen mit anderen Entwicklern hervor)
Image
Meiner Erfahrung nach, nach außen hin gut. Aber was intern teilweise abgeht, bzw. dem Kunden geliefert wird ist eine Katastrophe.
Karriere/Weiterbildung
Es wird dauernd erzählt wie sehr in der Firma wert darauf gelegt wird, dass die Mitarbeitenden sich weiterbilden können. Jedoch finde ich es fragwürdig wie man sich ordentlich weiterbilden soll, wenn man dafür nur 24 Std. Arbeitszeit pro Jahr zur Verfügung gestellt bekommt.
Ebenfalls wird dem Anliegen sich weiterzubilden oder die Position zu wechseln (trotz passender Erfahrung) kaum bzw. nur kurz Aufmerksamkeit gegeben.