Besondere Atmosphäre, tolles Team und Vorbild für Kind und Karriere
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ein absolutes Vorbild beim Thema Kind & Karriere. Habe mich während der Schwangerschaft absolut wohl gefühlt, alle haben sich für mich gefreut und während meiner Krankheitsphase wurde ich auch unterstützt. Auch in der Elternzeit wird man zu Firmen-Meetings eingeladen um den Anschluss nicht zu verlieren und behält de Kontakt zum Unternehmen und dem Team.
Zudem finde ich die Möglichkeit für Workations und 100% Remote Work wirklich toll.
Verbesserungsvorschläge
Nicht zu viel auf einmal wollen: Man reagiert sehr schnell auf Marktveränderungen, was generell positiv ist. Allerdings kann das auch dazu führen, dass man zu viele Dinge gleichzeitig ausprobiert und dann die Mitarbeiter sehr viel Stress haben. Hier sollte mehr auf die Meinung und das Wohlbefinden der Kolleg:innen geachtet werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Hawaii-Vibes spürt man jeden Tag. Sie sind Teil der ganzen Unternehmenskultur und alle Kolleg:innen halten sich daran.
Kommunikation
Die direkte Kommunikation mit Kolleg:innen ist immer respektvoll und zielführend. Zwischen den Teams könnte der Austausch aber etwas enger sein.
Kollegenzusammenhalt
Die Teams sind genial, alle halten zusammen und man hat eher Freunde als Kollegen.
Work-Life-Balance
Mal so mal so, insgesamt schafft man es schon eine Work-Life Balance zu haben, vor allem durch flexible Arbeitszeiten und 100% Remote Work. Auch Workations im Ausland sind möglich. Natürlich gibt es aber auch Phasen die sehr stressig sind und Überstunden gemacht werden.
Vorgesetztenverhalten
Meist sehr gut, man wird angehört und Probleme ernst genommen. Auch hier kommt es in stressigen Phasen natürlich mal vor, dass die Vorgesetzten weniger Zeit haben und sich nicht kümmern können. Der Kontakt zur obersten Führungsebene ist auch gegeben und man kann jederzeit mit allen Führungskräften auf Augenhöhe in Kontakt treten.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältiges Aufgabengebiet, die Teams sind klein und übernehmen mehrere Aufgabenfelder. Langweilig wird es definitiv nie.
Gleichberechtigung
Sehr hoher Frauenanteil und vor allem eine ganz tolle Begleitung beim Thema Schwangerschaft und Kind&Karriere. Hier wird von der obersten Führungsebene vorgelebt, dass man mit Kind trotzdem arbeiten kann. Die Unterstützung ist hier wirklich riesig, egal ob für Mamas oder auch Papas.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter sind okay, entsprechend für ein kleineres Unternehmen natürlich nicht die höchsten.
Karriere/Weiterbildung
Man bekommt im Jahr ein Budget für Weiterbildungen, was man ausgeben darf, aber selbst wenn mal eine Weiterbildung teurer ist, wird sie meist genehmigt. Man darf auch Weiterbildungen während der Arbeitszeit machen.