Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Qubig die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Nett und freundlich; in Stress-Situationen ggf. mal etwas hektisch; Interne Kommunikation von wichtigen Themen (neue Einstellungen, etc.)
Sehr nettes und gemischtes Team welches sich unterstützt
Normales Arbeitszeitmodel; es grundsätzlich versucht sofern möglich, persönliche Wünsche zu berücksichtigen
Nett, höflich und positiv fordernd; Anmerkungen werden wahrgenommen; manchmal nicht sofort erreichbar
Sehr abwechslungsreiche und interessante Aufgaben, man kann selber viel dazulernen
Start-Up Spirit; Faires Verhalten von Kollegen, eigenverantwortliches Handeln; Erwartungshaltung wird durch Vorgesetzte kommuniziert