Durchwachsen
Gut am Arbeitgeber finde ich
An manchen Tagen der Woche Home Office Möglichkeiten. Die Mehrheit der Kollegen der unteren Reihe sehr nett und kollegial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, Vorgesetztenverhalten, Gehalt.
Verbesserungsvorschläge
Feedbackkultur nicht nur predigen sondern auch leben.
Sich nicht von Opportunisten blenden lassen.
Arbeitsatmosphäre
Leider unterscheiden sich die Abteilungen sehr in der Arbeitsatmosphäre, in der Entwicklung ist diese wesentlich besser als in denen mit Kundenkontakt.
Kommunikation
Die meiste Kommunikation findet via Teams und Teamsgruppen statt, welche oft übersehen oder an den falschen Empfänger gerät und man vielen häufig hinterher laufen muss. In Teams werden dann Fehler, die zuvor häufig nicht klar kommuniziert wurden, offen und sichtbar für jeden den Pranger gestellt.
Feedback wird nicht angenommen. Offene Kommunikation wird nach außen präsentiert aber nicht gelebt. Kritik wird nur einseitig in Richtung Mitarbeiter verteilt.
Kollegenzusammenhalt
Kollegen grundsätzlich nett und kollegial, mit dem ein anderen Ausreißer.
Work-Life-Balance
Laut dem HR „gibt es keine Überstunden“, die sehr wohl anfallen, nur nicht beachtet werden.
Vorgesetztenverhalten
Die oberste Führung leider sehr weit weg vom Tagesgeschäft. HR-Führung nach dem ersten Anschein nett, dieser Schein trügt jedoch, da sich Behauptungen nicht mehr erinnert werden kann und Versprechen nicht eingehalten bzw. auch „vergessen“ wurden.
Interessante Aufgaben
Viel Einseitigkeit und wiederholende Aufgaben, welche vermieden werden könnten.
Gleichberechtigung
Keine Diskriminierung wahrgenommen.
Umgang mit älteren Kollegen
Keine Diskriminierung wahrgenommen.
Arbeitsbedingungen
Bei Berufseinstieg werden viele Versprechungen gemacht, die nicht eingehalten werden oder dann sogar negativ ausgelegt werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Standardverhalten eines Unternehmens.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr geringes Gehalt. Lockangebot mit Bonus, welcher sehr gering ausfällt.
Extrem altmodisches Gehaltsmodell: Gehaltserhöhungen nur mit Beförderung.
Image
Durchwachsen. An sich extrem innovatives System, jedoch wird das Feedback von Kunden und Mitarbeitern nicht wahrgenommen.
Karriere/Weiterbildung
Beförderungen sind möglich, nach vielen Überstunden.
Jedoch werden Mitarbeiter bei Weiterbildungswünschen meist auf einen späteren Zeitpunkt vertröstet.
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe/r ehemalige/r Kolleg:in,
zunächst einmal vielen Dank für deine Bewertung. Es tut mir sehr leid, dass du augenscheinlich keine gute Erfahrung als Teammitglied bei uns hattest. Wir haben einen anderen Anspruch und ich hoffe sehr, dass die anderen Bewertungen hier auch für sich sprechen, dass wir diesem in den meisten Fällen auch gerecht werden.
Gerne würde ich kurz auf einzelne Aspekte deiner Bewertung eingehen:
• Sehr schade, dass du unsere Feedbackkultur als einseitig wahrgenommen hast. In unterschiedlichen Formaten (Personalgespräche, aber auch anonyme Mitarbeiterzufriedenheitsumfragen) erfragen wir Feedback von unseren Teammitgliedern und nach der letzten Umfrage wurden innerhalb eines Quartals massive Änderungen basierend auf diesem Feedback umgesetzt (u.a. neues Gehaltsmodell und Beförderungsprozess, Office Ausstattung etc.). Über ein konkreteres Feedback würde ich mich sehr freuen!
• Kommunikation ist für ein stark wachsendes Unternehmen immer eine große Herausforderung. Wir sind mit der aktuellen Ausgestaltung der internen Kommunikationskanäle ebenfalls noch nicht zufrieden und arbeiten an diesem Thema. Danke für deinen Input!
• Ich würde unser Gehaltsmodell, entgegen deiner Ausführung, spätestens seit der Modellanpassung Ende 2022 als sehr modern und vor allem transparent bewerten. Gehaltserhöhungen gehen dabei nicht wie beschrieben nur mit Beförderungen einher, sondern es gibt auch Zwischenstufen (sog. Progressions), welche einem kontinuierliche und regelmäßige Gehaltssprünge ermöglichen. Falls du dich in deiner Kritik schon auf unser neues Gehaltsmodell beziehst, würde ich mich über detaillierteres Feedback sehr freuen.
• Bzgl. Überstunden kann ich nur auf die anderen Bewertungen auf diesem Portal verweisen, die denke ich ein realistisches Bild schildern.
Unabhängig von all diesen Ausführungen, scheinen wir es jedoch nicht geschafft zu haben, dich abzuholen bzw. dir eine positive Experience bei uns zu bereiten – das tut mir sehr Leid!
Falls du dich zu einzelnen Kritikpunkten noch einmal persönlich unterhalten möchtest, ruf mich gerne an oder kontaktiere mich anderweitig.
Vielen Dank für dein Feedback & weiterhin viel Erfolg!
Viele Grüße
Vanessa