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PVA 
TePla 
AG
Bewertung

Eigentlich ganz nett hier...

3,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei PVA TePla AG in Wetterburg gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Erst Schmelzpunk, dann Connect. Das ist ein Mobilfunkmagazin am Bahnhofkiosk. Da war zu viel Vakuum im Spiel ;-)
Eigene Bereiche hier einführen, wir haben viele Tochterfirmen, da leiden die kleinen an den - Bewertungen einer IVS und das haben die nicht verdient.
Ich finde die Gesamtbewertung nicht repräsentativ.

Arbeitsatmosphäre

Manchmal wie auf dem Bau, das ist aber lieb gemeint. Außerdem gibt es viele weitere Bereiche, ich kann nur für meinen sprechen.

Kommunikation

Open Space Versuch. Guter Ansatz, aber Servicethemen sollte man Profis überlassen. Er sorgt regelmäßig für Belustigung in der Mannschaft.

Vorgesetztenverhalten

Ui, heikles Thema, es gibt gute Vorgesetzte die für Dich einstehen und wir haben leider halt eine sehr schwache Führung.

Interessante Aufgaben

Ja!

Arbeitsbedingungen

Unser Tech-Stack hinkt hinterher. Moderne Software fehlt an vielen Stellen.
Digitalisierung wird von Dinos versucht. Lasst mal junge Leute ran die eine ganz andere Sichtweise haben. Gammelt lieber auf dem Golfplatz rum.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewusstsein ok.

Gehalt/Sozialleistungen

Habe ich nix zu meckern.

Image

Wir haben ein gutes Image bei unseren Kunden weltweit und werden von diesen geschätzt. Ich habe gerne Kundenkontakt und gebe alles bis die Anlage wieder läuft.
Peinlich wird es nur, wenn unser Serviceleiter auftaucht. Ja genau.

Karriere/Weiterbildung

Angebote auf Wiki gibt es nicht.
Fortbildungsmöglichkeiten sollten proaktiv angeprochen werden.
Wenn ich sehe was es bei unseren Kunden gibt und das schon vor 10 Jahren. Da können wir nur von träumen....


Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Holger AbelLeiter HR & Legal

Vielen Dank für die ausführliche Bewertung.
Zunächst möchte ich darauf eingehen, dass der erste Punkt für mich nicht nachvollziehbar ist: Wieso ist die Bewertung nicht repräsentativ aus Ihrer Sicht, aber Sie empfehlen dann die PVA als Arbeitgeber nicht weiter?
Darüber hinaus betreiben wir nicht kununu, wir werden hier von Kolleginnen und Kollegen bewertet und wir arbeiten alle bei PVA. Das ist Teil der Idee der Holding, es gibt eigenständige Bereiche aber am Ende sind wir eine Firma.
Im Bereich Fort- und Weiterbildung sind wir dran, wir werden proaktiv aber eine Frage sei gestattet: Wann wurde Ihnen ein Weiterbildungswunsch je verwehrt? Wir sind alle erwachsen und können Wünsche und Vorstellungen äußern, besteht aber keine intrinsische Motivation, kann man sich auch nicht fortbilden oder?

Beste Grüße

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