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Jetzt Profil vervollständigen75 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
34 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 29 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
In der Regel herrscht eine gute Arbeitsatmosphäre im Büro. Unter den Kollegen versteht man sich gut und man kommt gerne zur Arbeit.
Durch das Gleitzeitmodell hat man eine gute Work-Life-Balance. Zudem können bis zu 2 Tage Homeoffice in der Woche gemacht werden.
Potentiale werden erkannt und versucht gefördert zu werden. Weiterbildungen werden unterstützt und genehmigt.
Das Gehalt ist leider vergleichsweise gering. Es werden einem aber andere Benefits geboten wie Hansefit, Spenditkarten, Jobrad, etc.
Pyramid hat ein Zertifikat bezogen auf die Umwelt erhalten
Die meisten Abteilungen halten gut zusammen, auch abteilungsübergreigend.
Von älteren Kollegen kann man vieles an Erfahrung mitnehmen, was sehr geschätzt wird.
Die direkten Vorgesetzten sind super. Hier hat man immer ein offenes Ohr, wird gefordert und gefördert. Potentiale in den Abteilungen werden gesehen und auch Fortbildungsmöglichkeiten werden gewährt.
Gut ausgestatte Arbeitsplätze, ab diesem Jahr wird es sogar eine Klimaanlage in den Büros geben. Bei Bedarf wird auch ein höhenverstellbarer Arbeitsplatz eingerichtet. Die Toiletten werden sarniert.
Die Kommunikation hat sich in den letzten Jahren verbessert, jedoch besteht hier noch Verbesserungspotential
Auch Frauen sind in Leitungspositionen eingestellt.
Hier kommen fast täglich viele neue und interessante Aufgaben auf den Schreibtisch. Es gibt immer wieder neue Innovationen, aber auch das Tagesgeschäft bleibt bestehen.
wenn sich Mitarbeiter weiterentwickeln möchten wird sinnvoll auf die Wünsche eingegangen
Super Zusammenhalt im Team
sehr abwechslungsreich
Der AG unterstützt Mitarbeiter in ihrer Entwicklung.
Kaufmännische Auszubildende werden gefordert und gefördert. Sie werden schnell ins Tagesgeschäft mit aufgenommen und tragen bereits Verantwortung. Außerdem empfinde ich das Gehalt der Auszubildenden und Young Talents als gut.
Die Ausbildung in diesem Unternehmen kann ich daher sehr empfehlen.
Außerdem ermöglicht der AG eine gute Work Life Balance in Form von Gleitzeit.
Auch nach der Arbeit versammeln sich Mitarbeiter regelmäßig um zu Grillen oder ähnliches.
Kommunikation
Bezahlung (Festanstellung)
Bessere Kommunikation. Seitdem die AG "übergeordnet" fungiert, hatte ich das Gefühl, dass die Mitarbeiter nicht mehr wirklich über alles bescheid gewusst haben. Gerade zu Beginn empfand ich die neue Unternehmensstruktur als sehr kompliziert und nicht wirklich durchsichtig. Fehlende Kommunikation auch bei unangenehmen Themen.
Top Work Life Balance, allerdings 40 Stunden Woche
Ausbildungsgehalt = sehr fair // Festanstellung weniger
Die Menschen machen dieses Unternehmen aus. Der Großteil der Kollegen versteht sich sehr gut und dadurch entsteht auch Spaß am Arbeiten. Kollegen werden hier zu Freunden.
Büros sind sehr angenehm zum Arbeiten, bis auf fehlende Klimaanlage. Im Sommer kann es durchaus warm werden. Für Ventilatoren wird allerdings gesorgt.
Streichung des Weihnachtsgeldes wird kurz vor möglicher Auszahlung bekannt gegeben. Wenig Kommunikation von "ganz oben" nach "ganz unten"
Durch Eigeninitiative ist es möglich neue Themen anzustoßen und diese selbst zu bearbeiten.
Die Atmosphäre ist sehr angenehm, es macht Freude zur Arbeit zu gehen.
An der fehlenden Kommunikation muss noch gearbeitet werden
Die Ausbilder bei Pyramid sind immer hilfsbereit und fördern gerne die Interessen der Azubis.
Die einzelnen Abteilung bei Pyramid sind abwechslungsreich. Bei Interesse kann man auch in eine Abteilung reinschnuppern, selbst wenn diese nicht im Ausbildungsplan vorgesehen ist.
Die Produktionsstätte in Erfurt, kann man auch kennenlernen und sehen wie es hinter dem Bildschirm vorgeht.
Flexibilität durch Gleitzeit und Homeoffice
Zusatzleistungen (DE-Ticket, SpenditCard, Jobrad, Hansefit,...)
Vielleicht noch ein bisschen mehr auf die Menschen als auf Zahlen achten :)
Durch Homeoffice und Gleitzeit gut regelbar
ISO-zertifiziert und umweltbewusstes Handeln
Man kommuniziert größtenteils auf Augenhöhe, auch mit Mitarbeitern in "höheren Hierarchieebenen"
Ordentliche Arbeitsmittel, schöner Arbeitsplatz
Die Aufgaben hier sind sehr vielseitig, man macht nicht jeden Tag dasselbe
Gutes Betriebsklima
Mobiles arbeiten bis zu zwei Mal die Woche ohne Probleme möglich
bisher keine Weiterbildungen
Auch zwischen den Abteilungen unterstützt man sich
Werden ebenso geschätzt, sind oft auch eine große Unterstützung, da sie viel mehr Erfahrung haben als jüngere
Teilweise freundschaftlich, immer fair
kein ergonomischer Arbeitsplatz, dennoch zwei Bildschirme. Büros teilweise sehr alt, Boden müsste mal erneuert werden
Regelmäßiger Austausch in Meetings mit den Kollegen
Gehlt könnte besser sein, Sozialleistungen sind wiederum sehr gut.
Wertschätzung wird nicht groß geschrieben
Gehalt knapp über Mindestlohn, Job Rad etc. verfügbar
Ehrlichkeit gegenüber den Mitarbeitern
Die Kommunikation unter den Kollegen. Sehr familiär.
Eher die nicht ganz wahrheitsgemäßen Beurteilungen hier auf Kununu. Hier kann der anonyme Briefkasten genutzt werden um was zu melden, jedoch möchte man das leider immer öffentlich auf dieser Plattform austragen und dem Image des Arbeitsgebers zu schaden.
Meiner Ansicht nach sehr unkollegial.
Interne Schulungen transparent in alle Abteilungen geben. Weiterbildungsmöglichkeiten kommunizieren.
Gehälter anpassen für ein faires miteinander untereinander.
Es besteht eine gute Arbeitsatmosphäre. Wertschätzung ist da und wird auch ausgesprochen.
Es gibt immer und überall den ein oder anderen der meckert.
Flexible Arbeitszeit mit Kernzeit zu guten Zeiten. Auch die Mittagspause kann man auf bis zu 2h ausdehnen.
Es gibt immer Möglichkeiten sich weiterzuentwickeln und neu zu finden.
Jeder soll eingesetzt werden, wo auch die Stärken liegen.
Es finden interne Schulungen in den Abteilungen statt. Weiterbildungsmöglichkeit besteht. Allerdings ist hier auch Eigeninitiative gefragt.
Teilweise noch Ausbaufähig. Ich bin persönlich zufrieden. Klar freut man sich immer über mehr.
Alles in allem super! Man wird super schnell aufgenommen und fühlt sich schnell dazugehörig. Das kannte ich von vorherigen Arbeitgebern nicht auf diese Art und Weise.
Es ist natürlich auch immer etwas von der eigenen Seite mitzubringen.
Positiv und wertschätzend. Ein sehr gutes und lockeres Miteinander.
Wertschätzend.
Gute und moderne Arbeitsplätze. Bei fehlendem Bedarf kann man sich immer melden.
Es wird versucht so viel als möglich transparent zu laufen. Bei einigen fehlt das Verständnis dass wir nun eine AG sind und nicht mehr alles geteilt werden kann.
Meines Erachtens ja. Schon den Auszubildenden wird viel Möglichkeit gegeben sich zu entfalten.
Jeder kann sich einbringen und Ideen aufzeigen. Aufgabenfelder interessant.
die Stimmung ist negativ. Niemand steht zu seinen Fehlern und schiebt die Schuld auf einen anderen Kollegen.
verliert das Unternehmen immer mehr bei den Mitarbeitern: fehlender Respekt!
immer weniger
Es gibt so viel Instabilität im Management, dass es schwierig ist, sich weiterzuentwickeln.
Keine Gehaltstruktur und keine transparente Leistungsbeurteilung
Gut
Keine Stabilität, keine Kohärenz in der Information. Mikromanagement ohne jegliche Vision.
Keine Probleme PC Laptop, Telefon. die Arbeitsbereiche sind sehr angenehm.
keine interne Kommunikation. Transparente Kommunikation ist eine Illusion
So verdient kununu Geld.