Luft nach oben in allen Bereichen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Räumlichkeiten, technische Ausstattung der Arbeitsplätze, die Mensa-Räumlichkeiten, gute Besprechungsräume,
Anbindung an den ÖPNV,
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation, keine Transparenz,
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation ist verantwortlich für die Begeisterung und das Engagement der Mitarbeiter und letztlich entscheidend für die Produktivität eines Unternehmens.
Transparente Führung - ist für mich wie eine Führungskraft Entscheidungen, Prozesse oder Aktivitäten kommuniziert und verfügbar macht. Das alle relevanten Informationen greifbar, Entscheidungen nachzuvollziehen und die Kommunikation offen und ehrlich ist. Man kann dadurch Missverständnisse und Konflikte und die Gerüchteküche oft vermeiden und sicherstellen, dass alle Mitarbeiter über dieselben Informationen verfügen.
Arbeitsatmosphäre
Das Büroklima passt.
Kommunikation
In diesem Haus gibt es keine Kommunikation von oben nach unten. Da wird natürlich auch untereinander nur das notwendigste abgestimmt. Wie sollen Mitarbeiter besser werden und Prozesse verstehen, wenn sie nicht mitgenommen werden.
Hier wäre ein Coaching auf allen Ebenen erforderlich!
Kollegenzusammenhalt
Vertretung passt soweit
Work-Life-Balance
passt soweit
Vorgesetztenverhalten
Kommunkikation wäre der Schlüssel für vieles - nicht sichtbar - keine Zeit für die Mitarbeiter
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist vollkommen in Ordnung und spannend.
Gleichberechtigung
hier gibt es schon noch Unterschiede - man sitzt es aber aus
Umgang mit älteren Kollegen
ich glaube das funktioniert ganz gut - das Team ist insgesamt sehr jung
Arbeitsbedingungen
gute Büroausstattung und schöne moderne Räume, für Sauberkeit und Ordnung wird gesorgt
kein HomeOffice möglich
Gehalt/Sozialleistungen
Das ist in diesem Haus gut. Und Gesamtleistung wird auch honoriert. Es gibt Krankenzusatzversicherung und Sonderurlaubstage. Dafür Danke!
Image
kein HomeOffice möglich; Es brodelt an vielen Stellen im Unternehmen und die Unzufriedenheit kommt immer wieder hoch. Die Kollegen wollen immer wieder Kommunikation von oben nach unten und die Prozesse verstehen.
Hier ist keine Transparenz!
Jeder kennnt einen anderen Stand - alle laufen in verschiedene Richtungen los?
Karriere/Weiterbildung
Man muss nachfragen, aber das klappt ganz gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank für Ihr Feedback zur QUARTERBACK. Wir bemühen uns stetig als Arbeitgeber besser zu werden, insbesondere arbeiten wir an einer noch besseren internen Kommunikation.
Für Ideen und Anregungen können Sie sich gerne mit uns unter recruiting@quarterback-immobilien.de in Verbindung setzen.