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Vorstellungsgespräche

396 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

396 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Respektloser Umgang mit Bewerbern

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PricewaterhouseCoopers Deutschland in Düsseldorf beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Bewerbern Wertschätzung entgegen bringen

Ich hatte zwei Gespräche in Düsseldorf. Für eins der Gespräche musste ich vor Ort sein. Die Kosten wurden selbstverständlich nicht erstattet. Erst mehrere Wochen nach dem Gespräch kam eine Absage per E-Mail ohne jegliche Begründung. Im Gespräch waren die Gesprächspartner unfreundlich und überheblich. Man hat es genau gemerkt, dass die Personalabteilung keine Lust auf das Gespräch hat und das als Pflicht ansieht. Es wurden sehr viele Stressfragen gestellt und es wurde versucht, den Bewerber bewusst reinzulegen, damit man falsche Antworten gibt.
Es wurde sehr viel erwartet, aber sehr wenig geboten. Unterdurchschnittliches Gehalt, keine Sozialleistungen, insgesamt nicht empfehlenswert und kein schönes Erlebnis. Personalabteilung in Düsseldorf besitzt keinerlei soziale Kompetenz. Furchtbar demütigende Erfahrung. Die Stelle ist seit Monaten ausgeschrieben, was kein Wunder ist.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für deine kritischen und offenen Anmerkungen.

Wir bemühen uns stets darum, dass sich unsere Bewerber:innen bei PwC Deutschland wohlfühlen und eine angenehme, von gegenseitigem Respekt geprägte und wertschätzende Atmosphäre herrscht. Die Art, wie du die Situation beschreibst, entspricht nicht unseren Werten und ist nicht die Art, wie wir unseren Bewerbungsprozess normalerweise führen. Für eine genauere Erläuterung über den Grund der Absage, kannst du dich gerne an die in der Stellenanzeige genannte Kontaktperson wenden. Zudem kannst du die Fahrtkosten, die durch dein Bewerbungsgespräch entstanden sind, über das Bewerbungsportal einreichen. Diese werden selbstverständlich durch uns erstattet. Wende dich bei Fragen gern an DE_Karriere@pwc.com.

Wir danken dir für dein ehrliches Feedback und nehmen es mit, um uns weiterzuentwickeln und für die Zukunft daraus zu lernen.


Viele Grüße
Julia vom PwC Karriere-Team

Sehr freundlich und offen

4,7
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PricewaterhouseCoopers AG in Stuttgart als Trainee Customer Centric Transformation beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Eventuell weniger Vorstufen


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Ghosting im Bewerbungsprozess nach 2,5 stündigen Gespräch

3,5
Bewerber/inHat sich 2020 bei PwC in Hamburg als Berater beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Eine Absage wäre höflich gewesen.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr zufrieden mit dem Bewerbungsprozess

4,5
Bewerber/inHat sich 2021 bei PWC in Berlin als Werkstudent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Mein einziger Verbesserungsvorschlag wäre nur schnellere Antwort auf die Bewerbung.
Die Zusage nachher war jedoch relativ schnell. Allerdings habe ich mich für anderes Jobangebot entschieden, das aus meiner Sicht besser zu mir passt. Es war keine leicht gefallene Entscheidung, da ich während des Gesprächs einen sehr positiven Eindruck vom PwC bekam. Vielen Dank für euer freundliches Entgegenkommen!

Bewerbungsfragen

  • Über mich selbst
  • Meine Projekten (+ fachliche Wissen und Kenntnisse davon)
  • Erwartung an dieser Stelle

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Bewertung der Personalabteilung - PWC

4,5
Bewerber/inHat sich 2021 bei PricewaterhouseCoopers Deutschland in Frankfurt am Main als Dualer Student beworben.

Verbesserungsvorschläge

Gegebenenfalls mehr Gruppenaufgaben

Bewerbungsfragen

  • Was ich in meiner Freizeit mache und wie gut ich im Team arbeiten kann
  • Warum ich ein duales Studium beginnen möchte

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Sehr angenehmer, wertschätzender und schneller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PricewaterhouseCoopers GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Düsseldorf als (Senior) Recruiterin beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Beruflicher Werdegang, Motivation & Interesse
  • Fachliche Fragen, Arbeitsalltag, Erwartungshaltung

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Schnell, sehr angenehm und unkompliziert

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PricewaterhouseCoopers Deutschland in Frankfurt am Main als Im Bereich Audit beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Keine

Bewerbungsfragen

Hatte insgesamt 2 Interviews. Einmal das „klassische“ wie man es kennt. Fragen zur Person, Werdegang, warum PwC etc. Das 2. Interview war ein fachliches Interview, wo gezielt Fragen zum Audit gestellt worden sind. Da ging es dann zum Beispiel um den Jahresabschluss, HGB, IFRS etc. Beide Interviews waren echt angenehm. Die Zeit verging wie im Flug und alle Gesprächspartner waren echt sympathisch. Daumen hoch von meiner Seite aus


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Unkomplizierter Bewerbungsprozess

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei PricewaterhouseCoopers Deutschland in Frankfurt am Main als Customer Centric Transformation Trainee beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Umgang mit Kritik und Drucksituationen, Teamfähigkeit, Reisebereitschaft
  • Bisherige Berufserfahrung
  • Jemand anders etwas technisches erklärt?

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Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

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Netter Prozess aber nicht attraktiv

5,0
Bewerber/inHat sich 2018 bei PricewaterhouseCoopers Deutschland in Düsseldorf als IT Consultant beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Marktübliches Gehalt zahlen, ich habe mich bei 4 Firmen unterschiedlichster Größe beworben aber PWC lag mit Abstand am unteren Ende.

Bewerbungsfragen

Langes Studium aber konnte ich erklären.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für deine kritischen und offenen Anmerkungen!

Wir freuen uns über dein ehrliches Feedback und nehmen es gerne mit, um uns weiterzuentwickeln und für die Zukunft daraus zu lernen. Bei weiteren Fragen kannst du uns gerne direkt kontaktieren unter: de_karriere@pwc.com.

Viele Grüße
Julia vom PwC Karriere-Team

sehr langsam

1,0
Bewerber/inHat sich 2021 bei PWC in Frankfurt am Main als Berater beworben.

Verbesserungsvorschläge

schnellere Rückmeldung geben


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Liebe:r Bewerber:in,

vielen Dank für deine kritischen und offenen Anmerkungen.

Wir prüfen jede Bewerbung individuell und sehr umsichtig. Daher kann es vorkommen, dass es in Ausnahmefällen zu Verzögerungen kommt, vor allem wenn mehrere Standort- oder Stellenpräferenzen angegeben sind.

Wir danken dir für dein ehrliches Feedback und nehmen es gerne mit, um uns weiterzuentwickeln und für die Zukunft daraus zu lernen.

Bei weiteren Fragen kannst du uns gerne direkt kontaktieren unter: de_karriere@pwc.com.

Viele Grüße
Julia vom PwC Karriere-Team

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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